团干培训活动总结简短(25篇)

时间:2025-06-05 17:51:49 作者:admin

团干培训活动总结简短 第1篇

我很荣幸能够来参加由团委主办的这个团干培训。当我和院各协会的优秀团干共聚一堂聆听授课时,我非常的满足,课堂气氛和谐宽松。使我们听得有味、学得轻松。虽然时间短暂而又紧张,却让我们开阔了视野,受益匪浅。使我纠正了对团工作不准确、不全面的认识,认为只要完成上级交办的任务就可以做好工作。听了讲座以后才发现自己的认识和真正意义上的做好团工作真是大相径庭。要做好团工作,对团干部的素质有很高的要求。通过这次的`这个培训,我的确明白了很多。

第一、作为学生干部其主体仍然是学生,所以学习仍是当前的第一要务。在平时的学习中要不断的积累各方面的知识,多和同学们交流,在同学中起到先锋模范的作用。

第二、作为学生干部要明确自己的职责是服务同学,一切以广大同学的利益为主。同时在执行老师下达的任务时也必须具备以下几点素质:①协调好团队协作工作,在任务完成的过程中要能充分发挥团队精神,调动他人的积极性,以求个人和集体利益的最大化地实现,永远不要把自己独立于大家之外,懂得自己只是集体中的普通一员。②要学会换位思考,同时要善于与同学交流,增强团体的凝聚力。

第三、作为学生干部我认为最重要的一点是要有责任心。无论是对老师下达的任务的执行过程中,还是在与同学一起工作的过程中,都必须有强大的责任心。只有秉着责任二字,才能在日常事务中,在和同学的相处交流中做到事无大小,尽心尽职。真正尽到一个团员干部应尽的责任和义务,才能真正做到为同学服务。

上完团干培训后,我体会颇多,也会对今后的工作学习生活进行一定的规划,争取能早日成为一名优秀的团员干部。

团干培训活动总结简短 第2篇

此次学生干部培训包括了各种培训,其涵盖内容之多,范围之广,强度之大,使我感受颇深,对我们全体同学来说是一次非比寻常的体验。关于此次学生干部培训我有以下几点感悟:

一、学生干部对自己角色的定位

学生干部的前提和基本是学生,既然是学生就和普通同学一样。“学生干部”我觉得这个名词更强调的是学生二字,作为学生,就要以学为主兼学多样。_干部_对于我们来说只是一个机会,一个可以为同学们服务的机会,一个可以锻炼自己能力的机会。学生干部不是为了赢取利益,学生干部这个称谓里义务的含义多于权利,就像一个圆,同学们的需要是圆心,我们是圆周上不停奔跑的点。我们能满足同学们的需要,反映出同学们的意见与建议。所以,作为学生干部应该放正自己的位置。作为学生干部都应该有一个信念——事情要么不做,要么就认真去做。

二、作为学生干部所应该具有的素质

作为一个优秀的学生干部必须具有以下的素质:

①坚不可摧的心理素质。

②指点江山的能力潜质。

③高瞻远瞩的现代观念。

④懂得说话的基本艺术。

⑤掌握演讲的一般技巧。

学生干部要讲究领导艺术,尊重个人特长,发挥团队精神,调动激励他人的积极性,以求个人和集体的最大化地实现,永远不要把自己独立于大家之外,你只是集体中的普通一员。

对于学生干部应该具有_七个意识_,即学习意识、政治意识、道德意识、法制意识、民主意识、服务意识、创新意识。

学习是学生的第一要务,在学好第一课堂知识的同时,还要注重平时的学习。不断的积累知识,做好学生的工作,为同学们服务,加强民主和服务意识,谦虚的对待每一位同学,如实的反映同学们的要求,因为同学们的要求就是我们的要求,维护同学们的合法权益是我们的责任。学习工作要有激情、有耐心,有责任感。多和同学们交流,及时了解大家的想法和要求,因为我们的工作是代表同学们的利益的。

对于同学们的意见和建议要善于科学、正确的集中,学会引导,切不可做有损同学们利益的事情。另外作为学生干部不仅要学好自身的专业知识,还要多读书以拓宽知识面,提高科学人文素质和人文修养,才不会“有知识没文化,有学识没修养”。学习是学生的天职,学生会干部在工作之余仍不能放松学习,要合理配置时间,学会学习、工作和休息,学会协调自身的时间和精力,调整状态,以促进自身综合素质的全面提高。

三、学生干部应掌握的工作方法

少说多做。这里指的少说,是指少说空话,多干实事。我们常说:“行动比语言更庄重”就是讲的说到做到。我们的班干部要恪守这样的原则,自己做不到的事不说,说了就一定做到;要求别人做到的,自己一定做到;不要求同学做的,自己首先不做。虚心向他人学习。“虚心使人进步,骄傲使人落后。”在实际工作中,我们的学生干部一定要学会谦虚谨慎,虚心学习他人的长处,用别人的长处去比较自己的短处,就会发现自己身上存在很大差距,你就会下决心改正不足。

