团支部工作培训计划方案(通用48篇)

时间:2025-02-12 08:15:14 作者:admin

团支部工作培训计划方案 第1篇

为切实提高我校班主任队伍的思想境界,加强班主任的专业素养,提升班主任专业理论和育人能力;为将我校各级部打造成为班主任专业发展的培训基地,促进我校整体管理水平的提升,经我校行政会研究决定成立班主任工作室,决定以“专业引领、研讨交流、实践探索、共同发展”为宗旨,通过开展研讨交流、成果验证、展示研讨、二次实践、级部现场会等多种形式提升我校班主任工作水平,具体工作方案如下:

一、指导思想

本着“整体构建,点上提升,研究中成长,实践中升华,点上积累,面上推广”的原则,在普遍培训的基础上进行个别辅导,在不断实践的基础上进行专项研究,力争短时间提升我校班主任队伍工作状态,使他们成为业务过硬,管理能力突出的教育尖兵。

二、研究目标

1.理论引领,观念更新:借助班主任工作室这个平台,通过专家引领和理论学习,提高班主任的师德修养,提升青年班主任的教育理论水平与育人能力。

2.校本培训,互助共享:通过二次研修,将班主任工作室的成果在全体班主任中推广,通过校本实践推选优秀班主任,进行实践成果汇报,通过汇报促进互相交流。

3.以老带新,共同成长:通过班主任QQ群交流每周心得,现场会观摩优秀成果、汇报会提升研修内容、小组讨论交流彼此思想等多种形式实现以老带新、共同成长的目的。

4.形成模式,完善体系:通过工作室对三年活动的反馈、评价、总结、整理、研讨,形成一套比较科学合理且切合学校教育实际的研究模式和比较完善的德育工作体系,然后通过其它级部以及本级部的再次实践不断完善。

三、工作内容

1.整体构建:画出班主任工作室框架图及工作标准和流程。

2.一条主线:温馨教室的创建原则、内容及策略。

3.点上落实:养成教育标准化探究、主题活动课程化探究、队伍建设专业化探究、家长培训系列化探究等。

4.两个模式:班主任培训的模式及德育工作策略模式。

四、工作室的组建

1、组建工作室

团支部工作培训计划方案 第2篇

一、指导思想

在上级团委和学校党支部的领导下,以素质教育为主线,以学校德育工作、教学工作为轴心,认真细致的开展团员工作,发展、挖掘自身的特点和优势,结合我校青年的特点,开展适合他们的各种团的学习和活动,积极探索共青团组织服务青少年的有效途径和手段,竭诚为广大团员青年成长、成才服务,推进团的思想、组织、作风建设,全面活跃团的各项工作,推动我校共青团工作不断前进,力争开创学校共青团工作的新局面。

二、积极配合学校抓好常规管理工作

团支部将围绕学校党政工作中心开展工作,团结带领广大青年做学校精神文明建设的生力军和先锋队。进行思想政治教育,促进学习、教学、管理、建设等工作效率和质量的提高,服务于学校的建设发展;开展适合青年特点的多种文艺、娱乐、体育活动,丰富青年业余生活,倡导健康的兴趣爱好,营造良好文化氛围。为青年提供展示自我的舞台,增进青年与团组织的联系。

三、加强团组织及学生会建设,完善工作保障体系

进一步加强团支部工作的战斗力,积极开展创造“先进团支部”、活动,加强团队伍建设,进一步贯彻_《关于加强团发展工作的意见》和《团员发展工作的细则》,增强共青团员意识主题教育活动。在坚持标准,保证质量的前提下,加大团员发展工作的力度。同时也加强团干部及学生会队伍建设,健全共青团员长期受教育,永远跟党走的长效机制。不断增强团员的政治意识、组织意识和模范意识。

四、利用现有条件,搞好宣传工作

利用学校现有条件,积极配合学校做好党的教育方针、政策和学校中心工作的宣传,利用学校校园广播、电子屏和各班教室的黑板报及学校的橱窗对青年团员进行教育。认真组织办好黑板报。同时,充分利用校广播室、橱窗、电子屏等宣传渠道,搞好学校宣传工作,扩大学校影响。

五、继续做好校团支部的`常规工作

校团支部将继续做好团员的培训、学习工作,团员组织关系的转接工作以及新团员的入团工作,进一步完善校团支部的档案管理和建设工作。充分调动学生委员的积极性、创造性,使之成为团支部工作的助手,成为和学生沟通的桥梁。全力抓好团员、团干的培养和考核工作,认真做好团支部及各团支部的常规活动记录及推优入党工作。积极配合学校其他部门做好相关工作。按时、按质、按量完成上级主管部门布置的各项工作。

校团支部工作是千头万绪的,我们还要在本学期工作计划的基础上,根据学校工作的作的实际要求,灵活多变地开展工作,与时俱进,开拓创新,乘势而上,争取开创校团支部工作的新局面,把校团支部的工作和学校整体工作紧密结合起来,尽自己最大的努力,为学校的跨跃式发展贡献一份力量。

团支部工作培训计划方案 第3篇

一、深入贯彻落实科学发展观,大力加强青少年思想政治教育工作

(一)抓好十九大、十九届五中全会精神学习。要通过组织报告会、主题团日、社会实践等形式,帮助广大团员青年进一步明确构建社会主义和谐社会的指导思想、目标任务、工作原则和重大部署,引导他们把个人全面发展与贯彻落实科学发展观结合起来,追求自我价值实现与建设和谐社会等重大部署结合起来。要继续深化社会主义荣辱观教育,通过开展志愿者、青年文明号、“民族精神代代传”、手拉手、学雷锋活动月等实践活动,引导青少年树立和践行社会主义荣辱观。

(二)突出规范仪式活动的教育作用。规范升旗仪式、入团、入队等仪式,营造育人氛围,增强荣誉感,提高教育效果。开展十八岁成人教育宣誓等系列活动,对年满16或18岁的学生必须举行集体成人宣誓活动或身份证颁发仪式,培养学生的社会责任感。

(三)加强思想教育阵地建设。继续办好中学生团校、业余党校,开展规范化团校(党校)评比活动。规范升国旗仪式,通过国旗手培训、国旗下讲话等形式,加强国旗教育。

(四)大力选树优秀青少年典型。大力选树优秀典型,组织开展区十佳青年教师、十佳中学生、十佳少年评选活动,参加“市十佳(优秀)中学生”评选。进一步规范和完善优秀团组织、优秀共青团员等评选表彰、推荐上报制度。

二、抓好团队干部队伍建设,不断提高整体素质

(一)抓好团队干部队伍建设。出台《区少先队辅导员管理办法》,重点加强和规范辅导员队伍建设,落实辅导员助理制度,规范任命程序,提高辅导员工作积极性;组织团队干部培训班,开展团队干部读书交流会、成长训练营等活动,提高自身综合素质。

(二)抓好青年教师队伍建设。团组织要发挥“团结凝聚青年教师”的作用,抓好青年志愿者活动,继续为老年大学提供志愿服务,开展青年教职工志愿者与特殊学生一对一帮扶活动。

(三)抓好团员、队员队伍建设。严格规范团员组织发展程序,扎实开展好团前知识培训考试工作,落实好“唱团歌、戴团徽、集体入团宣誓”工作。各校团委按时换届,规范团代会仪式,进一步提高团代会质量,完善团员(学代会)代表提案、答复、处理制度。每年一次召开少代会,鼓励少先队员自主开展形式多样的活动,进一步提高自主管理意识和民主意识。

三、发挥团队组织优势,全力推进未成年人思想道德建设

(一)开展手拉手团队互助共建活动。组织全区各学校之间开展团队共建活动,同时,选取典型学校与西藏、新疆等贫困地区和北京、江浙等发达地区之间“团队共建、青少年手拉手活动。”通过多种形式的交流,爱心互助,开阔视野,促进共同提高。深化为特殊困难青少年送温暖活动,以进城务工农民子女、农村留守少年儿童和特殊困难少年儿童群体为重点,深入开展“手拉手”活动。

(二)开展青少年读书工程,服务青少年成长成才。大力实施青少年读书工程,通过知识讲座、征文比赛、读书论坛等多种形式,引导青少年多读书、读好书。适时组织“经典诗文诵读大赛”、“童谣传唱活动”。

(三)开展“争做四好少年”等系列主题教育活动。通过主题中队会、少代会、宣传栏、黑板报、手抄报、征文比赛、演讲比赛等形式,扎实学习贯彻胡给全国少年儿童的贺信精神,积极开展争做四好少年教育活动。突出学生的自我教育、自我管理,充分利用“五四”、“六一”等重大纪念日、节庆日,开展青少年文化活动,打造中小学生社团品牌活动,深化雏鹰争章行动,把争章内容、评价体系等与新课程做好有机结合。

(四)加强基层组织参与度,激发工作活力。充分调动基层学校团组织主动性和创造性,每个基层团组织(学校团委、教工团支部)每学期至少组织开展一次主题活动。倡导以学校为单位积极组织承办面向全区的`团队赛事、展演、观摩等活动。通过举办论坛、座谈会、征文比赛、演讲比赛、知识竞赛、影片展映、文艺演出、少先队检阅式、18岁成人宣誓仪式和集体升国旗仪式,进一步丰富活动载体和活动内容,使广大团员青年、少先队员的爱国主义情感在活动中得到升华。

四、其他工作

加强团的信息调研和宣传报道工作,紧紧围绕中心工作的热点、难点和重大青年问题,加强信息调研工作,不断总结经验,提升理论水平;年内组织开展优秀调研文章评选;做好团报团刊的征订工作;充分发挥团报、团刊的宣传作用,加大对外宣传报道力度,指导2-3所学校提炼团队典型经验,在国家、省市媒体刊载;注重网络阵地宣传作用,积极向“教育青年网”、团市委网站等上级团组织网站投稿、发送活动信息,扩大学校在共青团系统的影响。

团支部工作培训计划方案 第4篇

一、推进团组织队伍建设。做好团支部换届工作,提前做好相关的换届选举、候选人推荐,做好传、帮、带工作,确保团支部工作顺利交接。着力加强团干部的队伍建设,积极开展主题团日活动,组织团干部积极参加直属机关团委组织的团干部培训班,提高团干部的履职能力。

二、积极组稿参加直属机关团委组织的xx年度“读书;实践;成才”读书心得和优秀论文活动。按照建民主任对青年同志提出的“多读书,读好书,提修养,多奉献”要求,邀请监事会局领导为青年同志推荐书目,号召青年撰写读书心得,积极参加直属机关团委组织的读书活动,并结合业务工作组织召开读书心得座谈会。

三、结合“五四”,召开青年座谈会。通过党总支和监事会局领导与青年同志的'座谈,搭建思想交流平台,引导青年同志认清形势、坚定信心。

四、继续在监事会青年范围内推动“根在基层”调研实践活动。将其与团支部主题团日活动相结合,力图把“走进央企博物馆”主题活动系列化、品牌化,引导青年通过深入基层、了解基层的实践中不断学习、不断增长才干。xx年度拟组织一到两次赴不同行业的中央企业进行参观、调研。

五、举办新入职公务员见面交流会。创新活动形式,帮助新入围公务员展示风采,增进了解。邀请过往优秀的青年公务员做经验介绍,围绕工作、学习和生活,促进新老青年同志交流,使其更快速融入到监事会大家庭中。

六、力争与委内厅局开展一次青年沙龙或座谈会形式的联谊活动,促进青年间的交流沟通。

七、丰富文体活动。继续开展羽毛球活动,使之成为监事会团支部的一个体育娱乐教育阵地。

八、做好xx年度“最具活力团支部”的争创工作。积极提交争创工作计划,按照工作计划为指引开展监事会团支部全年工作,迎接年底直属机关团委的对照检查。

九、协助监事会党总支作好青年工作。如推优工作,各种活动组织等。

十、配合并组织落实机关团委交办的各项工作。

团支部工作培训计划方案 第5篇

班主任是学校班级工作的教育者、组织者和领导者,是学校办学理念、教育思想、管理目标的具体落实者,也是联系各科教师,沟通学校、家庭和社会的桥梁。所以一所学校要管理得好,离不开一支素质优良、英勇善战的班主任队伍。作为一所三校合并、异地新建的规模型农村初级中学,如何建设好这支队伍对于学校的未来发展影响很大。

一、班主任队伍建设现状

(一)班主任队伍年龄结构基本合理,整体素质较高,但管理的融合性较低。我校共有学生1470多名,班级数40个,班平均人数35人。班主任工龄3年及以下的占30%,班主任工龄10年及以上的占。其中15%的班主任来自合并前的归庄中学,10%来自合并前的直塘中学,45%来自合并前的沙溪第二中学,还有30%来自于近两年其他兄弟学校的教师流动。所以,班主任队伍年龄结构基本合理,梯队建设较好,但由于来自多个学校,班主任工作上的`要求略有差别,相对融合度较低,给班主任队伍管理带来一定难度。

(二)班主任制度建设逐步健全,评价机制尚显单一。本学期学校重新修订了班级考核方案、班主任工作一日常规,各项评优评先中优先考虑班主任,在经费上除了每月500元的班主任津贴外,根据学期考核总分的高低再给予三个不同等级的奖励。这些措施在一定程度上避免了“干与不干一个样,干好干坏一个样”的情况出现,但由于评价机制依旧单一,对班主任工作的实际效果依然是通过考核分数来量化衡量的,所以这样的评价方式在某种程度上还是影响着班主任工作的积极性。

(三)重视班主任队伍的定期培训,但理论性和深入性依然不够。学校每月定期开展班主任培训以及工作交流。学校拥有10年以上班主任经验的资深班主任12人,如何充分挖掘这部分资源为青年教师培训工作做出更多努力还值得思考。每月有主题交流活动,但纵观一学年的活动,还是缺少系统性和深入性,如何针对老、中、青三代班主任各自的需求开展分层辅导与培训也需要继续思考。此外,去年教师发表或获奖的德育类文章寥寥无几,相比教学类论文少得可怜,由此可见,很多班主任虽然参加了培训,但缺少深入思考,对自己在班主任工作中的发展目标不明确。

总结我校班主任队伍建设现状,在班主任结构的布局上比较合理,有一定的考核激励机制,关注到了班主任培训的重要性,但由于没有明确的班主任队伍建设目标,所以虽然有定期的培训与学习,但缺少深度和广度。

二、针对班主任队伍现状的培训计划

(一)明确班主任队伍建设目标。观念是行动的先导。没有明确的建设目标,就会使各项活动和培训失去灵魂,变得零散。所以在班主任建设中首先必须有一个明确的目标。剖析成功班主任的成长经历,不难发现成功往往取决于三个因素:“规范、专业、个性”。班主任队伍建设如果抓准了这三个环节,以此作为切入口和突破点,也就抓住了队伍建设的关键。因此,在班主任队伍建设中要紧紧围绕“规范、专业、个性”这一目标,不折不扣地加以贯彻实施,并且要认识到三者之间的层层递进关系。

(二)除了全面培训班主任队伍外,还必须进行分层培训。传统的全员班主任培训方式虽然有利于工作的全面铺开,基本能实现班主任间的信息交流、资源共享和感悟互动,但往往缺少针对性和梯度性。分层培训能更好地针对不同人群开展工作,有利于班主任队伍中老、中、青三代建设。

1.全员培训。

(1)班主任例会。通过班主任例会的形式定期为所有班主任进行培训,保证各位班主任能将班主任的常规管理工作和一些事务性的工作开展到位。

(2)案例研讨。通过自学形式的案例研讨,组织班主任每月对一些有代表性的具体案例展开学习和研讨,为班主任工作积累更多实战经验。

(3)材料学习。通过组织全体班主任利用课余时间学习全国著名班主任陈宇老师编写的《班主任工作十讲》,让广大班主任在学习别人的班级管理案例中迅速寻找到科学有效的方法,来为自身服务。

2.分层培训。

(1)新班主任培训。新班主任初出茅庐,对班级管理的认识还很肤浅,管理经验更是一片空白。除了采取传统的“传、帮、带”做法,为未满三年的新班主任配“师傅”,具体负责他们教学及日常班主任工作的指导、帮助。每学期开学初,学校可以对新班主任进行专题培训,从学校制度、考核到班主任的工作职责、常规管理、班主任手册的填写、组织班队活动等做具体指导。

(2)骨干班主任培训。下力气培养骨干班主任,通过积极组织他们外出学习,参加有关班主任方面的竞赛活动,参加全国性的班主任论坛等方式不断为他们创造学习机会,提供更多更高的展示和发展平台。在班主任的校本培训中,请他们做主讲,用生动的案例、先进的理念为全体班主任引航领路。促使一批观念新、业务精、能力强的骨干班主任尽快成长起来。

(三)完善班主任考核机制。

1.进一步完善班主任考核制度。对日常考评细则进行补充和完善,进一步细化班主任一日常规,完善班级考核方案,并出台《沙一中学生手册》,明确学生什么事情应该做,什么事情不应该做,让每一个班主任管理班级的过程中做到有据可依。学校把日评、周评、月评和期终考核工作量化,进一步促进班主任工作走向规范化。

2.星级班主任评选。根据每月常规管理考评,每月评选星级班主任,共分五星、四星、三星三个等级,对每月的星级班主任进行表彰。通过星级班主任的评选为全体班主任树立榜样。

3.进一步完善激励机制。对学期班级管理工作进行总体考核,适当提高德育科研项目的分数值,以推动班主任工作向深入思考发展。最后按照总分高低分年级评选出优秀班主任3-4位,在班主任工作的年度绩效中拉开差距。通过这样的方式来激励广大班主任向专业发展。

打造一支规范、专业、个性的班主任队伍是我们的理想追求,也是一个长期目标,需要我们在今后的工作中不断学习、深入思考。班主任队伍建设任重而道远。

团支部工作培训计划方案 第6篇

一、指导思想

以_理论和“三个代表”重要思想为指导,围绕上级团委工作要求及学校中心工作,广泛深入地开展文明礼仪教育,健全基础建设,使学生更好地参与学校常规管理,增强团员凝聚力,发挥团员的先锋模范作用。积极为团员青年成长服务,努力加强团的自身建设,不断创新工作思路和工作方法,努力开创我校共青团工作的新局面。

二、工作重点:

(一)加强团的自身建设

1、加强团员队伍建设。定期组织团员青年进行政治理论培训和学习,加强学生的政治思想修养,使他们确立正确的'人生观、价值以观和世界观。

2、抓好团员积极分子的培养和考核,做好新团员的发展工作。

3、做好团籍转移工作及团费收缴工作,对初三毕业生团籍进行归档整理。

4、在初中三个年级成立学生团支部,调动学生团员的积极性和主动性,对各团支部工作进行指导与考核,充分调动团支书工作热情。

5、积极发挥团员的先锋模范作用。定期开展组织生活,对团员青年及入团积极分子进行团内教育,使他们能意识并肩负起相应的责任。

(二)开展主题活动,培养学生良好习惯。

1、开展低碳与文明主题班会比赛,加强对良好生活的习惯的宣传。

2、强化学生勤俭节约精神和文明习惯的培养,加强对各种浪费现象的督查。

3、开展文明演讲比赛,引导学生形成良好的文明习惯。

三、具体工作安排:

(1)上半年:

1、制订团支部工作计划;

2、召开团员例会(团员意识教育工作小结);

3、庆祝教师节。

4、进行团员意识教育活动的表彰、小结、交流;

5、团员演讲比赛活动。

(2)下半年:

1、制定青年文明岗活动计划。

2、“学习雷锋活动”

3、庆祝“五四”青年节

4、团员例会。

5、团费征收工作。

6、团支部双评工作。

团支部工作培训计划方案 第7篇

一、总体目标

能更加熟悉并掌握党纪党规、政策理论、业务技能和新知识、新理念,使干部队伍理想信念进一步转变,履职能力进一步增强,服务效能进一步提高。

二、重点内容

(一)政治理论和党规党纪知识培训:

要按照加强党的执政能力建设的新要求,结合国内外形式的变化,经济社会发展的新形势,切实提高我局干部职工对政治理论、党纪党规的认识,努力提高政治理论水平。培训内容及要求按局党组20xx年党建工作实施方案和党风廉政建设工作方案执行。

(二)法律法规和相关政策培训

为切实坚持党的领导,坚持法律面前人人平等,坚持依法治理与以德治理相结合,全面促进我局依法行政能力和水平不断提高,要认真学习城乡规划管理各项法律、法规、方针、政策,培训内容和要求按局20xx年推进依法行政工作方案执行。

(三)管理制度和业务技能培训:

重点学习《城乡规划违法违纪行为处分办法》、《县城市规划管理技术导则》、《国家新型城镇化规划》、《关于规范城乡规划行政处罚裁量权的指导意见》等相关法律法规和规划业务知识。学习机关管理制度、规定。

(四)新理念、新知识的培训

三、培训方式

(一)会前学习。建立会前学习制度,在召开党组会、中心组学习会、局办公会、职工会议时,学习相关法律法规、中央、省、市、县重大决策部署。(学习内容可临时安排)

(二)集中学习。集中学习的内容、参学人员、责任领导、责任股室见附表。

(三)个人自学。结合集中学习内容,各单位(股室)自行组织,逗硬考核。

(四)专家讲。通过邀请高校名师、县级以上相关单位专家学者到我局开展知识讲座、单位业务骨干授课等形式,不断丰富学习载体,增强学习的实效性。

四、保障措施

(一)加强组织领导。局成立教育培训工作领导小组,由党组书记、局长同志任组长,其他领导班子成员为副组长,局属单位和机关股室负责人为成员。领导小组负责对系统干部职工教育培训工作的组织、协调和督导。领导小组下设办公室,办公室设在人事股,由负责具体办公。

(二)精心组织。干部职工教育培训工作由人事股牵头,相关单位(股室)承办,全体干部职工参与。

(三)严格培训考核。建立单位(股室)及个人学习档案,及时将干部学习的出勤、培训情况和学习成果登载记录,作为评优和年终考评依据。

团支部工作培训计划方案 第8篇

工作目标:

新的学期,我校团支部工作将在团市委和校党支部的共同领导下,围绕学校教育教学中心工作,围绕“五四红旗团支部”的创建,认真履行团支部职责。做到基础工作扎实推进,主体工作力显成效,着眼于青年教师的思想道德和理想信念教育,加强团组织自身的组织建设,致力于青年教师队伍素质的提高,充分发挥团支部教育青年、团结青年、服务青年的功能。引导教育广大团员树立正确的世界观、人生观和价值观。

工作举措:

一、优化基础建设,不断提升团的自身建设力量。

1、加强和进一步完善支部的内部建设:

根据团市委的要求,建立健全团的各项基础资料,使支部的工作制度化、规范化、系统化,每月按期召开支部委员会,通过团干部的分工的进一步明确,各方面的工作中的各类问题能得到及时的发现和处理。使创建“五四红旗团支部”的工作更有成效。

2、加强团干部队伍的建设:

组织团支部的各位团干学习有关团工作方面的指导丛书,从理论和实践两方面加强干部素质的提高,使其工作能力、工作方法、工作积极性均得到不断的增强。在实际工作中,团干部也是不断积累工作经验,及时总结工作方法,相互交流工作心得,并且在不断的`密切协作中使之日渐成熟。

3、加强团员队伍的建设。

青年团员是我们学校教师队伍中最活跃的群体。我们将结合学校工作的实际情况,开展卓有成效的工作。

⑴以党团课为主阵地,通过不同形式的学习,提高自身思想政治觉悟,提高广大团员青年的政治素养,引导优秀团员积极向党组织靠拢。

⑵结合学校中心工作,组织团员开展岗位练兵,激励团员教师成为教学骨干。通过演讲比赛等形式,规范教师行为,美化教师形象,努力提高广大团员教师的职业道德素养。

⑶与教科室紧密联系,增加青年团员的教科研意识。加强理论学习,遵循教育规律,积极参与教育研究,提高科研能力。以科研促教学,使我们的教学更上一层楼。

二、加强青年团员的政治思想建设。

在学习教育理论的基础上,要求团员向党员干部看齐,提高全体团员的政治思想素质。每一位年轻团员都必须树立正确的世界观、人生观和价值观。使全体青年团员教师能以师德教育为核心,积极参加教学育人活动。

三、作风建设:

在做好团支部各项工作的同时,做好月工作总结和下月计划汇报,对于团市委的有关活动,做到不无故缺席,并积极参加市以上的各类培训。

四、举办丰富多彩的各类主题活动充实青年团员的生活

(一)、各创特色,共同建设“青年文明号”

“青年文明号”的创建工作,依然是本年度团支部工作的重中之重,在今年的创建中,将围绕保持共青团员的先进性,循序渐进,逐步深入地开展工作,我支部具体做到了:

1、积极构建网络,制定创建规模。

我支部共有8个参赛单位,并且每个年级组都是市级青年文明号及以上相关称号,每个年级组长就是单位的负责人,每个创建单位的创建都由年级组长和组员们围绕今年的主题商量定夺后,共同设施。在今年的创建中,五、六年级组要争创z市级“青年文明号”!

2、努力创新,形成特色。各年级组就是活动的阵地,所以,各参赛单位的创建,发展紧扣自身特点,围绕创建目标,开展反映自身特点的活动。

3、信息反馈,及时调控。“青年文明号”的创建活动中,首先,团支部会召开创建动员大会,把具体的工作落实到各创建单位,要求各单位记录认真,准确,并形成一整套创建材料,在实施中,还要不断开展批评和互评来看效果,看价值,力求做到在“思想上做楷模”,在“行为上做示范”。

(二)、积极营造昂扬向上、团结奋进的新氛围。

1、组织好教师节的庆祝活动。

2、组织好“青春献教育”的青年教师演讲比赛。

3、完成团费收缴工作。

团支部工作培训计划方案 第9篇

和着秋季的节拍,不知不觉中我们走进了大二,大一一年的学习成长让我们熟悉并融入了大学的生活,而这一年团支部的工作更让同学们的觉悟和认识提升了一个层次。

回首上年的工作我们感到了欣慰和自豪,因为从同学们的一言一行中,我们看到了转变,更看到了希望,让我们看到了这一年的工作并不是一种形式,而是实实在在的能让我们进步的.助推器。

当然,这些成效在给我们带来成就感的同时,我们更看到了差距和压力。因此,在大二上学期这半年的团支部活动中我们要将在继承中发展,在摸索中创新。针对这一学期的具体安排,团支部特制定了以下工作计划,对今后一学期的工作开展有一定的指导意义。

一、加强理论教育,提升思想认识。

共青团的重要工作之一,便是加强团员理论道德修养和提升整体思想认识水平,应认真切实抓好学生的思想道德教育和政治理论素养教育。因此,这一学期“双学活动”要积极围绕这一重要任务来展开。

为此,团支部决定每两周举办一次,以集体学习的方式,学习团章,并针对近期国际国内一些重大的新闻事件,展开以团小组为单位的大讨论,在学习讨论中,不断加深认识,提升同学们整体思想认识水平。

除此之外,还要将学习成果真正融入到实践当中,为此,定期不定期的开展好批评与自我批评活动,让同学们真正感受到学习的乐趣和用处。

二、加强团建,培养优秀团员,向党组织靠拢。

支部将按照院校两级团委指示,组织、准备好在团员档案整理,保证能在第一时间内能拿到团员第一手资料,为工作开展提供便利,并按时收交团费。

“推优”工作方面,我支部将实行更加民主化的方式,先由申请同学人提交《入党申请书》,并针对思想汇报份数进行严格把关,支部将对有资格参选同学进行调查、审核,在“推优”当日召开班会,会议采取自我介绍及交流、演讲的方式,最后民主投票选出符合条件的“推优”对象,经支部推选出来的团员,支部将向大家公开结果,征求广大团员意见与建议。

此外,在平时的团员学习讨论会上,将交流活动纳入已成,让团员之间了解彼此的思想、学习、工作各方面的情况,为之后进行民主投票做好群众准备。

三、配合院校两级团委,扎实开展工作。

支部将结合时代特点、专业特色创新性的开展自己的团工作。支部将与院校两级团组织积极沟通,将支部的工作动态和现状与他们多沟通,多汇报;此外,针对学校和学院组织的各项活动,支部将积极同学大力支持,对各种竞赛活动保证必有本支部同学参与其中。使学院学校各项活动能够正常有序的展开。

在配合好上级工作的同时,支部也将与各团员多沟通、多交谈,了解他们的意见和建议,发扬民主精神。支部将带领全体团员在学习、工作中争创先进,努力把支部建设为一个有影响力的优秀团支部。为学院、学校争得荣誉。

四、举办丰富多彩文化活动,在活动中加强思想道德建设。

理论联系实际是一切工作所必须遵循的准则,团工作也不例外。在进行一系列教育宣传工作之后,为丰富同学们的课余生活,寓教于乐,我支部特拟定了详细的“双学活动”计划。

此外,我们还特意准备了中秋、元旦联欢会,让同学们在班级即感受到家的温暖,同时也为整个班集体的团结、和睦制造良好的氛围。同时,我们也将视情况,适当增加新的安排。

五、总结

新学年,新起点,新希望。我们将以更加饱满的热情迎接新学年的挑战,继续解放思想、坚持实事求是、理论联系实际,推动科学发展,为全面构建和谐社会、建设小康社会新胜利、开创中国特色社会主义事业新局面而努力,切实开展团委工作。总结经验,开拓奋进,在团委老师的带领下,紧密协作,发挥众长,力争谱写新一届团委工作的新篇章。

团支部工作培训计划方案 第10篇

一、切实加强团的建设

1、加强团的组织建设

共青团员是党领导的先进青年的群众组织,我校的青年团员是未来社会发展的生力军,是学校可持续发展的巨大潜力。我们要让青年团员始终沿着素质教育的方向前进,积极的投入学习生活中去。

2、加强团员干部队伍的建设

团员干部是团员的表率,在学习上和工作上,都应该走在前面,要脚踏实地,开拓进取,创造性地做好团工作。我们的团员干部肯定会出现种种不足,所以,我们将与校团委联系,请他们对我们的工作进行指导和培训,向师兄师姐的团支部汲取先进的工作经验,以使我们尽快适应工作,进入角色。

3、加强团员队伍的建设

我们将结合学校工作的实际情况,开展卓有成效的工作。按照学校的规定发展党员,努力提高团员队伍的政治觉悟。

二、活动计划:

(一)9月~10月,做好亚洲赛艇锦标赛志愿者的工作,为亚洲赛艇锦标赛做出自己的贡献。

(二)11月初,认真搞好一次团日活动。形式可丰富多样,内容视情况具体安排。使同学们在活动中得到思想的升华。

(三)配合学院做好第二次推优及上党课人选的选定工作

(四)12月份,组织同学积极复习迎考。加强考试诚信教育。为班级内部分准备四级考试的同学发放四级备考材料。同时我们还要建立党章学习小组,定期将学习党章心得体会进行交流,使同学们对党有个更深刻的认识。

三、工作略述:

(一)活动方面:

在活动方面,要提高活动的质量、效果和影响。其中在活动影响方面不仅仅注重对本班同学的影响,有可能的话要提高本班在系、院乃至学校中的活动影响力。要凸现出活动的目的和意义,着力重点办好几次活动。在活动中应该职责明确,使同学们在活动中感悟到本次活动的目的和班级凝聚力。在活动中思想的到升华,提高同学们的思想政治素养。

(二)常规工作方面;

在常规工作方面,要做好学院、系布置下来的各项活动。要注意与其他团支部的经验交流。同时也要注意与老师、辅导员的工作交流。其次要加强与同学的沟通与交流,做到关心、关注、关爱同学。第三,要注重团支部内部建设。明确团支书、组织委员以及宣传委员的职责和工作,统筹协调三部委的工作内容

最后,我想说,我有信心把我班团支部建设成为“文化素质好,思想觉悟高,各方面综合素质强”的优秀团支部

团支部工作培训计划方案 第11篇

坚持以科学发展观为指导,以培养广大青年的理想信念为核心,以“学习、创造、奉献”为主题,以增强青年的责任感与使命感为重点,依靠广大团员青年,充分调动各方面的积极因素,加强管理,不断创新,丰富载体,进一步提高团员青年的责任感与使命感,努力构建 “团的建设规范化,团的活动特色化,团队一体化”的工作模式,卓有成效地推进我校共青团工作向前发展。

一、加强团的自身建设,夯实团的工作基础

1.本学期我们将继续开展团员先进性教育。把团员意识教育贯穿到团的各项工作中,贯穿到团员评议、团干部考核、团支部评选的工作中,切实增强团员政治思想意识、组织意识、模范带头意识。把“推优”工作作为团的思想组织建设和干部队伍建设的重要组成部分,主动、积极地配合党组织做好优秀团员培养、教育、推荐和管理工作,以党建促团建。

2.深入开展各项社团活动。加强学生社团管理,组织开展各项活动,以活动带动发展,以发展促进活动开展。

3. 加强对学生干部的教育、培养和管理,锻炼提高学生干部的工作能力。鼓励学生会勇于创新,切实有效维护广大同学的利益,成为学校工作开展的臂膀和桥梁,重视在实际工作中提升学生会干部的综合素质。

二、建立健全工作制度,增强团组织战斗力

加强团的自身建设是新时期做好共青团工作的基础和保障。校团委坚持以作风建设为核心,以基层组织建设为基础,创造性推进团的自身建设,努力把学校共青团组织建设成为富有朝气、充满活力的战斗集体。

1.坚持团支书例会制度。组织团支书学习各项重要文件,提高各班团支部成员的思想素养,强化团支部的执行意识,着力培养团支部书记的威信和领导力。

2.进一步完善团支部的考核制度,健全团员奖励制度,大力表彰先进。每年进行一次优秀团员、优秀学生团干部和优秀团支部的评选,此举对学生干部群体的稳定和肯定他们、培养他们的责任心有极大的.作用。

3.为高效地开展工作,加强团委会、学生会与学生的联系,获得学生各方面的信息反馈,保证学生会工作的顺利有序开展,更好服务青年学生,团委会周一至周五安排委员进行各支部绿化带卫生检查,同时定期把值班情况向党支部汇报。

三、开展主题活动,促进学校精神文明建设

为了增强团组织的凝聚力、吸引力,结合我校实际,校团委在校领导的指导下,一年来开展了一系列寓教于乐的活动,让同学们在各项活动中加强学习、锻炼、陶冶情操,为促进校园精神文明建设做出了积极贡献。

1. 开展“学雷锋活动月”活动。开展“雷锋存折,延续雷锋爱心”助学活动,各班要组织同学积极参与爱心助学义卖活动,鼓励同学捐

出自己的零钱,帮助贫困学生,发动团员青年带头对生活上有困难、思想上有困惑、学习上有障碍的学生实施“一帮一”的爱心助学活动;组织学生会干部到敬老院慰问孤寡老人,给他们送去温暖。

3.扎实开展“学生社团活动月”活动。

四、具体活动安排如下:

二月份

1.校团委委员例会

2.制定团委会、学生会、各社团工作计划,布置学生会工作 三月份

1.完成新学期学生干部的建设工作,完成各年段团总支的组建工作

2.开展“学雷锋、树新风”青年志愿者系列活动

3.进行全校义卖活动

四月份

1.清明节组织初一年入团积极分子祭扫烈士墓。

2.上好团课,做好新团员入团的培训 。

3.羽毛球、乒乓球、动漫社、小说社、文学社活动。

五月份

1. 发展新团员,团员信息的录入、注册

2.新团员入团宣誓。

3.庆“五一”板报评比活动,并检查各班规范字使用情况。

4.第二届艺术节优秀节目展演。

5. 做好优秀团干、优秀团员、优秀团支部的评选等推优工作。

六月份

1. 优秀社团评选

2. 部署假期毕业班团籍注册和迁团事宜。

七月份

1、做好团委总结工作

2、指导学生社会实践、社区服务活动

共青团达州市高级中学团委会

二0一x年二月

团支部工作培训计划方案 第12篇

为了协助班委会管理好班级,使团支部的所有成员团结合作,积极向上,成为班委会及辅导员得力的助手,并协助系团委会做好各项工作,特制定如下计划:

一、对系、院里举行的各项活动在班上积极宣传,并鼓励同学们积极参加,在参加各项活动之前做好充分准备工作。对参加的每项活动总结经验,吸取教训,争取参加下一次活动时有更大的进步。

二、对班上团员进行思想教育,让班上那些优秀的团员提出申请加入党组织,学习党的知识,落实党的方针政策,发扬党的精神。

三、关心团员青年的切身利益。积极反映他们的意见和困难,帮助他们解决学习、生活中遇到的各种困难。通过开展丰富多彩的适合青年特点的有益的活动来引导、帮助团员青年树立为振兴中华而学习的目的,培养好的学习风气,掌握科学的学习方法,开拓广阔的知识领域,参加社会实践,提高实践和创造能力。