在实际工作中的禁忌:

①高压政策。

②吹嘘做法。

③被动应付。

④清高态度。

⑤专横态度。

⑥好人思想。

作为学生干部首先要尽心尽力做好本职工作。一个班级、一个系、甚至一个学院正常运行,都离不开学生干部的默默工作。我觉得学生干部做好自己的本职工作需要“三心”,即耐心、细心和责任心。

最后,学生干部在工作中要有团队精神和协作意识。团队精神是一个集体是否有吸引力的标志,而个人主义是这个时代年轻人需要克服的障碍。在工作中,团队精神和协作意识将能充分发挥出全部人的潜在能力,更加高效的完成任务。

团干培训活动总结简短 第3篇

xx年10月30日,我作为xx班的班长有幸参加了xxx学院在大礼堂举办的“xx年度共青团干部培训班”的学习。当我和院各学部的优秀团干青年共聚一堂,聆听院领导和教授的授课后,我非常的满足。因为通过培训课程我获益良多;通过活动,我们展示出了一个锲而不舍、凝聚向上的团队面貌;通过相互的交流和沟通,我们兄弟学部之间的感情更加的浓厚。但同时,我又非常的忧虑,因为我真切地感受到了在班团工作中的不足,体会到了自身综合素质欠缺的危机。

培训班的学习课程是由院团委根据我们团组织工作中切实所需为出发点安排的。邀请了院资深的领导和教授给我们授课。内容丰富多彩,涉及广泛,涵盖了新时期基层班团工作的重点与方向、关于与院各学部处理好关系及在班级中的管理知识。领导们用自己的亲身经历和感受列举了许多案例,课程内容严谨详实、实用性强。课堂气氛和谐宽松。使我们听得有味、学得轻松。一整天的学习,虽然时间短暂而又紧张,却让我们开阔了视野,受益匪浅。

一、增强了学习的紧迫感

参加此次培训之前,我觉得自己从高中毕业不久,缺乏的是实践知识和一些社会知识,还有一些关于为人处事方面的不足。但参加了此次学习班之后,我真正意识到自己的知识实在太少,需要学习的东西太多。在当今这个时代,仅凭现有的理论知识已经远远跟不上形势发展的需求了,特别是老师所讲的.课程内容与我们的学习工作是息息相关的。从学生干部所应具备的学习成绩,工作能力,态度,和辅导员之间的沟通及和同学之间关系的处理这些方面展开论述,学习是作为一名学生必须做到的,是我们作为学生的责任,作为学生干部就必须身先士卒,率先搞好学习成绩。规定了期末学习成绩不理想的将给予辞退。而在工作上应该有很好的态度去对待,这是我们工作所必备的。与辅导员的沟通是学生干部的职责,只有和辅导员有好的沟通,才能让辅导员更好的了解班上同学的情况,以便于更好的管理班级。与同学们处理好关系那是打好群众基础所必须做到的,也是我们想继续工作的前提,只有有人支持你,你才能完成上传下达的任务。通过这次培训,我深深的感悟到:生命有限、学习无限,学习永无止境。今后一定要加强学习,拓宽视野,提升能力,充实自己。

二、对团干的能力要求有了新的认识

共青团的岗位是练兵习武的岗位,团的工作跨度很大,它要求团干在政治上要靠得住、工作上有本领、作风上过得硬、团员青年信得过。因此,作为班团的干部压力也很大。要在工作和学习各方面经常照镜子,创新思维模式,做到活学活用。

一、要有扎实的学习基础。认真学习、贯彻和落实团干培训中带头学习的工作。紧紧围绕院团委工作中心,融会贯通的院团委的路线、方针和政策,创造性地开展实际工作。

二、要有良好的工作方式。要懂得如何与被管理者进行沟通的技巧,更要懂得协调各方力量,擅于发现和挖掘身边优秀的团员青年,团结他们、激发他们为学院发展、团的工作贡献才华。作为班长,很多同学或许会在某些问题上和你产生歧义,这时你要做的就是如何去处理之间的问题。这就要求我们拥有良好的工作方式,做好了,同学信服你。做不好,同学就不服你,这为你将以后的工作增加难度。当有时候,我们有什么事,能委婉的表达就不要以下命令的方式去表达。但有时候,做某些事就得大胆的去做,放开手脚,不要有所顾虑。我们还要了解自身学校的相关规定,做到不违反,带好头。

三、要有广博的科学文化知识。唯物主义哲学家曾经说过:“读史使人明智,读诗使人聪慧,演算使人精密,哲理使人深刻,逻辑思考使人擅于思辨。总之,知识能够塑造人的性格。现代科技高速发展,科学技术是第一生产力,科技的力量俨然已成为改革和发展不可缺少的核心要素。因此,我们应该全面的发展自己,对文学、历史、天文、地理、艺术都应该有个粗略的了解。争取做到博学多识,通情达理。