四、班上每个月举行一次团日活动,鼓励同学们积极参与,在举行每次活动之前与班上的班干部共同策划,并写出策划书。活动结束后,对每次活动要写出总结,对好的方面要保留,不足的方面要改正,争取下次不再出现同样的错误。

五、在班上成立一个黑板报小组。对每期黑板报要精益求精的完成,并做到主题突出、版面美观大方、图案新颖、内容丰富,每一次都发挥我们的最佳水平。

六、没有特殊情况,每两个月组织一次大型活动,活动内容不限,具体形式由同学们讲座而定,尽量丰富同学们的课余生活,增强同学们的团队意识。

七、我会带领我们这个团支部共同奋进、努力工作、不断进步、做一个优秀的团支部。

团支部工作培训计划方案 第13篇

为充分体现团员青年朝气蓬勃的工作精神,将我们的热情、冲劲积极投身到本职工作中,结合我处实际,围绕党支部和局团委工作重点,现拟定出团支部新的工作计划。

一、强化团组织的建设、加强团员的教育工作

1、为了实现党建带动团建的目的,应加强党团之间的联系,尤其在团员青年入党这一联系两级组织的中心环节上,应强化团组织的作用。协助党支部对团员进行党的基本知识、党的光荣历史和优良传统教育,引导团员加深对党的认识,把加入党组织作为自己更高的政治追求,自觉用党员标准要求自己,靠近党组织,积极要求进步。

2、以理论学习为先导,提高广大团员青年的政治思想觉悟。通过座谈、交流以及重温团课等多种形式,努力提高全体团员青年的'道德素质,进一步推进团员意识教育活动,优化团员的思想先进性。以团员意识教育活动为契机,带动各项工作的协调发展,提高团组织的凝聚力和战斗力。

3、定期于每月下旬召开团干例会,明确职责,合理分工,协同作战,各负其责,服务公园管理处及团员青年,努力做好“上传下达”的工作,使团支部工作有条不紊的进行。

4、加大宣传力度,充分发挥团组织的宣传阵地作用,做到宣传工作有计划、有安排,做到系列化、制度化,及时做好上级团组织及公园管理处的各项宣传工作。同时,不断探索,继续为团员青年提供各种学习的机会,创造表现自我的舞台。

5、以团支部活动为载体,充分发挥团组织的优势,配合公园管理处工作建设,开展各种有益身心发展、提高青年同志工作积极性的活动,深挖内潜,营造“学先进、超先进”的健康向上的文化氛围。

二、开展一系列积极的有意义的活动

为了加深团支部这一组织在广大团员青年中的影响力,增强大家的组织归属感,我们将利用一切资源,积极开展丰富多彩、寓教于乐的文体活动以及户外活动,最大限度地调动青年同志的工作积极性,更好地完成各项工作任务。例如:

1、以6月26日“国际禁毒日”为契机,组织团员青年开展国际禁毒日图片展,宣传禁毒法律法规。

2、6月中旬组织公园管理处篮球队内部分组友谊对抗赛。

3、组织青年团员进行“知党恩、跟党走”演讲活动。

4、以“爱园如家”为主题,开展文明劝导活动,并在全处团员青年中开展“争做文明公园人”的学习讨论活动。

5、在支部内进行优秀团干部、优秀团员的评选,以带动大家工作的积极性,树立工作标兵学习的榜样。

6、积极响应局团委的号召,参加各种青年志愿者社会公益活动。

团支部将紧扣局团委工作,以创新为动力,以活动为载体,以发展为目标,在党总支和局团委的关心指导下,求真务实,认真工作,努力完成制订的各项目标,开创公园管理处团支部工作的新局面。

团支部工作培训计划方案 第14篇

一、指导思想

以“三个代表”为指导思想,推进贯彻落实团区委、教育局工作要求,坚持教育创新、扎实有效的推进素质教育为主线,努力提高青年的政治思想觉悟,深化教育服务的思想,带领团员青年努力实现校工作目标,以出色的成绩争创一流的团支部。

二、主要工作

(一)、加强团员政治思想素质教育

1、以党的政策为载体,加强团员青年的思想教育,争创高素质的青年教师队伍。

2、继续认真学习教师师德规范,以德修身,努力成为具有团队精神,一专多能,以德育人的高素质教师。

3、在党组织的关心和帮助下,提高团员青年的思想觉悟,积极拥护党组织,加快向党组织靠拢的步伐。

(二)、加强团员的岗位练兵,提高团员的业务水平。

1、积极推进团员教师业务学习好风尚,为青年教师开辟出新舞台。

2、积极开展岗位练兵系列活动,团员教师积极学习新课标,尝试新理念教学,为开展教学改革打下扎实的基础。

3、加强信息技术学习与运用,团员教师要一马当先。

(三)、开展各项活动,加强团员的凝聚力和战斗力。

1、开展党团联谊活动,团结广大团员教师,提高团员青年教师的凝聚力和战斗力。

2、积极参与举办的各项活动,庆祝元旦。

(四)、继续开展“创新”工作,开创团工作新篇章。

1、做好与老教师结对子工作,以老带新共同提高。

2、关心特殊学生的成长,团员教师积极参与“成长聊天室”的心理谈话,了解学生,为学生解决实际的.困难,加强与学生的心理沟通。

3、积极做好扶贫帮困工作,慰问学校里的特困学生。

4、加强与街道社区联系,积极配合街道团委搞好各项活动,做好社区护绿保洁工作。

(五)、完善团支部的自身建设,做好常规工作。

1、按时收缴团费,及时上缴局团委。

2、正常开展每月一次的团员会议。

三、具体工作

2月份:

宣读计划,布置内容。

3月份:

整理、上交申报青年文明号材料

4月份:

“为了祖国的未来,拒绝有偿家教签名”活动与教导处共同组织青年教师校内评课活动

5月份:

1、五﹒四青年节活动“师德师风”演讲比赛

2、党课学习。

9月份:

1、宣读计划,布置内容。

2、党课学习。

3、组织教师节庆祝活动和老教师退休仪式。

4、迎接课改检查。

10月份:

1、做好与老教师结对子工作。

2、做好社区护绿保洁工作。

3、迎接普通话规范字检查活动。参与小手拉大手推普活动。

11月份:

1、开展党团联谊活动。

2、党课学习。

12月份:

1、与工会一起组织元旦庆祝活动。

2、组织中青年教师进行“岗位练兵”活动。

1月份:

1、慰问学校里的特困学生。

2、学期工作小结

团支部工作培训计划方案 第15篇

一、指导思想:

围绕加强未成年人思想道德建设的主要任务,开展主题教育实践活动;服务青年教师成长成才,加强师德师风建设;深化团的自身建设,增强团组织的凝聚力,团结带领广大团员为率先基本实现教育现代化做出新的贡献。

二、主要工作及活动安排

9月份行为规范教育月

1、观看安全教育宣传片。

2、教师节庆祝活动。尊师教育,制作尊师卡。

3、制定团支部工作计划。

4、与统一中秋联欢。

5、班级布置评比,“宿舍园地”布置。

6、完成一期“爱心月报”电脑小报、橱窗布置“暑假师生作品展”、黑板报更换“教师节”。

7、6名青年教师各上一节亮相课。

8、“校园开放日”两位青年教师承担上课任务。

9、8位青年教师负责聋部学生书法“天天练”的指导。

10、根据学校制定的'《开展读书活动营造书香校园》方案,结合晨会客内容,规定周一集体晨会,周二读报,周三健康教育,周四读书,周五进行总结,“读书读报”认真组织指导,并进行记载。

11、爱国主义教育活动。

10月份节俭教育月

1、各班“勤俭节约从我做起”实践活动。

2、建队日活动,发展新队员。

3、青年教师参加信息技术整合课评比、片主题班会评优课准备。

4、青年教师各完成一篇特殊教育论文。

5、1名青年教师承担一节组内研讨课(语文)。

6、青年教师负责完成一期“爱心月报”电脑小报、黑板报更换。

7、在校内开展青年教师与学生结对活动。

11月份法制教育月

1、法制教育测试。

2、法制讲座。

3、青年教师参加主题班会评优课。

4、青年教师负责完成一期“爱心月报”、电脑小报、黑板报更换。

5、“校园开放日”活动,聋二、培五两位青年教师承担上课任务。

6、1名青年教师承担一节组内研讨课(数学)。

7、“知荣辱、树新风”道德实践活动。

12月份感恩教育月

1、教育学生用实际行动来感谢父母、感谢老师、感谢社会。

2、发展团员。

3、培智部念儿歌比赛。

4、迎新活动。

5、青年教师负责完成一期“爱心月报”电脑小报、黑板报更换。

1月份工作总结

1、做好资料收集工作和各项总结。

2、评先、评优活动。

团支部工作培训计划方案 第16篇

一、明确团支部各个委员的职责,只有明确的分工,支部才能有效的运作;

(一)团支部书记的职责:

1、负责全面工作,主持召开支委会和支部团员大会,指导协调各委员的工作,领导团小组的工作。贯彻执行上级决议、指示,主持制定团支部工作计划,经常向上级汇报请示工作,负责全面工作的总结。

2、和班长密切配合,共同搞好班级工作,注意沟通信息,经常开展横向交流;

3、全面掌握团员青年的思想状况,广泛开展谈心活动,活动中充分发挥各委员、团小组和全体团员的积极性。

4、组织支部的成员学习相关理论,提高思想觉悟和工作能力。

5、完成上级交办的其他任务。

6、积极完成团委各个部门的相关工作。

(二)团支部组织委员职责:

1、了解团员思想状况,作深入细致的思想工作,掌握团员的思想动态和学习情况,对团员进行团章和守纪教育。

2、了解培养和考察青年积极分子,具体办理发展新团员和手续,负责接转团组织关系。组织好理论学习小组的学习和活动,按有关制度规定,积极主动的做好推荐优秀团员,作为党的发展对象工作。

3、负责组织团组织生活会,若班上成立了团小组的,督促和指导团小组开展组织活动。

4、负责团员管理、统计、团费收缴、团员奖励记录和《团支部工作记录本》的填写工作。

5、完成团支部书记和上级团组织交给的其他任务。

(三)团支部宣传委员职责:

1、组织团员青年学习政治理论,学习党的路线、方针、政策和时事政治,学习团的基本知识。经常对团员进行理想、纪律、人生观、价值观、世界观和法律教育。

2、根据一个时期工作的要求,进行各种形式的宣传工作。

3、了解团员青年的思想状况和带有普遍性的思想倾向,可以提出相关内容的主题团日活动;

4、具体组织除组织生活会以外的多种形式的活动。在活动中发现人才,使用人才,充分调动积极性。

5、完成团支部书记和上级团组织交给的其他任务。

二、支部建设的条理化,从各个方面的工作来详细说明支部的工作;

(一)思想教育

1.支部积极开展学校或是学院下要求学习的理论,根据支部的团员思想动向来开展自己支部特色的理论学习活动;

2.支部依照学院统一要求,每学期自主开展不少于一次的主题鲜明、教育效果良好的团日活动,要在每一次活动后及时的进行总结和相关的活动后宣传,以备以后之需;

3. 认真组织支部同学撰写团员日记,并且进行一定的评比;

4. 支部在青年志愿者协会的协助下成立青年志愿者小组,然后开展支部的志愿服务,也会积极承办开展青年志愿者协会的各种活动;

5. 培养和树立先进团员典型,用典型来鼓励带动全班,多与班级加强联系,共 同加强班级支部凝聚力;

(二)组织建设

1. 按时召开团员大会进行支部换届选,根据自己支部的特色来成立一些小组参与支部的建设工作,可以让更多的支部成员知道支部内部的日常工作,进行民主建设;

2. 学院组织部发的工作记录本填写及时完整有效,也将经常地让同学阅览,让大家都了解团支部的日常工作;

3. 坚持每月开展一次支部组织生活,进行相关记录做好每次的推优入党活动;

4. 按时收缴团费,按时的做好支部成员政治面貌的统计;

5. 积极主动的承办院级以上团委布置的工作任务;

(三)学风建设

1. 在学风建设方面,建立一定的方案(可与班委一起),使支部在学风建设上有制度、有措施;

2、积极相应学院的各种比赛,并及时有效的通知到同学,支部从各个方面鼓励支部成员参加各类学术或专业学习比赛;

3、支部从各个方面鼓励支部成员积极参加楚源素质训练学校和文化素质教育综合课程;

4、每个支部积极参加或自己开展各学术沙龙,并且各种活动要作活动记录;

(四)宣传工作

1、 根据支部的情况可以成立宣传小组,用来进行各种或动的宣传或是方便自己的活动开展,主要有宣传委员负责。

2、积极开展《中国青年报》的订报和读报工作,积极组织阅读、装订、储存《团学经纬》。

3、及时在院网、校网等校内外网站报道支部开展的活动及工作

4、积极开展调研工作。

团支部工作培训计划方案 第17篇

20__年对于前川街道高庙村团支部来说必定是崭新的一年。基层党组织建设年活动为我村团支部工作指引方向,也为团支部的建设提出了新的要求,我村团支部坚持以村青年中心建设为重点,以服务于青少年健康成长为方向,以村青少年文明创建为抓手,广泛开展社会主义世界观教育,引导广大青少年投身于村级建设,较好完成全年工作目标要求。深入贯彻落实“创先争优”活动,切实加强团的自身建设,与时俱进,锐意进取,努力做到思想教育有新举措,品牌活动有新发展,服务青年有新突破,组织建设有新提高。以“党团联建”为重点,切实加强团的组织建设。村团支部坚持以党建带团建,以“创先争优”活动为指导,学习贯彻“基层党组织建设年”活动,进一步落实党团联建,切实加强团的组织建设。

具体工作计划如下:

一、强化思想建设。坚持把团员青年的思想建设放在团建工作的首要位置。切实加强思想政治领导,以加强团员青年理想信念教育为核心,通过召开座谈会、知识竞赛等形式对团员青年开展经常性、针对性地思想教育,有效增强了广大团员的政治意识、组织意识和模范意识。同时,坚持用先进文化凝聚青年,通过主办“迎国庆、讲文明、树新风”等活动,利用节假日针对我村青少年开展了法制安全教育、科普教育、思想道德教育,让学生在寓教于乐中体验优秀民族文化的同时,度过了一个“健康、祥和、有益、安全、愉快”的假期。

二、强化班子建设。通过团工作例会,认真系统学习上级团委有关文件精神,做好阶段性工作总结,发扬民主,集思广益,共同讨论研究工作思路和方法。团支部通过交流,互相学习,互相配合,有效推动了团委工作。团工委班子成员分工明确、团结协作、决策民主、管理科学、作风扎实。得到了上级团组织、街道党政领导和村广大团员青年的充分肯定。

三、强化阵地建设。村团工委切实加强基层团组织建设,充分发挥基层团组织的阵地堡垒作用。村团支部通过开展优秀团员评选、文明礼仪展示、知识竞赛,为团员青年提供更多展现自我、学习交流的机会,让广大团员青年在活动中得到了锻炼和培育,不断增强团员青年和团组织的凝聚力、战斗力。

四、强化队伍建设。村团支部从创新思路、强化制度建设,以完善团工作机制着手,进一步完善团志愿者组织、志愿者管理办法、服务制度,通过学习制度,充实志愿者服务队伍。今年我们加强团建工作,通过完善建立志愿者服务小组来保证对团员青年志愿者的管理,给他们协调工作同时带去关爱与关注,让广大团员青年们时刻有家的感觉,夯实了团组织基础,保持了团员的

先进性,增强了支部凝聚力。

希望今年高庙村团支部街道团工委、村党支部的直接领导下,在广大青年党、团员的积极支持配合下,较好地完成了团内的工作。在新的一年里,我们将以饱满的精神,努力奋斗,克服浮躁,力求扎实,为青年团员多办好事、实事,充分发挥青年党、团员的积极性、主动性和创造性,在我村广大村民、团员青年的支持配合下,为高庙村的建设一步一个脚印地迈向更高台阶。

团支部工作培训计划方案 第18篇

为进一步提高教师素质,适应全面实施素质教育的要求,根据教育局安排,结合我中心校实际,决定利用暑假,开展多种形式的培训活动,为新学年教育教学工作做好充分准备。

一、指导思想

加强师德培训,树立正确的教师职业观;加强教育法规培训,树立依法办学的观念;转变教育发展方式,促进教育事业科学发展;加强业务培训,提高教师的教学素质。

二、培训日期及内容

1、第一阶段:x月x日~x月x日,内容为师德法规教育、业务学习。

(1)、组织教职员工认真学习教育方针、有关教育政策法规、中小学教师职业道德规范、潍坊市中小学教师十不行为规范等。

(2)、认真学习研究《义务教育条例》、《学校安全管理规范》和《学校管理暂行办法》等,进一步提高学校管理水平。

(3)、学习先进,写出体会,举行做学生喜欢的老师讲演活动。

(4)、研读教育名著;写出工作总结与反思。

2、第二阶段:x月x日~x月x日,内容为组织所有教师集中开展转变教育发展方式大讨论活动、业务学习、继续教育培训学习。

(1)组织所有干部和教师集中开展转变教育发展方式大讨论活动。围绕“安全为主、育人为先、促进公平、强化服务”等深入讨论,解决好轻视校园安全稳定、“重教书、轻育人”、弱校弱势群体、闭门办学轻视社会需求和个性化服务等问题,深刻领会促进教育事业科学发展的重大意义、科学内涵和工作重点,同时紧密结合本学校的实际,逐条逐项分析排查出存在的突出问题,深入具体地研究确定转变教育发展方式的思路措施,确保在新的学年里全面开创教育事业科学发展、和谐发展的崭新局面。

(2)深入研讨教学模式;教师基本功培训;绘出学科知识树,学校进行评比交流;制定各种计划、交流教师个人专业成长规划;分教研组集体备课,学习课标、通研教材等。

(3)继续教育培训公共课《未来十年的教师职业生活》、《教育反思案例及论文编写指导》和各专业课。

三、培训要求

1、提高认识,加强领导。各小学要成立以校长为组长的暑假教

师培训工作领导小组,依据本方案制定出具体详实的本校培训方案,全面做好暑假培训学习的宣传动员工作,开好放假会和学习动员会,做到明确学习时间、地点和内容,狠抓培训过程的落实,避免走过场。

2、严格纪律,细致管理。严格考勤,每一次培训,要做到人员有落实、时间有保证。每次活动有详尽的记录,收集好相关培训材料。参加培训的`教师应全程参与培训工作,自觉遵守纪律和相关规定。参加市级培训的有关人员要做到不迟到,不早退,认真听讲,积极互动;回校后认真备课,对同科教师进行二次拓展性培训。对参加市级培训不积极,违反培训纪律,中心校将对其通报批评,培训费用不予报销。

3、加强考核,确保效果。中心校考核各学校主要依据:

(1)学校培训的各种制度及过程材料。

(2)各校组成评价小组对教师的培训笔记(5000字以上)、体会(手写20xx字以上)、反思(1000字以上)进行评价情况,结果纳入教师考核并上报中心校。

(3)转变教育发展方式大讨论活动结束后,各校形成的《转变教育发展方式、促进教育事业科学发展的实施意见》(x月x日前报镇中心校办公室)。

(4)每名干部、教师围绕参与大讨论和转变教育发展方式写出的心得体会(手写20xx字以上)。中心校将对各校办班情况进行过程监督和全面考核,对学习不认真的教师、组织不力的单位进行通报批评。

团支部工作培训计划方案 第19篇

一、背景分析

随着新学期的到来,我团支部面临着新的`机遇与挑战。当前,团员青年思想活跃,但部分成员在理论学习、团队协作、社会实践等方面存在不足。因此,本工作计划旨在通过一系列活动,提升团支部的整体素质和战斗力,促进团员全面发展。

二、主要任务

1. 深化理论学习:加强团员对党的理论知识、国家政策法规的学习,提高政治敏锐性和鉴别力。

2. 强化团队建设:通过团队拓展、角色互换等活动,增强团队凝聚力和协作能力。

3. 提升综合素质:开展技能培训、职业规划讲座,帮助团员提升专业技能和综合素质。

4. 推动社会实践:组织志愿服务、社会调研等活动,让团员在实践中学习,在学习中成长。

5. 加强宣传报道:利用社交媒体、校园广播等平台,及时报道团支部活动,扩大影响力。

三、实施策略

1. 建立“理论学习小组”,每周组织一次集中学习,邀请专家学者进行讲座或分享。

2. 举办“团队挑战赛”,通过团队游戏、项目合作等形式,增强团队成员间的信任与协作。

3. 开设“技能提升班”,邀请校内外专家为团员提供技能培训,如公文写作、演讲技巧等。

4. 组织“社会实践周”,鼓励团员利用课余时间参与志愿服务、社会调研等活动,撰写实践报告。

5. 建立“团支部微信公众号”,定期发布活动预告、学习资料、团员风采等内容,加强与团员的互动交流。

四、监督与评估

成立团支部监督小组,负责监督各项计划的执行情况,收集反馈意见,及时调整工作计划。学期末,组织团员进行满意度调查,根据调查结果,对工作进行总结和评估,为下一年度的工作提供参考。

团支部工作培训计划方案 第20篇

一、工作目标

20xx年,xx局团支部将按照行团委共青团和青年工作要点,深入贯彻党的十八届三中、四中全会、共青团十七届三中全会和开行年度工作会议精神,紧密围绕开行中心工作,在全局党建工作的指导下,把握青年员工的思想脉搏,进一步深化思想教育,强化团队凝聚,促进沟通交流,提升工作技能,活跃工作氛围,团结动员全局青年充分发挥生力军的作用,为开行改革发展贡献力量。

二、团建工作措施

1、建立青年活动阵地

一是建立微信公众号。充分利用移动网络,建立评二局团支部专属的微信公众号,作为团员青年思想教育、活跃气氛、沟通展示的平台,提升服务青年水平。定期推送积极向上的文章,不定期展示支部青年的.文学、摄影、兴趣等作品,组织线上活动等。

二是设立专项宣传板。在局宣传板中设立团支部专项,实体展示各类活动,提升氛围。同时充分利用大屏幕,滚动展示。

2、设立团小组

按照机关团委统一要求,参照党小组结构,设立四个团小组。由团支部四位委员兼任团小组长。在活动组织、上传下达中以团小组为单位。

3、组织各类活动

开展培训、交流、参观、志愿等各类活动,丰富青年团员工作生活。

三、实施方案:

(一)深化思想教育

建功立业、“垄上行”开行青年农村金融服务行动等:根据机关团委统一安排,做好局内宣传与组织工作,按时派员参加,并做好总结回顾。

志愿活动:与京郊打工子弟小学(或临终关怀机构、聋哑学校等)联系,建立志愿活动点,组织一次交流志愿活动。

(二)强化团队凝聚

核心价值观的后续宣传和贯彻活动。开展“我眼中的核心价值观”活动。从局领导、处领导、老同志、青年员工等不同的群体选择典型代表,就个人对核心价值观的理解、如何践行我局核心价值观等问题进行采访,分批通过局内大屏幕,以ppt的形式发布。

老同志讲局史,谈感受。邀请局内外阅历丰富的老领导、老同志为青年员工讲述开行或者二局历史,给青年员工的成长提出忠告,提升青年员工对开行、对二局的认同感。

(三)促进沟通交流

与其他厅局的共同活动。与其他业务条线的厅局(如法律局、资金局等)以文体活动、业务交流为载体,举办青年员工沟通交流活动。

读书活动等个人展示的活动。征集个人在文学、摄影、运动等个人兴趣方面的作品,通过小型报告会、微信平台、宣传板等方式向全局展示、交流。

与在京客户的交流活动。

(四)提升工作技能

专业培训。请评管局审查人员就核心、热点业务问题开展1-2次培训交流。

课题研究小组。试点组建课题研究小组,就某一业务重点难点开展有针对性的深入研究,并综合统筹局内各类资源予以支持和鼓励。

(五)活跃工作氛围

文体类团队活动。一是联合工会,积极参与足球赛、乒乓赛等行内体育比赛的组织。二是视情况组织徒步、登山等团队拓展类活动。

团支部工作培训计划方案 第21篇

新的学期已经开始,上学期的团支部工作也圆满的完成,也就意味着大二的工作更加辛苦,对于工作,我们团支部充满了积极的热情,为了更好地为同学们服务,我们不断地改进支部的工作方式,以一种亲近的,让同学们能接受的方式去做好自己的本质工作,这也是对支部每个成员的考验。对于本学期,我们液压xx班团组织部制定了以下计划,为更好地服务于同学做好工作。

工作计划

1、 对本学期团员进行统计,并定期在班级开团支部会议,了解支部每个成员的工作情况,对工作的不足做出相应的解决方案,以便以后更好地工作,更好地服务于每一个团员,服务于每一个学生。

2.配合组织部做好统计本学期上党课人员名单的工作,对于上党课人员要求写出书面“入党申请书”。

3、 配合组织部做好本学期推优工作,统计推优人员,并且对推优人员开会,做好推优工作。公正,公开的完成本期推优工作。

4、 本期,努力开好每一次团活动,让同学们在学习的途中能得到放松,不定期的改变活动的方式,让每一个同学都能亲身的参加活动,对学生也是一种锻炼。积极参加学院开展的所有活动。

5、 认真的配合组织部的.每一项工作,认真搞好本班支部工作,努力建设一个和谐,受欢迎的团支部,完善支部的规章制度。

6、 注重同学们的思想教育工作,扎实的深入到学生中去,积极了解其思想动态,带领学生形成良好的班风。

团支部工作培训计划方案 第22篇

时光如梭,岁月如流,不知不觉中我们走进了2015,回首上年的工作我们感到了欣慰和自豪,在过去的一年中,我们看到了转变,更看到了希望,让我们看到了这一年的工作并不是一种形式,而是实实在在的能让我们进步的助推器。

当然,这些成效在给我们带来成就感的同时,我们更看到了差距和压力。因此,在今年的团支部活动中我们将在继承中发展,在摸索中创新。针对这一年的具体安排,团支部特制定了以下工作计划,对今后一年的工作开展有一定的指导意义。

一、加强理论教育,提升思想认识。

共青团的重要工作之一,便是加强团员理论道德修养和提升整体思想认识水平,应认真切实抓好学生的思想道德教育和政治理论素养教育。因此,今年的“双学活动”要积极围绕这一重要任务来展开。

为此,团支部决定每两个月举办一次学习活动,以集体学习的方式,学习团章,并针对近期国际国内一些重大的新闻事件,展开以团小组为单位的大讨论,在学习讨论中,不断加深认识,提升团员青年们的整体思想认识水平。

除此之外,还要将学习成果真正融入到实践当中,为此,我们将定期开展好批评与自我批评活动,让大家真正感受到学习的乐趣和用处。

二、加强团建,培养优秀团员,向党组织靠拢。

支部将按照镇团委指示,做好团员档案整理工作,保证能在第一时间内拿到团员的第一手资料,为工作开展提供便利,并按时收缴团费。

“推优”工作方面,我支部将实行更加民主化的方式,先由优秀团员青年提交《入党申请书》,并针对思想汇报份数进行严格把关,支部将对符合资格的优秀团员青年进行调查、审核,在“推优”当日召开团员代表大会,会议采取自我介绍及交流、演讲的方式,最后民主投票选出符合条件的“推优”对象,经支部推选出来的团员,支部将向大家公开结果,征求广大团员意见与建议。

此外,在平时的团员学习讨论会上,将交流活动纳入常规流程,让团员之间了解彼此的思想、学习、工作各方面的情况,为之后进行民主投票打好群众基础。

三、配合上级团委,扎实开展工作。

支部将结合时代特点、专业特色创新性的开展自己的'团工作。支部将与上级团组织积极沟通,将支部的工作动态和现状与他们多沟通,多汇报;此外,针对上级团委组织的各项活动,支部将组织团员青年予以大力支持,对各种竞赛活动保证必有本支部的团员青年参与其中。使相关各项活动能够正常有序地展开。

在配合好上级工作的同时,支部也将与各团员多沟通、多交谈,了解他们的意见和建议,发扬民主精神。支部将带领全体团员在学习、工作中争创先进,努力把支部建设为一个有影响力的优秀团支部。为社区争得荣誉。

四、举办丰富多彩文化活动,在活动中加强思想道德建设。

理论联系实际是一切工作所必须遵循的准则,团工作也不例外。在进行一系列教育宣传工作之后,为丰富团员青年的业余生活,寓教于乐,我支部特拟定了详细的“双学活动”计划。

其中,针对_胜利六十周年举办的“难以忘却的胜利——纪念_胜利七十周年”活动,将运用多媒体会议室,通过视频播放,团员青年朗诵的形式,来纪念那场来之不易的胜利,加深团员青年的爱国主义情节。

此外,我们还特意准备了中秋、元旦联欢会,让团员青年们在社区即感受到家的温暖,同时也为整个社区的团结、和睦制造良好的氛围。同时,我们也将视情况,适当增加新的安排。

新的一年,新的起点,新的希望。我们将以更加饱满的热情迎接新一年的挑战,继续解放思想、坚持实事求是、理论联系实际,推动科学发展,为实现中华民族伟大复兴的百年中国梦而努力。

团支部工作培训计划方案 第23篇

一、指导思想

在乡团委和学校党委的领导下,以素质教育为主线,以学校德育工作、教学工作为轴心,认真细致的开展团员工作,发展、挖掘自身的特点和优势,结合我校青年的特点,开展适合他们的各种团的学习和活动,积极探索共青团组织服务青少年的有效途径和手段,竭诚为广大团员青年成长、成才服务,推进团的思想、组织、作风建设,全面活跃团的各项工作,推动我校共青团工作不断前进,力争开创学校共青团工作的新局面。

二、积极配合学校抓好常规管理工作

团支部将围绕学校党政工作中心开展工作,团结带领广大青年做学校精神文明建设的生力军和先锋队。进行思想政治教育,促进学习、教学、管理、建设等工作效率和质量的提高,服务于学校的建设发展;开展适合青年特点的多种文艺、娱乐、体育活动,丰富青年业余生活,倡导健康的兴趣爱好,营造良好文化氛围。为青年提供展示自我的舞台,增进青年与团组织的联系。

三、加强团组织建设,完善工作保障体系

进一步加强团支部工作的战斗力,加强团队伍建设,进一步贯彻_《关于加强团发展工作的意见》和《团员发展工作的细则》,增强共青团员意识主题教育活动。在坚持标准,保证质量的前提下,加大团员发展工作的力度。同时也加强团干部队伍建设,健全共青

团员长期受教育,永远跟党走的长效机制。不断增强团员的政治意识、组织意识和模范意识。

四、利用现有条件,搞好宣传工作

利用学校现有条件,积极配合学校做好党的教育方针、政策和学校中心工作的宣传,利用学校校园广播和各班教室的黑板报及学校的橱窗对青年团员进行教育。认真组织办好各团支部活动园地的黑板报。同时,充分利用校广播室、橱窗、等宣传渠道,搞好学校宣传工作,扩大学校影响。

五、继续做好校团支部的.常规工作

校团支部将继续做好团员的培训、学习工作,团员组织关系的转接工作以及新团员的入团工作,进一步完善校团支部的档案管理和建设工作。充分调动团员干部的积极性、创造性,使之成为团支部工作的助手,成为和学生沟通的桥梁。全力抓好团员、团干的培养和考核工作,认真做好团支部的常规活动。积极配合学校其他部门做好相关工作。按时、安置、按量完成上级主管部门布置的各项工作。

本学期主要工作安排

九月份:

1、进行开学初学生遵纪守法、行为规范教育,组织学生学习《守则》、《规范》、《校规细则》等。

2、以感谢教师的培育之恩,利用学校橱窗、板报等宣传阵地庆祝教

师节。或以“为老师做一件好事”为主题活动 (第一期板报)

3、校园广播站完成播音员的挑选工作。

4、成立学校_共青团广播站_,做好稿件征集和广播工作。

5、_文明礼仪伴我行_活动第一阶段实施。

十月份:

1、庆祝国庆节,以_庆祝国庆_为主题,开展爱国主题教育活动。

2、学生学习团知识,各班推选一批入团积极分子,发展一批新团员。

3、举行新团员入团宣誓仪式暨学习教育活动。

4、开展“爱校护校”活动。

十一月份:

1、完成新团员造册,组织关系的转接工作,整理团组织档案、资料。

2、各班团支部召开_珍惜时间,努力拼搏_主题班会。

3、配合学校有关科室举办秋季运动会。

4、开展板报评比活动。

十二月份:

1、开展_我为学校添光彩_活动。

2、各团支部组织召开主题团会。

零四年一月份:

1、各团支部工作交流及总结

2、学期末优秀团员、团干部评选

3、团支部工作总结。

校团支部工作是千头万绪的,我们还要在本学期工作计划的基础上,根据学校工作的实际要求,灵活多变地开展工作,与时俱进,开拓创新,乘势而上,争取开创校团支部工作的新局面,把校团支部的工作和学校整体工作紧密结合起来,尽自己最大的努力,为学校的跨跃式发展贡献一份力量。

团支部工作培训计划方案 第24篇

为贯彻落实《教育部关于进一步加强中小学班主任工作的意见》和《教育部办公厅关于启动实施全国中小学班主任培训计划通知》的有关要求,现根据我区培训要求和我校实际情况,制定浑南新区浑河站中心小学班主任培训方案如下:

一、指导思想

深入贯彻《_中央关于进一步加强和改进学校德育工作的若干意见》和教育部《中小学班主任暂行规定》,在全面实施新课程改革的过程中,加强和改进未成年人思想道德建设,努力提高教师的教育技能和班主任工作水平,使班主任教师爱岗敬业,教书育人,使学生得到有效的思想道德教育,养成良好的行为习惯,形成优秀的品质,成为品质兼优的学生。

二、培训原则

1、针对性原则

针对小学阶段学生身心发展规律和班级管理工作的.特点和要求,从组织班级、建设集体、协调任课教师形成合力,引导小学生健康成长,沟通学校与家长、社区、实施素质教育等教育方面设计培训内容。

2、实效性原则

从班主任工作的实际需要出发,针对班级管理和学生管理等现实问题设计与安排培训内容,重视经验交流,突出案例教学。

3、创新性原则

积极创造小学班主任培训内容、方式、方法、手段和机制。不断提高班主任培训工作的效率和质量。

三、培训内容及学时、学分

培训内容围绕班主任工作基础理论、班主任行为基本规范、班主任专业知识、班主任专业技能等方面进行。

(二)培训方式:采取观摩、交流、讲座、集中学习四种形式。

四、工作步骤

浑河站中心小学班主任培训工作主要分为三个阶段。

(一)准备阶段(20xx年3月4月)

1、进行中心小学班主任工作问卷调查,进一步了解班主任工作现状和培训需求,为有效开展培训工作奠定基础。

2、制定中心小学班主任全员培训具体方案。确定培训内容。

(二)班主任集中培训阶段(20xx年5月8月)

(三)验收、考核内容

1、学校培训计划(或方案)、学校培训工作记录、培训相关学习辅导(讲座)材料、班主任学习笔记、班主任学习心得体会、学校班主任培训自评材料等相关资料。

2、20xx年11月份进入全区班主任培训考核阶段。

五、职责分工

1、班级队会观摩培训工作由少先大队负责组织,讲座由德育处负责,交流与集中学习由团支部负责。

2、照国家教育部《中小学班主任工作暂行规定》等有关要求,加强班主任工作考核,并将班主任专业水平纳入评价合格教师之中。

六、考核与认定

1、除了考核教师完成规定学时所学内容之外,还要考核如下内容:

每位班主任教师要求做到六有,即有班级工作学期计划,有班级工作学期总结,有典型教育案例,有针对学生操行评语记录,有家长会或家访记实笔记,有体现新教育观、学生观的班主任工作方面的论文(20xx字左右)1篇。

2、凡参加班主任工作培训的教师,考核成绩合格,按3学分(每10学时1学分)计入教师继续教育证书,并颁发统一规格的《浑南新区中小学班主任培训合格证》,作为班主任上岗和年度考核的重要依据。

七、几点要求

1、学校领导要高度重视此次班主任培训工作,成立浑河站中心小学班主任培训工作领导小组,完善组织,明确分工,将此项培训工作纳入到学校全年工作计划之中。

2、各班主任要重视此项工作,按照各级要求制定计划及方案,认真完成各项培训任务,提高班主任专业知识和管理水平。

3、每位教师要求做到六有:班级工作学期计划、班级工作学期总结、典型教育案例、操行评语记录、家长会或家访纪实笔记、体现新教观学生观的班主任工作论文(20xx字左右)。

4、学校培训工作及培训材料在5月至10月完成,10月25日上交全部材料,待新区考核验收。

团支部工作培训计划方案 第25篇

辞旧迎新的钟声敲响了!“老鼠”向我们告别,“黄牛”向我们招手。首先祝愿我们团支部的各位老师在牛年中“牛气冲天”。那么我们该如何在新年中发扬“牛”的精神,做好各项工作呢?我想,有目标才有前进的方向。所以我们在校领导的支持和帮助下,制定全面的活动计划,严格要求自己,不断进步,争创佳绩。

目标一:提升青年教师的教学水平

团支部青年教师中,大多是新上任的年轻教师。经过一学期的实际锻炼和大家的勤奋学习,老师们进步很快。加强青年教师的互相学习,争取更大的提高依然是团支部工作的重中之重。所以,本学期团支部的青年教师在继续开展上学期随堂听课活动的同时,结合学校计划,开展青年教师课堂教学大赛。通过严格评审,进行表扬与奖励。结果固然重要,过程必然精彩。“不经历风雨,怎么见彩虹?”这项活动,有利于青年教师教学水平的提高,容易激发青年教师学习的兴趣,鼓足了青年教师的干劲,力争培养出我校初任教师中的教坛新秀。

目标二:提升青年教师的科学理论水平

用新课标的理念来指导教学实践是我们始终要坚持的。青年教师更要掀起学课标、研课标、用课标的热潮。青年教师除了在日常的教学活动中要始终贯彻精神外,还要加强老师之间的互学、促学。结合学校计划,团支部定期开展交流活动,提升教师的教学理论水平。此外,为扩大青年教师的知识面,接受现代化科技的教育与熏陶,团支部计划在“五四”青年节前后,带领全体青年教师前往南京科技展览馆进行参观学习。让青年教师亲身体会科技的发展历程,接受前沿科技的教育,给自身充电。

目标三:关注身边的留守儿童

2018年2月11日出版的《皖东晨刊》中刊登了电影《妈妈的手套》将在滁拍摄的相关内容。这是一部反映农村留守儿童学习、生活和情感为题材的电影。看了触动人心的故事梗概后,我们不由自主的把电影中的人物和身边的孩子相联系!我们的学生中,是否有这样的孩子?他们的生活怎样?……一系列的问题萦绕在脑海中。心动不如行动,关注留守儿童不仅是全社会关注的焦点,更是我们老师义不容辞的责任,特别是我们青年教师。现在该是我们拿出热情,奉献爱心的时候了,就向学校计划中说的:帮助身边的留守儿童,多深入他们的家庭,帮助解决实际困难,让他们体会师爱的温暖。

目标四:加强青年教师的体育锻练

学校积极开展丰富多彩的文体活动,全面推动第三套广播体操。作为青年教师也应该积极参与到其中,和孩子们共同进行体育锻练。每天坚持与学生一起做操,与学生一起开展大课间活动。不仅自身得到了锻练,更融洽了和学生的关系,为学生树立良好榜样。另外,团支部定期举行集体锻炼活动,搞好“革命的本钱”。

活动安排:

2月召开团支部会议,布置一学期活动计划,吸收团员教师的意见,开展好本学期的团支部活动。

3月开展随堂听课、学习课件制作和帮扶留守儿童活动,实施青年教师课堂教学大赛计划。

4月组织好青年教师外出学习活动,交流学习体验,总结学习收获。

5月交流课标互学、促学情况,安排好第三届少儿艺术节及学校庆“六一”活动。

6月配合学校开展“六一”活动,做好学期结束的相关工作。召开团支部会议,总结一学期工作,提出宝贵意见与建议。

总之,团支部始终坚持以党支部为中心,以团员教师为本,结合学校计划,开展一系列活动,促进青年教师发展,做好桥梁与纽带的作用。

团支部工作培训计划方案 第26篇

一、工作目标

20__年,__局团支部将按照行团委共青团和青年工作要点,紧密围绕开行中心工作,在全局党建工作的指导下,把握青年员工的思想脉搏,进一步深化思想教育,强化团队凝聚,促进沟通交流,提升工作技能,活跃工作氛围,团结动员全局青年充分发挥生力军的作用,为开行改革发展贡献力量。

二、团建工作措施

1、建立青年活动阵地

一是建立微信公众号。充分利用移动网络,建立评二局团支部专属的微信公众号,作为团员青年思想教育、活跃气氛、沟通展示的平台,提升服务青年水平。定期推送积极向上的文章,不定期展示支部青年的文学、摄影、兴趣等作品,组织线上活动等。

二是设立专项宣传板。在局宣传板中设立团支部专项,实体展示各类活动,提升氛围。同时充分利用大屏幕,滚动展示。

2、设立团小组

按照机关团委统一要求,参照党小组结构,设立四个团小组。由团支部四位委员兼任团小组长。在活动组织、上传下达中以团小组为单位。

3、组织各类活动

开展培训、交流、参观、志愿等各类活动,丰富青年团员工作生活。

三、实施方案:

(一)深化思想教育

建功立业、“垄上行”开行青年农村金融服务行动等:根据机关团委统一安排,做好局内宣传与组织工作,按时派员参加,并做好总结回顾。

志愿活动:与京郊打工子弟小学(或临终关怀机构、聋哑学校等)联系,建立志愿活动点,组织一次交流志愿活动。

(二)强化团队凝聚

核心价值观的后续宣传和贯彻活动。开展“我眼中的核心价值观”活动。从局领导、处领导、老同志、青年员工等不同的群体选择典型代表,就个人对核心价值观的理解、如何践行我局核心价值观等问题进行采访,分批通过局内大屏幕,以ppt的形式发布。

老同志讲局史,谈感受。邀请局内外阅历丰富的老领导、老同志为青年员工讲述开行或者二局历史,给青年员工的成长提出忠告,提升青年员工对开行、对二局的认同感。

(三)促进沟通交流

与其他厅局的共同活动。与其他业务条线的厅局(如法律局、资金局等)以文体活动、业务交流为载体,举办青年员工沟通交流活动。

读书活动等个人展示的活动。征集个人在文学、摄影、运动等个人兴趣方面的作品,通过小型报告会、微信平台、宣传板等方式向全局展示、交流。

与在京客户的交流活动。

(四)提升工作技能

专业培训。请评管局审查人员就核心、热点业务问题开展1-2次培训交流。

课题研究小组。试点组建课题研究小组,就某一业务重点难点开展有针对性的深入研究,并综合统筹局内各类资源予以支持和鼓励。

(五)活跃工作氛围

文体类团队活动。一是联合工会,积极参与足球赛、乒乓赛等行内体育比赛的组织。二是视情况组织徒步、登山等团队拓展类活动。

团支部工作培训计划方案 第27篇

新的一年,新的发展,新年新气象。20xx年社区团支部在区、镇团委、社区党委的领导下,认真的完成了上级部门交给的各项任务,新的一年根据社区的自身情况,制定了20xx年工作计划:

一、发挥共青团的优势,带领广大青年共同为创建和谐社区而努力

1、社区团支部将在20xx年组织开展更加丰富多彩的团支部活动。比如开展深入学习科学发展观,开展争先创优学生,调动大家学习的积极性,发挥团员骨干的能力,鼓励广大团员参加到社区和社会的活动。

2、充分发挥青少年在科技创新中的主力军作用,营造良好的创新环境,今年,社区团支部继续深化中小学生科技创新活动,增强学生创新和实践的能力,要认真组织学生到社区体验生活,积极参与社区劳动,保护社区的卫生环境,为巩固文明城市成果做出自己的贡献。

3、充分和辖区单位联系,准备邀请社区关工委、市儿童福利院、洪山派出所等单位,到社区省二建老人馆给同学们上一堂法制课,加强青少年的`法制意识,学会自我保护以及保护国家和人民的利益。

4、“六。一”节日到来之际,组织社区青少年开展一次绘画征文比赛或自己编排节目庆祝自己节日的到来,借此来丰富青少年的课余文化生活,也能体验到来自社区大家庭的关爱。

二、加强和改进团的作风建设,全面推进团的自身建设

1、切实加强和改进团的作风建设,认真学习团区委、重视团干部队伍的建设,增强服务青少年的意识,增强求真务实的工作精神,增强自身对共青团的民主和法制观念,努力以良好的作风创造优异的工作成绩。

2、组织开展丰富多彩的大型文体活动,利用重大节日做好宣传工作,争取为社区共青团发展、更强的新生力量。通过各种丰富多彩的活动来团结青少年,使社区团员的队伍一天天发展壮大。

相信在社区党支部的带领下,在镇团委的关心指导下,社区团支部的各项工作会更上一层楼!

团支部工作培训计划方案 第28篇

20xx年我团支部将紧紧围绕公司党总支和团工委的工作重点,以“凝聚青年、服务企业”宗旨,以“我为世博作贡献”为主题,结合团组织的实际情况,引领广大团员青年为xxxx世博会贡献智慧与力量。

一、加强团员青年的思想政治工作

1、共青团员作为中国_的助手和后备军,加强团员青年正确的人生观、世界观和价值观,通过对党的理论知识及一系列相关知识的学习,提高团员青年政治素质和理论修养,做好党的助手。

2、团支部以服务为重点,加强团的阵地建设,确保团组织工作的有序开展,努力创造机会,充分发挥党员身份的团员的作用,承上启下做好当间带团建工作,适时组织团员青年,特别是入党积极分子学习党的历史,及最新精神,充分感受现今我国在中国_领导下的'伟大变化,坚定共青团是共产主义先锋队的作用及信念。

3、继续推荐优秀文艺作品助青年树立正确的世界观、人生观和价值观,明确肩负的历史使命,立足本职,奋发有为。

二、响应上级团组织号召,做好党总支助手,扎实开展好各项活动

1、严格按照上级团组织的有关工作部署,响应号召,充分发挥团组织作用,积极完成上级团组织布置的各项工作任务。

2、同时,结合本支部实际工作,围绕党总支的中心工作,当好党的助手,向党组织推荐和输送优秀青年,为培养青年骨干打好坚实的基础。

三、结合xxxx世博会,开展团支部工作

1、学世博知识,展xx风采。广泛宣传,围绕“城市让生活更美好”主题,组织团员青年进一步学习世博知识,做好东道主,为xx增光,为xx增色,为企业添彩,为团旗增辉。

2、学礼仪,讲文明。组织团员青年学习必要的日常礼仪知识,提升团员青年的礼仪水平,并将礼仪知识推广到所在岗位、运用于日常生活中,同步提升自身素质,培养高雅素质。

3、学专业知识,做好世博志愿者工作。为更好的做好世博消防志愿者工作,将为团支部团员志愿者开展消防知识培训,并按照上级单位要求参加相应的志愿者培训。适时按照世博会要求,参加世博会相关活动,为世博会做贡献。

四、探索新条件下的团支部工作模式

1、针对团员青年工作地点分散的特点,探索新模式的支部工作方式。团干部尽可能出去,多了解基层团员青年的情况,制定出适应的团员沟通方法,确保工作场所分散,团组织不分散。

2、运用网络、通讯等现代沟通方式,提高沟通效率,及时传递上级团组织的工作要求和精神。

3、继续做好“沉静书香、人人参与”的读书活动,并通过交流,让大家认识到青年人要养成读书好习惯,提高自身修养和内涵,做一个在精神上充裕的人。

4、挥团员青年的个人技术能力,适时开展专业知识共享,在团支部内营造浓厚的学习气氛;采用“头脑风暴”发扬集体的力量,解决具有共性的疑难问题。

5、进一步鼓励团员青年进行“自充电”,更新知识结构,夯实理论基础,为今后发展做好准备。

6、继续做好团员青年谈心工作、物业之窗的投稿工作,加强团员青年爱岗敬业的精神。

团支部工作培训计划方案 第29篇

为应对新型冠状病毒肺炎疫情,提高机构预防和控制新型冠状病毒疫情的能力和水平,防范和控制疫情在学校发生发展,建立健全防范、指挥、处置工作机制,做到分工协作、责任明确、有备无患,保障全体师生的身体健康与生命安全,普及肺炎疫情和传染病防治知识,提高广大学生师生的自我保护意识,维护学校正常的教学秩序,特制定本方案。

一、制定依据和原则

按照“四早”要求,保证发现、报告、隔离、治疗等环节紧密衔接,依据《传染病防治法》《突发事件应对法》《突发公共卫生事件应急条例》《学校卫生工作条例》《教育系统突发公共事件应急预案》《中小学公共安全教育指导纲要》《中小学幼儿园安全管理办法》及各级教育部门和当地政府(卫健部门)对本次疫情防控工作要求,一旦发生传染病疫情,快速反应,及时准确处置。

1.统一指挥。机构成立新冠肺炎疫情防控工作领导小组,把各项工作细化分解到每个人。一旦发生发现,做到预案启动,统一指挥,全员参与。

2.立足预防。做好发生疫情的应对准备,但首先是立足预防,保障校区不发生疫情。做好预防,一是宣传教育,二是落实措施。

3.生命为本。以师生生命为本,把广大师生生命安全和身体健康放在第一位,生命安全优先于学业成绩和集体活动;不隐瞒情况和问题,及时研究部署落实防控措施,全力做好防控工作,坚决防止疫情扩散蔓延;采取各种措施,确保在机构师生无症状,感染师生不入校,最大限度保障师生安全。

4.科学应对。做好预警研判和预先推演,学习预防专业知识,做到科学应对,正确应对,快速反应,果断处置,沉稳不乱,细致周密,有序有效。

5.依靠当地。落实机构主体责任,建立学校内部协同机制,立足自救自助,同时紧紧依靠当地政府及部门,协调社会资源,主动汇报沟通,主动参与所在区域工作,全面做好校园疫情防控。

二、组织领导:机构成立防控工作领导小组

负责指挥和组织疫情处置工作;对有关事项作出决策;督促各相关应急处置职能小组按应急预案及时有效地开展工作,对各职能小组的工作进行指导,对其负责;向上级部门请求救援,协调社会资源等。

机构防控工作领导小组及职责

组??长:xxx

副组长:xxx

组??员:xxxxxxxxxxxx

防控工作领导小组负责启动本预案,具体职责为:

1、建立健全防控责任制。(责任人:xxx)

2、强化健康教育工作。(责任人:xxx)

(1)向学生及家长做好新型冠状病毒基本常识和预防知识的宣传教育活动,维护机构稳定。(责任人:xxx)

(2)教育学生培养良好的卫生习惯,通过教育让学生了解新型冠状病毒可防、可控、可治;增强学生的自我保护意识,提高学生的防病能力,避免机构师生产生不必要的恐慌情绪。(责任人:xxx)

(3)通过适当的形式对家长进行宣传,提醒家长不外出、不参加聚集性活动、不与疫情暴发区归来人员接触,一旦发现孩子有发热、咳嗽症状,应尽早带孩子到医院就诊治疗,并及时向班主任报告,让机构了解掌握情况。(责任人:xxx)

3、广泛开展爱国卫生运动,加大对机构环境的整治力度,保持机构场所空气流通、清洁卫生。对餐厅、教室、走廊、宿舍、厕所等重点场所进行日消毒,教室等重点场所保持通风,保证空气流通。(责任人:xxx)

6、做好疫情防控后勤保障工作。按疾控部门要求,做好口罩、手套、消毒水、体温计等防范物资储备,预置好隔离室。(责任人:xxx)

7、严控人员出入。疫情解除之前,对进入机构的学生,无特殊情况不外出。严格封闭管理,控制外来人员随意进入机构,谢绝各类来访参观。(责任人:xxx)

8、在必要情况下,及时向疾病预防控制中心报告。(责任人:xxx莉)

三、新型冠状病毒疫情监测和报告

(一)新型冠状病毒疫情监测

1、建立新型冠状病毒疫情监测系统,完善学生因病缺勤监测登记、教职工中的缺勤登记等工作,进行观察分析和病症排查,必要时采取进一步措施。

2、重视信息的收集。要与疾病预防控制等机构建立联系,收集本地及周围地区的疫情情报,密切关注其动态变化,做好预防工作。

(二)新型冠状病毒疫情报告

团支部工作培训计划方案 第30篇

时光飞逝,转眼间我们马上就要进入大二的第二个学期,在过去的一年时间当中,我们既有喜人的收获也有苦涩的遗憾。但是,全班都在不断地努力和进步中,同学们的情感继续加深,班级氛围蒸蒸日上。我们对大学的美好生活都有了切身的体会,更要好好把握宝贵的大学时光多学知识,多长本领,为将来有一个灿烂的明天而不断拼搏!

作为12级文化产业班团支部,我们有责任建设好我们的班集体,为了给大家提供一个好的学习、生活的环境,我们从以下几方面列了下学期我们班团支部工作计划

一、建立督促机制,形成良好学风

1、学习是学生的天职。作为团支部成员,有必要在学习方面给予同学帮助。加强与各任课老师的联系,将同学们在学习过程中遇到的困难及时向老师反映,以便老师针对具体情况采取具体的教学方案。

2、积极协助辅导员抓好班级的全面工作。做好班级学生纪律的量化管理工作。

3、为人公正、公平,工作中既能坚持原则又能注意方法,能够团结全班同学共同创造一个良好的环境。

二、提高思想觉悟,增强心理素质

1、推进班级团支部建设,配合年级党团工作,提升团员青年的思想政治素养。

(1)可召开一次入党积极分子座谈会。各总支、支部组织入党积极分子围绕对党的新念,入党动机,个人思想工作等进行座谈,进一步增强入党积极分子坚信党的新念,增进党的凝聚力和向心力。

(2)动员班级中的入党积极分子发挥模范带头作用,用理论和实际行动引导团员们积极向党组织靠拢,通过班级会议和活动等形式向同学们传达党的思想和精神。

2、关注大学生心理健康,关心身边同学,及时为同学排忧解难,引导大家培养过硬的心里素质和健全人格。

三、丰富班级活动,增进集体感情

组织良好的活动是提升班级凝聚力,加强同学情感交流的精神纽带,不仅能够丰富大家的课余生活,还能提升同学们的综合素质。本学期我班准备组织大型班级活动野外出游一次。

(1)积极组织同学参加课外活动,以简单运动为主,主要目的在于让同学们养成良好习惯,以最佳的.精神状态投入大学得生活中。

(2)如果有机会多组织大家参加学校、学院组织的文艺活动,文艺比赛等。鼓励班级同学积极主动参加学校、学院组织的各项活动,让每个人都有机会展示能力与才能,尽量避免班级在期末评分时有同学活动分一分不加的情况。

四、完善班级制度,建设组织框架

好的组织制度可以保证班级团支部以及日常事务在正常轨道上运行,使团委班委成员工作提高效率,公平透明,促进班集体的良性发展。

1、班务公开。关系班级团支部的大决议必须事先征求班级全体同学建议,广纳同学们对班级的意见,集思广益。财务细致公开,每笔支出尽量保存票据。在团委工作上,对于入党积极分子的人员名单,团校学习的人员名单,以及助学金、奖学金的人员名单上做到公平、公正、公开,随时结束同学们的监督。

2、完善信息交流平台。充分利用班级飞信群、qq群等信息平台,不仅保证班内信息交流的及时畅通,还可以为大家提供一个共同的活动空间,交流、发照片、分享文章视频等,有助于形成团结友爱的班级氛围,发展自己的班级文化,使班级成员联系更紧密、感情更深厚、集体更具凝聚力。

以上就是我们班团支部本学期的工作计划,我们将以认真负责的态度、积极奉献的热情、坚定不移的信念完成本学期的班级团支部工作,全体同学也将齐心协力,共争上游,为建设更好更强更优秀的班集体贡献力量!

团支部工作培训计划方案 第31篇

一、基本工作思路

20xx-20xx年度我行团委工作将继续紧紧依靠行党委、行长室的领导和支持,本着服务全行发展大局的原则,坚持以人为本,以构建青年团员工作新格局为目标,围绕我行中心工作,进一步完善团的各项机制,切实关心青年团员工作、生活,增强青年团员的凝聚力和号召力,结合我行的实际情况开展工作,在“开门红”活动中组织、带领团员青年发挥的突击队作用,更好的服务我行的发展大局。

二、主要工作措施

(一)进一步建立健全基层团支部,加强团组织建设,提高团工作执行力。在20xx年各支行成立团支部的基础上,新增机关团支部;制定团委例会制度,确定总行团委与基层支部联系制度,使团工作能高效、快捷的开展;并加强团工作执行力建设,制定奖罚和退出机制。

(二)紧紧围绕业务发展这一中心,发挥团组织的突击队和生力军作用。做到党委有号召,团委有行动,业务部门有要求,团组织主动配合。

(1)团委将配合行长室组织的“开门红”活动, 开展 “爱岗位,比贡献,当能手”活动,团员青年员工人人争当“青年揽储明星”、“揽储能手”, 积极壮大我行资金实力,发挥青年团员员工生力军的作用。抢占市场先机,让广大团员青年员工在实践中学习,在实践中锻炼,激发团员青年员工参与发展的热情;使广大青年员工不但有“我行”意识,还要有“我行”观念。

(2)结合我行青年员工较多,业务素质亟待提高的实际情况,进一步深化创建“青年文明号”和争当“青年岗位能手”活动。把创建“青年文明号”活动作为文明优质服务的有效载体,通过印发《狼性文化》等一系列青年励志读本,组织 “文明优质服务对手赛”,在全行掀起 “比、学、赶、帮、超”的热潮。团委加大组织宣传和思想引导,形成 “二线为一线,机关为基层,全行为客户服务”的良好局面,向社会宣扬我行统一的服务品牌和企业形象,为我行各项业务“扩张性”发展提供智力和人才保障。

(三)加强团员青年的思想政治教育工作。

1、定期组织团员进行思想政治学习。共青团员作为中国_的助手和后备军,必须树立正确的人生观、世界观和价值观,因此团组织必须通过组织团员青年对党的理论知识、大政方针、时事政治及一系列相关知识的学习,提高团员青年政治素质和理论修养,做好党的助手。

2、建立学习型团支部,在团员青年中开展读书活动。通过推荐优秀文艺作品、组织团员青年撰写读后感等活动,助青年树立正确的世界观、人生观和价值观,明确肩负的历史使命,立足本职,奋发有为。

(四)通过特色的团活动,进一步扩大我行的社会影响力和认知度。组建具有我们村镇银行特色的篮球队、足球队、羽毛球队、乒乓球队、舞蹈队、合唱队。不断丰富广大青年团员的业余生活,通过“以球会友”、“以歌会友”、“以舞会友”等形式积极搭建沭阳东吴村镇银行对外交流和展示平台。

三、具体工作安排

一、1月下旬成立舞蹈队。

二、1月21号举行江苏沭阳东吴村镇银行20xx年度“迎新春”卡拉OK比赛。

三、春节将至,组织部分青年团员对福利院进行一次慰问,在青年团员中宏扬“爱老敬老”的优良传统。

四、1月19日成立总行机关团支部,并选举支部书记一名。

五、春节之前组织全行员工集体观看一次电影,丰富员工节前的生活。

一、 各支部做好《责任文化之歌》学唱工作,将责任文化渗透到平时的'工作中。

二、建立青年团员信息反馈新机制,定期搜集青年员工对团委工作意见,在团员青年中开展《青年思想状况》问卷调查,形成了专题报道,为各级领导把握青年脉搏提供了参考,也为下一步共青团和青年工作的开展提供了好的思路。使得团委能及时了解青年员工的新想法、实际需求和生活困难。

三、开展“金点子”和青年员工“五小”成果征集活动。各团支部每季度在团员青年中开展一次“金点子”征集活动和以“小发明、小革新、小改造、小设计、小建议”为主要内容的青年员工“五小”建议征集活动,对结合我行实际际提出的良好建议,经领导采纳的给予一定的奖励,以此提高青年员工的业务素质和解决疑难问题的能力,为我行业务“超常规”发展献计献策。

四、20xx年2月28日是我行成立三周年,举行一次全行演讲比赛,主题就是关于颂扬我行三年来的高速健康发展,以更高昂的激情投身到以后的工作中。

“开门红”冲刺阶段,各支部组织一次冲刺动员会,为“开门红”最后一个月的冲刺做好宣传发动工作。

协助总行开展表彰“开门红”活动表现突出的部门和支行的活动。

组织全行开展拓展训练活动,邀请文化工作协助组织活动

一、协助总行组织员工去泗洪_农场体验生活

二、推荐优秀团员参加入党积极分子培训班学习。通过平时表现、支部推荐、团委审核推荐等程序推荐政治思想上追求进步的团员入党。

三、篮球队等与其他单位进行友谊赛,增加交流,扩大我行的影响力

7、8月

重点加大对全行员工,特别是新入行员工的培训考核工作。

各支部组织一次支部之间的体育运动比赛,如羽毛球、乒乓球、篮球等,同时组织中秋晚会活动

10月

组织一次以各支行为单位的辩论赛

11.12月

一、根据全行的发展趋势,各支部开展年终冲刺活动,力争完成20xx全年的工存贷款任务

二、各支部做好宣传动员工作,为20xx年庆元旦晚会做好准备工作。

团支部工作培训计划方案 第32篇

根据《教育部关于进一步加强中小学班主任工作的意见》精神和县教育局20xx年教师培训工作的部署,为巩固班主任培训成果,继续提高我县中小学班主任队伍整体素质,决定继续深化班主任校本培训工作,特制定《xx县20xx年中小学班主任校本培训实施方案》。

一、培训目标

1.通过培训项目的实施,探索班主任培训新模式,改革提高培训的针对性和实效性,推动班主任校本培训工作的深入开展。

2.引导广大中小学班主任注重工作细节,理解其所隐含的教育价值,改进班主任的教育行为,提高工作实效,促进班主任工作从职业走向专业。

二、培训内容

针对中小学班主任日常工作中面临的实际问题进行安排,围绕班主任每一天、班主任每一学年、班主任与每次活动、班主任与每个班级、班主任与每个学生、做一个专业的班主任六个模块深入学习、交流、研讨。

三、培训原则

1.实效性原则。紧密结合中小学班主任工作实际,突出培训的针对性和实效性,以班主任日常工作为线索,以案例式互动研讨的形式,使学员学会在复杂的班主任工作情境中如何决策与应对,提高班主任实务工作的能力及技巧。

2.主体性原则。在培训实施及过程管理的各个环节,充分体现以人为本的理念,凸显学员的主体地位,调动学员的学习积极性。关注学员的问题和需求,尊重学员的经验与智慧。利用网络优势,为学员搭建相互交流与合作学习的平台,以可持续的培训活动作为培训的跟进保障。

3.创新性原则。创新培训模式,以班主任的日常工作为线索,形成六组典型案例,将案例分析、参与式讨论、论坛互动、自学、咨询答疑等有机结合。

四、培训方式

为了有效地解决工学矛盾,提高培训的实际效果,以学校或学区为单位组织开展班主任校本培训,培训采用集中培训(每个模块至少一次)与教师自主培训相结合的'方式。

五、培训的组织管理

1.学校或学区要成立中小学班主任培训领导小组,分别由校长、分管领导负责具体实施工作。

2.确定辅导教师:

学校或学区从xx年参加xx县百名班主任国家级远程培训的学员(高中和部分小学也可从现任班主任)中择优选取若干名为本次校本培训的辅导教师承担本次培训的主要任务。

3.学校或学区要制定班主任校本培训的实施方案,科学安排培训时间,4月10日前报班主任培训办公室审核备案。

4.学校或学区要做好对班主任集中培训对象的考勤、督促、检查等工作,同时做好培训过程有关资料的积累和保存工作,不断总结经验,改进培训工作,为建立长效的班主任校本培训机制奠定基础。

六、培训对象

对象:全体班主任及35周岁以下的青年教师。

七、培训时间

1.总体安排:

20xx年3月-20xx年11月,上半年完成2-3个模块,下半年完成3-4个模块。

2.具体安排:

20xx年3月:选实验中学、东干中学、壶山小学和柳城小学(学区)进行试点培训;

20xx年4月2日:召开班主任校本培训工作会议;

20xx年5月:中期检查考核;

20xx年9月:组织班主任工作案例评比;

20xx年11月:组织班主任工作论文评比;

20xx年11月下旬:全面检查考核、总结表彰。

八、培训领导小组

为了保障培训效果,特成立xx县20xx年中小学班主任校本培训领导小组,领导小组由下列成员组成:

组长:xx

副组长:xx

组员:xx

领导小组下设班主任校本培训办公室

主任:xx

成员:xx

九、其它

1、学校或学区要建立参训教师的交流平台,要建立班主任校本培训QQ群,以便让班主任及时交流探讨。

2、每完成一个模块的培训任务后,学校或学区至少要根据班主任工作实际组织一次集中答疑和学习交流活动,共同探讨解决问题。

3、每个学员每学完一个模块至少须上交二份作业给辅导教师;根据教育局安排及时上交班主任日常工作案例、论文各一份。

团支部工作培训计划方案 第33篇

志愿者培训是提高志愿者服务水平和服务质量的重要手段。通过培训增强志愿者对志愿服务工作环境的熟悉程度进一步提高志愿者的志愿服务水平确保志愿者提供最优质的志愿服务。

一、培训内容

志愿者培训工作包2个内容通用培训专业培训。

1、通用培训。主要使志愿者具备志愿服务必需的知识技能具备较强的服务意识、服务精神和服务能力。

2、专业培训。重点对象是专业志愿者根据服务岗位的专业要求实施相关专业知识

和技能的培训。

一、志愿者培训内容

1、志愿服务理念培训

2、志愿服务礼仪培训

3、应急救援、志愿者自护、医疗常识培训

4、志愿服务心理培训、团队意识培训

5、文化知识培训

6、志愿者体能培训

二、培训时间

20xx年起每季度一次时长一天

三、培训方式

1、集中开展学习培训活动。邀请有关专家学者、优秀志愿者典型作专场报告、讲座通过视频教学的形式诠释志愿者的意义和各个岗位志愿者的工作要求。

2、骨干培训。针对关键岗位的志愿者以学习营和训练营方式开展培训。

3、实践培训。通过开展各种公益实践活动、组织实战演练等方式提高技能培养团队精神营造志愿服务氛围。

4、测试评估。通过对志愿者素质的测评评估培训效果确保达到培训的预期目标。

四、相关要求

1、志愿者培训是提高志愿者知识素养和专业技能提升志愿服务工作整体水平的重要环节社区党总支要高度重视精心组织按照我局志愿者培训方案创新培训形式自行组织实施好相关培训内容。

2、参加培训的志愿者要按时参加各项培训活动认真做好笔记不迟到不早退不旷课如遇特殊情况需事先请假。

团支部工作培训计划方案 第34篇

在台州学院外国语学院的09英教3班里,来自各地团员组成了一支新团支部将努力工作地为同学服务不浮夸工作建设一支实干、优良团支部

一、思想

注重同学们思想教育工作地到学生中去其思想动向带领同学们班风多种团组织活动趣味性从而使思想教育工作上升新台阶

二、工作

1、基础同学们思想道德教育工作

_要成才先成人_努力把同学们培养成有理想、有道德、有文化、有纪律、人才一直是我们的宗旨德育工作和才育工作一样不可小视控制好班内同学们思想活动倾向将一直贯穿在整个团支部工作中

2、团支部内部规章制度和班级内团支部组成

_无规矩不成方圆_完整团支部集体将团工作有条不紊地健全规章制度班委团委行事准则使团支部管理更条理化规范化

3、团支部干部责任修养

高素质团支部干部才能决策、行事果断团支部干部素质高低导向着整个支部工作成败

4、团活动

本着健康、趣味、原则尽地活动大家业余活动使同学们在过程中培养向上情绪并受到教育主人翁责任感

5、学风建设

学生天职学习本学期工作仍在同学们学习培养浓厚学习气氛和远大理想

三、活动安排

确立以后发展方向-级英教3班团支部最近工作计划将为同学们服务吸取意见、改正打造一支品学兼优团支部!

团支部工作培训计划方案 第35篇

在不知不觉中大一的第一个学期已悄然流逝,时间不长,但__人力这个称号却早已印落在你我心中。细细回味,你会发觉原来你和__人力早已息息相连,并和她一起成长着。

在__年我们团支部在各位同学的支持和帮助下,在许多工作上都能按时圆满的完成。主要的活动有:开展政治理论学习,党课培训,骨干培训,团日竞赛,活动展板,建立独属团支部等等。其中的一些活动也取得一些成绩,例如:在党课培训中我们获得校级和院级的优秀学员人数较多,团日竞赛中我们获得优秀团支部奖。

在看到少许的成绩的同时,我们也深知团支部的工作有很多不足之处,对事情考虑的不够全面,缺乏创新性和独特性,还有和同学们的沟通层面上也会出现断层,对班级文化的宣传力度不够等等,许多方面我们都应该加强。

经过一个学期的工作,我们知道了问题的所在,为了为__人力创造更好的发展环境,为同学们提供更好的服务,我们团支部在第二个学期会有相应的工作布置。例如:针对同学们反应的得到通知会很迟缓的问题,我们会安排值日班干,每天到办公室看当天的通知,然后及时传达到班上,我们化被动为主动。还有对同学们对政治理论学习所表现出的消极表现,我们会征求同学们的意见重新分组,然后在每一组中派代表到其他班级去观摩,汲取新的养分,充分调动同学们的`积极性。

总之我们会尽最大的努力把__人力搞好,希望同学们对我们的工作多多提议多多指教。

团支部工作培训计划方案 第36篇

20__年9月,在喜迎丰收的金秋时节,我们这匹新生怀着热切的心情踏入西林的大门,虽然我们还童稚未消,较为轻率,同学之间彼此还不熟悉,但青年特有的激情和朝气使我们融合在了一起,国庆收假回来后,在班主任的监督下,08级1班的第一代团支委和班委诞生了。

其中,团支委和班委之间紧密配合,互相促进,共同进步,形成了良好的班级体系。

团的活动——魅力四射的.我们思想建设:

我支部自成立以来,在团总支的领导下,团支委的辅助下,我们整个班集体正以良好的姿态,乐观向上的精神风貌向前发展。团支部的积极主动,认真负责,把班上的事情办得有条不紊。我支部作为团总支的一份子,认真传达团总支的精神,落实团总支交给的各种任务。各团员认真、负责地完成了入党第一步—入党申请书的提交,培养人的安排等。 学风建设:

大学生的首要任务就是学习,学习是一名学生的天职,本支部时刻把学习放于首位。

在即将过去的一年内,在班主任、班委的负责下,我支部建立了一套较为完整的纪律监督体系。包括专业课打考勤,班会出勤人数统计等,在该体系的实施过程中,我支部成员自觉性进一步加强,班集体的学习氛围变得更好,学习意识更强了。

同时,我支部在成立之初,邀请高年级的学长、学姐来做学习生活经验交流,进一步促进了同学们的学习主动性。在学校没有规定上早读与晚自习的情况下,我支部在班内倡导“早起早读书”,并以宿舍为单位组织同学上晚自习,抓紧一分一秒的学习时间。此外,班上同学积极参与计算机二级考试的培训,争取在大一就通过二级考试。

一、生活发面:

为了进一步了解同学的生活状况,我支部积极宣传“美化宿舍,你我有责”。在宿舍评比中,许多宿舍都十分整洁,并争取跨入“文明宿舍”的行列。

二、文化、体育发面:

作为一名大学生,在学好专业知识的同时,也应积极参与学校组织的各种活动。上半学年,我班同学充分发挥团队协作精神,加入系篮球队,田径运动会、英语文化节等等。这其中,同学们付出了汗水,却收获颇丰。当然,我支部经过近一学年的努力,全班超过半数同学加入了系学生会及社团联合会;30名同学参加了党校培训,并顺利结业。这一年的工作中,1名同学被评为“优秀团干”,2名同学被评为“优秀团员”,多名同学参加了青年志愿者协会。

三、其他建树:

在团支部的带领下,开学的第一个月,我们班成功地完成了第一次集体活动—大观楼之旅。这次活动为同学之间的相互交流,师生之间的相互了解提供了平台,同时也为班级的凝聚力打下了坚实的基础。

我支部还积极参加劳动,在保持本班干净、整洁的同时,还义务打扫系办公室、语音室,为同学及老师提供良好的工作环境。

支部成员积极响应系里举办的科技创新大赛。成员们运用聪明才智,发挥创新意识,为确保公共场所的人身、财产安全,发明了——多功能安全报警系统,这充分体现了团员们的创新精神。

四、总述:

综上,我支部有实力,也有信心力争成为团支部。如果这次评选,我支部未被选上,我们也将决不气馁,成长中的我们将继续努力,向团支部迈进。

团支部工作培训计划方案 第37篇

光阴似箭,眨眼间,半年的大学生活又过去了。在结束了一学期的学习工作之后,本团支部将以一个崭新的面貌呈现在大家面前。结合上学期的工作经验,团支部制定了本学期的工作路线。在本学期团支部的工作重心为做好支部的内部工作,加强支部的配合能力,更好地为053班全体同学服务。

本学期制定的计划

一、积极组织和参与活动

大学的活动,对于我们来说已经不是很多了,所以我们要珍惜剩余的`一些活动,当然团支部要努力地组织好这些活动,搞好这些活动,比如春游,自炊,联欢晚会……这些活动可以展示同学们个方面的才华,促进大家的友谊,锻炼大家的身体,提高班级的凝聚力,还可以锻炼团支部的组织能力,可谓一举多得。

二、做好团建、党建工作

团支部将继续认真、积极负责班级党建工作,组织班级推荐出本学期的入党积极分子,认真落实同学的党校学习工作,坚持“公平、公正、公开”原则,不忽略对团员们的教育工作。

三、鼓励社会公益事业

在社会公益方面,首先,鼓励大家积极参加青年志愿者队伍的活动,其次,充分展示法学053班各青年志愿者的风采。可以为校园环保方面作出自己的一份贡献;可以无偿献血;可以为贫困孩子和灾区人民捐款捐物,尽自己的一份绵薄之意。

四、抓好学风建设

对于我们来说,考研和考公务员的日子在一天天靠近,团支部将组织关于专业动向、公务员考试现状、司法考试现状、英语四六级考试范围及对策等一系列班会,让同学们能看清目标,向自己的目标前进。

以上就是本支部在本学期的工作计划。总而言之,在这个学期,我们要好好工作,努力为同学们服务,使同学们更加团结、友爱,使我们的团支部更加优秀。

团支部工作培训计划方案 第38篇

为了贯彻落实20xx年教师培训工作方案精神,全面提高教师队伍整体素质,促进教师专业化发展,努力营造教师终身学习和自主发展的良好氛围,我校将加大教师校本培训力度,并作为学校工作的立校之本、强校之路、兴校之策。

一、指导思想

坚持以“十八大”精神为统领,全面贯彻落实《教育规划纲要》,从学校教育教学工作实际出发,使学校成为教师成长的摇篮,将课堂当作教师发展的舞台。以解决学校教育教学工作中存在的突出问题,提高广大教师实施新课程的能力和教育创新能力,培养一批专业型、创新型教师为目的,努力打造一批结构合理、素质精良的教师队伍。

二、培训对象:全员培训,重点培训一线教师。

三、目标与内容

(一)目标

通过培训,提高全体教师思想政治素质、职业道德水准,依法办学,依法治教,推出一批敬业爱生的师德标兵,杜绝违规的教育行为。促进全体教师教育理论、教育方法、教学手段的转变。

1、年轻教师,以树立正确的职业信念,巩固专业知识,熟悉有关教育政策法规,熟悉教材教法、掌握基本教育教学技能、尽快适应教育教学为目标。

2、教育教学能力相对较弱的教师,以转变教育观念、改进教学技能和教学方法,提高教学质量,适应教改需要为目标;逐渐形成自己的教学风格和特长,由“经验—技术型”向“实践—反思型”转变。

(二)内容

1、学习先进教育理念 全体教师确立终生学习的思想、认真践行“没有教不好的学生” 的为师理念。

在教育教学活动中,紧紧把握住“促进学生发展”这一教育的基本特征,把一切教育行为都落实到能够促进学生主动、全面、充分地发展上。全体教师认真学习教师教育法规、学校管理制度、班主任工作、教育常规、新课程理念、教育教学艺术和研读《有效教学的实践与反思》、《教师伦理与礼仪》、《中国传统文化与教育》、《教育心理学》、《教育理论热点面对面》和苏霍姆林斯基《给教师的建议》等教育理论著作。特别是青年教师要积极撰写学习心得和反思小结,努力提高自己的理论素养,通过学习,树立科学的教师观、学生观和学习观。

2、做好班主任工作

班主任是班级工作的组织者,管理者,指导者,是学生教育和管理工作的直接承担者和执行者,而班级管理的好坏直接影响到学校的教育质量,一个好的班主任,能造就一个好的班级。因此,提高班主任素质,提高班主任工作质量,是学校工作的一个重点,而班主任培训是提高班主任素质的一个主要途径。

(1)、组织班主任学习《中小学班主任工作暂行规定》。

(2)、以班级管理案例为例,探讨班主任的管理艺术、管理能力和教育能力的培训。

(3)、班主任如何整合教师资源,推动班级管理。

3、开展有效教学的探索、研究和实践活动。

有效教学是指教师遵循教学活动的客观规律,以尽可能少的`时间、精力和物力投入,取得尽可能好的教学效果,从而实现特定的教学目标,满足社会和个人的教育需求的教学。而有效教学又是一种真实的教学、有缺憾而有待完善的教学,所以它也是一种反思性的教学,通过反思,教师能找出自己教学中的优缺点,从而在以后的教学中发扬或克服。在培训中,全体教师参与校本教研、课程改革、素质教育与课题研究。而青年教师上讲台,各方面相对欠缺,学校将以课堂为载体,从课堂的讲授、学法的指导、课堂的设问、教学基本功及管理调控等方面予以培训和指导。使他们在实践中不断的反思,总结教学中的成功和不足,从而提高教学的实效性。

4、抓好集体备课。

集体备课是交流教学内容,提高业务素质和教学能力,促进青年教师迅速成长的重要环节。按照学校的有关规定,各个组除了参与县里组织的教研活动外,每周还要扎实安排一次自己的组内集体备课活动。在集体备课中进行专业学习。或就某一个专题,经过准备,写成文章后交流,今后集体进修时,一次确定一个人或两个人主讲,每次确定一个主题,讲过以后进行交流讨论,一个人纪录,一个人主持,轮流坐庄,人人有机会,人人都参与,形成一种集体研究的氛围。

5、落实多媒体在教学中的辅助作用。

计算机多媒体技术为计算机在教学上的广泛应用奠定了基础,它以丰富的教学资源,形象生动的教育情境促进教育技术信息化的发展,构建新型的教学模式,提高了教育教学的效果。为此,学校将组织教师学习课件的制作、交互式电子白板的应用等,通过研究课、公开课、课堂开放日等,落实多媒体在教学中的辅助手段。

四、措施

在培训过程中,采用专题学习、理论研讨、技能培训等多种形式加强教师的师德修养和业务培训,努力构建学习型校园。

(一)走出去,请进来。选派布部分教师到市里中学培训,拜师学艺。定期返校上公开课,展示学习成果。邀请部分名师、骨干教师深入我校一线,指导教学工作。一起交流教改理念 → 互听教改课并进行研讨→教改展示课。

(二)青蓝工程。发挥名师、骨干教师的带头作用,让他们和青年教师结成对子,发挥帮、传、带的作用,实现“青出于蓝而胜于蓝”。

(三)教师培训与课题研究相结合。确定学校教科研课题,成立若干子课题小组,把每一位一线教师依据任教学科和专业特长编入课题小组,定期开展活动,加强交流,互帮互学,共同提高。

(四)推动_五个一_活动。即教师每学期研读一本教育理论专著;每月研读一本业务杂志;每学期上交一篇教学一得;每天写教学随笔;每学期开放一节教改课。

(五)充分利用每周四下午的自习时间组织教师培训、研讨。

五、组织管理

校本培训由校长任第一责任人,有教务处和年级组具体负责实施。各教研组长、年级组长按照学校培训方案落实具体计划 。

(1)加强教师培训的组织领导,加强过程监控管理和考核评价工作,做好相关纪录,认真落实培训方案。

(2)根据培训考核规定计算各位参加培训老师的总分(培训态度10%、学习表现15%、作业成绩25%、出勤考核25%、培训成效25%,共计总分100分)。

(3)校本培训经费按上级有关规定执行。校本培训的考核结果与评先进、年终考核挂钩。

团支部工作培训计划方案 第39篇

为了提升中小学班主任的专业素养和工作能力,更好地发挥他们在学生成长过程中的引领作用,制定一套全面而系统的班主任培训工作实施方案至关重要。以下是具体的实施方案:

一、培训目标

通过本次培训,使中小学班主任:

1. 增强思想政治素质和职业道德水平,树立正确的教育观和学生观。

2. 掌握班级管理、学生指导、家校沟通等方面的基本理论和技能。

3. 提高解决实际问题的能力,提升工作效能和满意度。

4. 促进专业化发展,培养一批骨干班主任和优秀班主任。

二、培训内容

1. 思想政治与师德教育:加强教师的思想政治素质,提升职业道德水平,强化依法治教意识。

2. 班级管理理论与实践:学习班级管理的基本理论,探讨班级建设的有效策略,分享成功案例。

3. 学生心理健康教育与指导:了解学生心理发展特点,学习心理健康教育的知识和方法,提高心理辅导能力。

4. 家校合作与沟通技巧:探讨家校合作的意义和策略,学习与家长沟通的技巧和方法,提升家庭教育指导能力。

5. 教育法律法规与政策:学习教育法律法规和政策,增强法律意识和政策执行力。

6. 突发事件应对与危机管理:学习应对突发事件和危机管理的基本知识和技能,提高应急处理能力。

三、培训形式

1. 集中培训:组织专家讲座、经验分享、案例分析等形式的集中培训,提供理论学习和实践指导。

2. 分组研讨:按照学校或年级分组,围绕班级管理、学生指导等主题进行研讨,分享经验和解决问题。

3. 实地考察:组织参观优秀班级和学校,了解先进的班级管理理念和实践经验。

4. 在线学习:利用网络平台提供丰富的课程资源和在线辅导,支持班主任自主学习和互动交流。

5. 反思实践:引导班主任在培训过程中进行反思和实践,将所学知识和技能应用于实际工作中,提高工作效果。

四、培训时间与地点

1. 培训时间:根据学校实际情况和班主任需求安排培训时间,可集中在寒暑假或周末进行。

2. 培训地点:可在学校内部会议室、多功能教室等场所进行集中培训,也可利用在线平台进行远程培训。

五、培训效果评估

1. 培训过程评估:通过观察、记录和分析班主任在培训过程中的表现、参与度和反馈等信息,评估培训的'实施效果。

2. 培训结果评估:通过考试、问卷调查、实践报告等方式对班主任的学习成果进行综合评估,了解培训效果和质量。

3. 培训后跟踪评估:定期跟踪了解班主任在工作中运用所学知识和技能的情况,及时发现问题并提供指导和支持。

六、保障措施

1. 组织领导:成立专门的培训工作领导小组,负责制定实施方案、协调资源和监督执行。

2. 师资队伍:组建由教育专家、优秀班主任等组成的培训师资队伍,提供高质量的培训服务。

3. 经费保障:确保培训所需的经费及时足额拨付,保障培训工作的顺利进行。

4. 制度保障:建立健全班主任培训管理制度和激励机制,确保培训的规范化和有效性。

5. 资源保障:充分利用现有的教育资源和培训设施,为班主任提供良好的学习环境和实践条件。

团支部工作培训计划方案 第40篇

首先,本团支部要积极响应学校号召,认真落实学校和团委交给的各项任务,对工作严谨负责,脚踏实地为同学服务。及时传达上级组织的精神和要求,成为支部成员与团组织联系的纽带。例如:认真落实主持人大赛和英语口语大赛的报名及其他活动。

第二,积极配合班长和各班委的工作,进行班级建设和优化。使班集体更加团结和紧密,班级气氛更加和谐。并积极协助班主任老师的工作。

第三,继续进行社会基地公益活动。在继续为天津市福利院、碰碰凉快餐店和居委会义务服务的基础上,不断发展新的活动基地,为社会奉献的力量。让的人得到我们的帮助,感受温暖。并让一中的优良传统发扬光大,树立一中学生形象。同时,要让的同学参与到社会实践中。锻炼社会工作能力,培养爱心与责任感。

第四,经常组织有意义的团队活动,开展团内教育活动。提高团员素质,明确学习目的和前进方向。让大家时刻以高标准严格要求自己,真正做到一个团员一面旗。

第五,积极开展党的先进性学习教育,提高广大团员,尤其是党校成员的思想觉悟。

以上是本团支部本学期的工作计划,我们会结合实际情况进行落实,用实际行动为同学们服务,团组织增光。

团支部工作培训计划方案 第41篇

为适应我院创建全国示范性高职高专院校的总体工作要求,切实加强班主任、辅导员队伍建设,规范学生管理,提高业务水平,实现学生思想政治工作人员培训上岗、持证上岗。我部拟在八月中旬对全院新任班主任、辅导员及学生助理进行一次集中培训。

具体方案如下:

一、培训对象:

全院新任班主任、辅导员、学生管理工作人员及学生助理。

二、培训目标:

通过集中培训,使新任班主任、辅导员及学生助理明确自身的角色定位、工作的要求和职责;学习如何做好学生的'教育管理工作,开展党团组织活动,抓好学生宿舍的管理,掌握国家资助政策及如何做好学生心理工作等等方面,以便尽快提高业务能力,提升我院学生管理工作水平,更好地促进我院快速健康协调可持续发展。

三、培训时间及地点:

时间:8月15日至8月17日三天

地点:学术报告厅

四、组织办法和要求:

1、以分院和宿管中心为单位,于7月1日前组织报名参加。

2、原则上各培训对象都要求参加培训,特殊情况不能参加的,要办理请假手续。

3、严格考勤制度和学习纪律,缺席三次以上者考核不合格,不予上岗。

五、培训内容及安排:

时间培训内容

主讲人地点8月15日上午8:30开班仪式学工部部长郭志江报告厅8月15日8:40-11:30

第一讲:班主任、辅导员的职责与使命8月15日14:30-16:30

第二讲:如何开展班级管理工作机械学院党支部书记江长华报告厅8月16日8:30-10:00

第三讲:如何做好宿舍管理工作宿舍管理中心主任焦江福报告厅8月16日10:10-11:40

第四讲:如何指导班级团支部开展工作院团委副书记洪旺元报告厅8月16日14:30-16:30

第五讲:国家资助政策解读院资助中心主任王贤明报告厅8月17日8:30-10:00

第六讲:大学生常见心理问题识别与处理院心教中心王思老师报告厅8月17日10:10-11:40

第七讲:教师压力与情绪管理院心教中心周燕琴副教授报告厅8月17日下午学习讨论班主任、辅导员、学生助理分组讨论待定。

团支部工作培训计划方案 第42篇

一、指导思想

全面贯彻落实党的教育方针,以教育科研为龙头,以课程改革为根本依托,以课堂教学为突破口,以管理评价改革为保障,进一步提高效劳意识、质量意识、科研意识,致力于推进全镇小学教学改革,推进素质教育的突破性进展,促进自身教育教学质量的提高。

二、工作任务

(一)加强学习,提高自身素养。

1、加强理论学习。认真贯彻党的教育方针,学习各级教育行政部门的有关文件,学习教育教学理论,学习各地先进经验。利用网络媒体及手中的报刊杂志、业务专著,认真加强学习、研究,及时掌握所负责学科教学开展的动态和趋势,时刻站在学科教研领域的前沿阵地。

2、练好五项根本功。一练三笔一话根本功,二练驾驭大纲(课程标准)和教材的'根本功,三练指导教学工作方案的根本功,四练指导课堂教学的根本功,五练掌握、运用现代教育信息技术的根本功。

(二)加强师德建设,树立现代主体教育思想。

2、落实个人业务工作方案,关注教师专业化开展。进行分层次落实培养方案,在新学期初,我要对照个人三年开展规划,认真制定工作方案,并像领导班子带头人汇报新学年的各项工作目标,求真务实,真抓实干,把个人的日常工作落实。

(三)推进课改,提高课堂教学效率。

1、加强一年级课改研究和实验工作。经常性地深入课堂对学生进行调研、指导,并收集一年级课改实验教师碰到的疑难和问题,组织教师进行研究解决,及时为实验教师排忧解难,不断总结经验,切实提高实验质量;要求一年级实验教师学期内要完成三个一(写一篇自己最满意的教学设计,上一节校内课改研究课,写一篇课改实验学期工作总结)。

2、用先进理念指导课堂教学改革活动。积极深入课堂听课、评课,引导教师继续实践一主两式三维四以五让的教育理念。

3、指导开展好教学质量月活动。制订切实可行的方案,继续围绕学、看、做、写,认真指导班级开展好各项活动。

(四)、加大科研,推动教育创新。

1、树立正确的教育科研观。通过会议、培训、研讨活动和课堂教学观摩,让自己进一步明白:提高教育教学质量,不能只凭热情拼搏,不能仅靠时间汗水,要研究、掌握教育教学规律,运用更好的方法途径抓教育教学,收到事半功倍的效果。促使自身将科研认识上升到科研为教育决策科学化效劳、为学校开展提供目标导向和动力支持效劳、。

2、完善制度,营造科研活动的良好气氛。协助领导修订好《xxx中心校关于教育科研工作的假设干规定》,建立鼓励教师参与科研的制度,引导学校、教师积极开展教育科研研讨与实践活动,营造校校重科研、人人做实验、处处有科研活动的良好气氛。

3、带头参与,抓好课题、专题研究。认真抓好我作为课题负责人申报立项的区级子课题《小学语文探究性阅读教学策略的研究》和市级重点课题《农村小学语文探究性阅读教学的研究与实践》的研究、实验工作。同时,加强各校申报的各级课题管理,指导开展实验研究,整理研究资料,写好阶段总结,保证按时结题,推广科研成果。加大校本课题研究的力度,指导各校结合教育教学的实际开展专题研究。

(五)、夯实常规,标准教学工作。

1、抓好教学常规检查,加强教学动态管理。认真抓好教学常规检查,全期普检不少于三次,抽检每月不少于一次,并及时进行总结反应。平时深入学校,除了做好调研指导、听课评课外,继续认真抓好六检查。

2、抓好听课、评课活动。经常必性地深入课堂听课、评课,全期听课不少于40节,参与评课、专题研究活动不少于15次。

3、抓好考试质量分析,加强教学质量监控。认真做好平时的单元检测,做到严考严改,并认真做好检测质量分析,不断反思和调整自己的教学工作;抓好学校、班科期中、期末试的质量分析,对教学情况进行全面总结,不断加强教学动态管理。有方案地对局部学校、班级、学科的单元检测、期中、期末考试的质量分析进行抽查。

团支部工作培训计划方案 第43篇

一、指导思想

为了进一步贯彻落实《教育部办公厅关于启动实施全国中小学班主任培训计划的通知》及省、市、区各级相关部门的要求,有效促进学校班主任队伍建设的科学化、规范化、专业化,提高德育的实效性,从而促进学生全面健康和谐的发展。

二、培训目标

培养一支思想素质好、专业水平高、奉献精神强、个性特征明显的班主任队伍。

三、培训内容

1.班主任工作基本规范与政策法规

2.学生心理健康指导

3.班级活动设计组织与班级管理

4.未成年人思想道德教育

5.经验交流与案例教学

四、培训方法

采用学习反思――实践研修――专题研讨――导师引领――课题提升“五步”培训方式。

1.学习反思

①自主研读。班主任老师每月参与“品读经典,约会名家”《每周一读》活动及围绕关注教育细节开展“议细节,创实效”实施精细化管理读书活动,不断提升自身素养。

②参观考察。组织部分班主任到兄弟学校参观学校德育工作,交流班主任工作经验。通过现场参观考察,增强感性认识,拓宽工作视野。

③自主学习。班主任根据自己工作特长和问题,有选择地学习。学校建立“班主任流动书库”为教师自训提供便利条件。

④自我剖析。班主任根据自身实际,反思自身个性特点、教育观念和育人实践,深化成功经验。每月参加案例培训活动,通过研究案例,解析案例,确定自己主攻方向,扬长避短,形成班主任工作个性风格。

2.实践研修

培训期间,学校提供有效载体,进行班主任技能大竞技,开展一次主题班会设计及展示竞赛;举办班主任论坛,根据学生年龄特点,分三大组,自主择题,展开论坛,切实提高班主任工作水平与实效。

3.导师引领

实行班主任工作导师制。工作未满三年的青年班主任,采取师徒结对方式,通过一对一针对性的辅导提高班主任工作的艺术性和实效性。其次,充分发挥骨干班主任的`作用,将学习成果以对老师们实施二次培训的形式进行展示。其次,为进一步完善班主任培训工作,学校将定期开展“班主任论坛”活动,使班主任成为工作伙伴,增强沟通交流,共议金点子,共谋金措施,彰显大智慧,提高班主任工作的实效性。

4.课题提升

结合当前学校德育工作的现状,班主任相互合作认真参与学校十一五重大课题和规划课题研究,着眼小型课题开发,将教育科研与实际工作紧密结合,不断提高自身的科研意识及较强的研究能力,不断提高德育工作的实效性。

五、培训措施

1.建立班主任专业化培训工作领导小组。建立以校长为组长的培训指导小组,强化对培训工作的管理与指导。

团支部工作培训计划方案 第44篇

一、指导思想

注重同学们的思想教育工作,扎实地深入到学生中去,积极了解其思想动向,带领同学们形成良好的班风,开展多种团组织的活动,增强趣味性从而使思想教育工作上升新台阶。

二、具体工作

1、做好基础的同学们思想道德教育工作。

“要成才先成人”。努力把同学们培养成有理想、有道德、有文化、有纪律、的人才,一直是我们的宗旨。德育工作和才育工作一样不可小视。控制好班内的同学们的思想活动倾向将一直贯穿在整个团支部工作中。

2、完善团支部内部规章制度和班级内团支部组成。

“无规矩不成方圆”,完整的团支部领导集体将保证团工作有条不紊地进行,健全的规章制度是班委团委行事的准则,使团支部管理更条理化规范化。

3、加强团支部干部的的责任修养。

良好的能够促进整个团队的成功。高素质的团支部干部才能做到决策准确、行事果断认真。团支部干部素质的高低导向着整个支部工作的成败。

4、积极开展各种团活动。

本着健康、积极、趣味、深刻的原则,尽可能地开展各种活动丰富大家的业余活动,使同学们在参与过程中培养积极向上的情绪并受到教育,提高自己的主人翁责任感。

5、加强学风建设。

学生的天职是学习。我们本学期工作的重点仍在加强同学们的学习,并使同学们对就业、发展、机械系所有专业做大致了解,培养浓厚的学习气氛和远大的理想。

三、活动安排

确立自己以后的发展方向。以上是我们_级机械02班团支部最近工作计划,根据形势有可能在活动安排方面有调整。我们将切实为同学们服务,吸取意见、改正不足,争取打造一支品学兼优的团支部!

团支部工作培训计划方案 第45篇

20xx年,公司机关团支部经换届改选,成立新的支部委员会。为了进一步做好团支部工作,在公司生产、经营、管理方面出一份力,新的一年,我们将在公司党委和团委的领导下,进一步提高团员青年的思想,加强团员青年的积极性,充分发挥青年职工的作用。现将我支部新一年工作思路简单汇报如下:

一、建立和完善团工作制度,抓好团组织内部建设。

20xx年,我支部以规范团组织工作制度为重点,严格按照股份公司基层团支部考核要求为准则,以创建a级团支部为目标,完善集体学习和分散学习相结合的月度学习制度,完善支委会制度,增强学习的实效性;建立团组织定期活动制度,为企业发展服务;建立档案管理制度,规范团的文书管理工作。通过制定和完善学习、会议、活动、档案管理等各项制度,建立健全团内工作程序和各项工作规范,扎实做好团内基础管理工作。

二、开展各类宣传和教育活动,增强青年团员的安全意识

充分利用公司“安全月生产月”、“百日安全无事故”劳动竞赛等有效载体,组织团员青年积极开展各类安全主题活动,如安全论文、短信征集、安全知识竞赛等相关活动,进一步增强青工的安全意识,营造良好的安全文化氛围,不断提升安全文化的`渗透力和感染力。同时,继续做好青年职工节假日前的安全教育工作。

三、做好“推优入党、推优荐才”的双推工作。

做好推优对象的帮教工作,协助党组织对推优对象进行党的基本知识、党的优良传统等教育,帮助他们加深对党的认识,提高政治素质,端正入党动机,把政治过硬、思想成熟、工作勤奋的优秀团员青年向党组织推荐。另外,掌握青年职工的才艺爱好,建立青年人才库,以青年文明号建设、岗位能手技术比武等活动为载体,积极发掘、推荐有潜质、有才艺的青年职工参加各项活动,为他们成长提供更好的服务平台。

四、积极开展服务青年、服务企业活动。

明年,围绕中心,结合工作实际,尽量举行各类小型多样的文体活动,丰富团员青年的业余文化生活,提高团队凝聚力,更好地为广大团员青年服务。利用3月5号等特殊日子组织青年志愿者服务一线,开展各种公益活动;以三十周年为契机,加强团员青年对轮驳公司企业文化的认识,不断增强团员青年的企业归属感。要面向团员青年开展工会组织的合理化建议征集活动,鼓励团员青年积极为企业发展献计献策。另外,继续做好青年突击队立功竞赛活动,特别是做好防抗台青年突击队立功活动,为公司码头安全生产提供保障。

团支部工作培训计划方案 第46篇

过去的一年中,我校团支部在校领导和上级团组织的领导、关心、帮助下,围绕团区委的工作思路,围绕素质教育为主的学校中心工作,不断加强团支部的自身建设,切实注重教工团员自身素质的培养,注重师德建设,充分发挥团员青年主力军的作用。

一、完善自身建设,常规工作有序进行

1、每学期起始、结束时,团支部及时做好计划制定、总结撰写的工作,每学期的工作安排、内容告之于团员,认真听取团员意见,改进不足,力求工作做得更好。

2、团支部档案的管理力求清楚、明了,各种上级团委下发的文件,支部计划、总结,各项活动的计划、方案等都做到一一归档。

3、认真组织团干培训,努力提高基层团干素质。

4、认真做好每年度新团员的培训、发展,团费的收缴工作,本年度我校发展新团员45人。

5、认真完成农场团委以及学校党支部交付的其他工作。

二、加强团员队伍建设,发挥团员的榜样性和示范性

抓好团的队伍建设,发挥团员的榜样性和示范性,是团员队伍建设的重要工作,也是学校德育工作的重要方面,加强团组织建设,发挥团员的榜样性和示范性,是团支部工作的重点。

1、切实做好团干部队伍建设,提高团干部队伍的整体素质,是做好团队工作的重要保证。一年来,我们十分注重团干部的思想教育,定期召开班级团支书会议,听取班级团支书工作汇报,了解团员队伍状况,并组织他们学习团队理论、团队活动的做法、经验等,逐步提高各班团支部书记的思想意识,从而调动他们的主动性和积极性。

2、加强团员的思想教育,提高团员队伍的整体素质,能较好的促进学校的德育工作。我们要求班级团支部书记定期对本班团员的思想教育、组织学习团队知识,提高团员对团组织的认识,收到了初步的效果。还要求团支书对本班团员的言行进行监督,发现不规范的人和事要进行批评教育,情节较重的上报团支部,由团支部组织谈话教育。

3、进一步规范入团程序,严把入团关。在团员发展上,始终坚持实行团员发展接受学校学生的评议监督,入团必须在全班进行民主推荐班主任同意推荐,提高了团员的质量增加了它的吸引力。

三、以活动为载体,增进团组织的凝聚力

活动的有序开展,能增强团组织的生命力和凝聚力,提高学生对团组织的认可度。一年来,团支部紧紧围绕学校中心工作有序的开展系列教育活动,有力的推动了学校的整体工作。

1、本年度我校各班团支部共出板报8期,利用各种纪念日活动在学校进行广泛宣传,增强全体师生的主体发展意识。

2、在世界水日开展了“关注水环境、关注水资源”主题团会活动。

3、在世界地球日来临之际,学校组织全体师生开展了“地球日环保书画展”活动,旨在增强学生的环保意识。

4、为了加强学生的全面发展,在五四青年节我校开展了“第五届中学生才艺展”活动。

5、在世界环境日,我们在学生中开展了“践行文明环保,构建和谐校园”演讲比赛。

6、为了丰富师生们的课余生活。我们根据实际情况,在国庆节组织了“秋季趣味运动会”,全校师生都参加了比赛,丰富了师生们的生活,老师和学生打成一片,其乐融融,此次活动得到大家的一致好评。

四、存在问题

1、个别团员的团员意识还应进一步加强。

2、团活动团课的开展应进一步规范。

3、应进一步加强团干部和团员对团的基础知识培训力度。

五、今后工作思路

1、进一步完善团支部工作制度。

2、抓好每一次活动,取得实效。

3、扎实常规工作,拓宽业务,配合好上级团支部及学校的各种大型活动。

4、加强团支部间的沟通,取长补短,抓好基层支部的建设。

5、加强外部联系,促进工作交流,取长补短。

团支部工作培训计划方案 第47篇

作为共青团闽安村团支部的支部书记,我在上级团委及村党支部的领导和支持下,能较好完成上级团委下达的各项工作任务,充分调动团员年轻蓬勃的特色,发起并开展了一系列有意义有影响的活动,团工作取得了一定的成绩。现将主要事迹汇报

一、狠抓班子建设。

为适应农村经济体制改革的新变化,我始终把加强团支部班子建设作为重点来抓。特别是选好配齐配强团支部成员。在xx年村级换届选举工作中,经组织推荐,团员大会选举,我们团支部选出了5名委员,各司其职又互相协助。首先我们从理顺团员组织关系入手,团结带领全村团员青年,大胆创新,积极工作,为我村的团工作带来了新的特色,做到我村广大青年工作有人抓有人问,得到了村两委的肯定和团员青年的信赖。二设置团分支部。我村团员有很大一部分是幼儿园老师,为便于工作开展和日常联系,我们将幼儿园团员编为一个团分支部,设立一名团副支书,委员2人。日常的作他们可以根据实际情况自行开展,我们团总支给予帮助和协调。一年多的实践证明这种做法是比较成功的.,大家可以发挥各自优势,取长补短,共同去完成团支部下达的每一项任务。

二、加强团员队伍建设,增强团员意识。

作为团支书,我深深地感到壮大团组织的重要性。这也就是要为团支部不断地选拔先进的青年,充实团员队伍;另一方面更要鞭策团员不断学习,不断进步。所以我每个季度都要为团员和积极分子开设团课,并吸收新团员入团,举行隆重的入团仪式,并经常与团员学生谈心,了解他们的想法,帮助他们中思想迷茫或有困难的团员青年,广泛征求他们的意见和建议,激发他们热爱团支部的热情,其次由于我村地理位置的特殊性,又是著名的侨乡,很多外国的思想很容易就流入年轻人的脑海里,因此我很注重团员的爱国主义教育,始终把青年的思想政治教育摆在首位,采取以会代训,举办专题培训班等形式进行学习_理论、“三个代表”重要思想、《公民道德建设实施纲要》等理论知识,采取打扫义冢、慰问老干部、观看爱国主义影片等形式进行党史和中华民族优秀传统道德教育。通过这些活动,激发全村青年的爱国主义和集体主义热情。另外我也十分注重开展法制教育。通过村人口学校每季度都请村的法律顾问及民警给青年上法制课,给他们做案例分析,每月出法制专刊1期,以增强团员的法制意识,提高他们的自我约束力,更好的为社会众做贡献。另外支部在加强自身建设,增强团的活力的同时,组织成立了义务消防队、义务护村队和青年民兵应急分队。特别是我们由12人组成青年护村队,是全村治安的主要组成部分,在每年的传统节日,以及各个重大节日期间,他们义务在全村巡逻,保护全村人民的财产,为创建“平安村居”起到了积极作用,受到上级政法部门的充分肯定。

三、充分调动团员积极性,努力开展工作。

今年我村团支部在上级团委及村党支部的领导下,先后组织了校级一些大型的活动。如“元旦汇演”及“九九重阳百叟宴”活动、“正月踩街活动”等。吸引了许多团员青年参加,极大地增强了农村团员青年的团员意识,他们切身地体会到参加团日活动的欢欣鼓舞,由衷地感到支部是学习的摇篮,联谊的场所,自己真正的家。而且通过这些活动,加强了团组织的凝聚力,锻炼广大团员了的能力,培养了同学们尊老爱幼的美好品德,为德育教育增光添彩!得到了上级团委和村两委的一致好评,在社会上也产生了良好的影响。

四、与兄弟团支部通力合作,搞好支部共建。

xx年我牵头将我村团支部与福州公安边防支队船艇大队公边某艇团支部、闽安社区团支部进行共建,并开展了一系列十分有

有意义的活动,如在xx年八一,我们举办了一场“军民一家”篮球友谊赛、10月份组织团员上艇参观,船艇官兵教导我们防身术、春节开联欢会等。特别是今年大年初一,我发动并组织了一场大型的“激情广场大家唱”活动,大家精诚协作,不遗余力,活动开展的风风火火,有声有色,受到上级团委及共建单位级团委的高度赞扬。

闽安村团支部在大家经过一年的不懈努力,取得了一定成绩,但仍存在着诸多的不足,今后我们一定要与上级团委保持一致,克服困难与时俱进,开拓创新,争取百尺竿头,更进一步。

团支部工作培训计划方案 第48篇

为一步进提高我校教师的业务素质和教育创新能力,提升教育理念、教育能力、科研意识和科研水平,促进教师专业化发展。特制定我校校本培训实施方案。

一、指导思想

校本培训工作以_理论和“三个代表”重要思想为指导,以更新教育观念为先导,以解决学校教育教学中存在的突出问题为突破口,以学习、研究新课程教材为重点,以提高创新意识和创新能力为主线,以教师参与研究培训为主要形式,以培养教师可持续发展能力为根本方向,以提高广大教师实施新课程能力和教育创新能力,培养一批专业型、创新型教师为目的,全面提高我校教师队伍的综合素质。

二、培训目标与培训原则

1、培训目标

通过开展校本培训,促使广大教师转变教育观念,提高教育教学能力、教育创新能力和教育科研能力,全面提升我校教师队伍的整体素质,促进教师专业化发展,适应教育改革与发展的需要,努力造就一支师德高尚、结构合理、业务精良、胜任新课程教学,适应素质教育要求的充满生机活力的教师队伍。为全面提高我校的教育教学质量奠定基础。

2、培训原则

三、培训内容

围绕转变教师教育观念、提高业务素质和实施新教材能力这一目标,把师德教育放在首位,提高教师教育创新能力,全面提高教师队伍的整体素质。

1、师德培训

以活动为载体,对教师进行政治思想教育、心理健康教育和职业道德教育,使教师树立正确的世界观、人生观、价值观和教师职业观,建立新型的师生关系,强化教师自身修养,塑造良好的教师形象。

2、教育教学能力培训

以教研组为单位,不断探索研训一体化,开展教学研究活动,不断提高教师的教育教学能力。

3、信息技术培训

通过自学与集中培训相结合,提高教师熟练操作多媒体及制作多媒体课件的能力;提高教师借助电脑获取信息、利用信息的能力。

4、教育科研能力培训

教育科研能力是校本培训的一个重要内容,学校要树立教研科研意识,把培训和教育科研紧密结合,围绕新课程的实施,结合课堂教学,进行教学方法和教育科研基本方法的培训。要注重教师教学科研意识和能力的培养。引导教师从教学实践中不断总结经验和教训,不断提高教学能力,提高教育科研的专业技能水平。

四、培训形式

五、保障措施

1、加强对校本培训工作的领导

学校是校本培训基地,建立由校长任组长的校本培训工作领导小组,依托校内教科研机构,确定专人,具体组织实施校本培训工作。认真制定校本培训发展规划与年度培训计划,要用现代教育思想指导工作实践,紧紧围绕学校发展和教师需求这个中心,探索符合学校发展特点的校本培训模式,为教师专业化发展提供广阔的空间。

2、完善校本培训的管理体制

学校制定年度培训计划,确定培训内容,采取多种形式组织实施。对培训质量、培训效益要及时进行考评、评估与反思,要建立健全激励机制,将培训的考核与期末教师考核结合起来。

3、落实校本培训经费

学校积极采取措施,保证对校本培训的经费投入。教师外出培训,应按规定报销有关费用;要积极改善办学条件,配备教学设施,逐步实现培训手段的现代化。