四、是要有丰富的生活常识。现代社会的开放程度和进步速度是令人惊叹的。各地的风土人情、生活习俗,不同类别层次人的思想情感、心理生活需求,以及社交、公关、礼仪、新闻等常识的储备也是非常必须的。

团干培训活动总结简短 第4篇

前不久,我作为一名基层团干部参加了集团公司团委组织的团干部培训班,精心安排的项目使我充分沉浸其中,紧张的工作后精神上得到了充分的缓解,并且在培训中收获颇多。

本次培训,虽然只有短短几天,但是课程安排十分紧凑,从基本政治理论到经济社会发展形势,从青工心理健康到团务基础知识等,培训内容丰富多彩,且生动灵活,培训形式多样化,不单单有讲座,还有外出学习考察活动。不但让参与本次培训的基层团干广交了朋友,增进了友谊,同时也学到了知识,开拓了视野,让我们对自身意识的更新、知识体系的完善、工作思路的拓展及实践能力的提高等方面,都有了非常大的帮助及提高。

在本次培训中,我深刻认识到:

一、通过培训,丰富和增长了知识

通过学习,我充分认识到,新时期、新形势下的青年工作,要始终保持与时俱进的精神,要注意青年工作的`创新,要研究青年的需求,作为一名共青团干部,不仅仅是干好青年团员工作,更应在强化思想意识,提高责任意识,巩固思想防线,提升自身素质的同时,不断引导及带领团员青年加强理论知识学习。对于所掌握的知识,所熟悉的经验教训,要不断审视、沉淀,真正理解科学发展贵与青年成长的关系,并在此基础上不断接收新知识,学习新业务,不断丰富自己的专业知识内涵,拓宽自己的业务技能领域,并在工作中体现两者关系,使之发挥最大效益。

二、通过培训,提高了理性思考能力

通过学习,让我深刻地认识到,自身工作水平的差距。在这个终身学习的时代,必须要坚持学习,不断学习多方面的知识,不断充实自己。要勤于思考,有分析、有比较、有鉴别地学习,同时要学以致用,根据我们的具体实际,在认真学习、借鉴的基础上,灵活运用,敢于进行大胆地改造和创新,运用所学的知识和积累的经验不断提高自己的素质。

这次团干部培训我感觉非常的好,培训的时间里,大家暂时放下工作的繁杂,用充分的时间和轻松的心态交流经验,互相了解,互相学习,取长补短,不仅增进了彼此感情,也为日后可能的工作联系打下了良好的基础。我热爱共青团工作,热爱这个快乐的组织,我会努力从中不断汲取营养,完善自我,在共青团干部这个工作岗位上踏实奉献、努力进取,刻苦学习、勇于创新,为共青团及石油事业的发展奉献自己的青春热血。

团干培训活动总结简短 第5篇

葛天杰:我们学生干部或者团学会成员首先要明确好我们做事的意义,为什么要做事,首先我想说,既然当了学生干部或者成了团学会的一员,替部门或者班级做事是我们应尽的义务,其次,在大学期间能力的提升必须通过做事这个方式,只有不断做事,不断总结,我们才能不断拔高自己的高度。如果每个人都这样想,那么,班级会越来越好,团学会也会越来越好,越来越辉煌!

魏佳萍:针对XX老师的第一问题,我想说,既然荣幸被入选为物电团学会的一名成员,那么团学会的荣誉就是我们每个成员的荣誉,所以我认为没有集体荣誉感是我们大部分人的问题,而其实我们在完成团学会分配的任务,在面对其他学院时我是谁这个问题就是一个关键,如果心中有的是我是物电团学会的一员,有的是我是台州学院的一名学生,而不是以自身为中心,只顾自身利益,那么集体的.荣辱观自然会显现,整个物电学院也会更团结。

而我本身是外联的一员,外联是接触最广泛的一个部门,不仅能锻炼口才、毅力等,我认为对于所说的立德也有帮助,外联对外交流时就会发现用不同的语气,不同的词句就会达到不同的效果,久而久之就会养长好习惯,所以很赞同老师最后的一句话:人要磨练才老练,人要付出才杰出。

严超超:人生有很多个阶段,而我们现在处在大学这个关键时期。我觉得大学是一个人走向成熟的炼钢炉,所以如何才能成为优秀的人呢?我们要好好考虑自己的未来。

首先你要明确你是谁,我们现在最主要的身份是学生,所以我们要以一个学生最基本的要求来要求自己。学习任然是我们最主要的任务。

其次,你要确定你要去哪里,只有当你明白了你要去哪里的时候,你才能脚踏实地的去努力。

最后当然当然是最关键的,你要怎样去做。当自己明确自己的目标后,怎样去达到是非常关键的,你可以选择请别人帮忙,也可以自己摸索,不管怎样,要朝着自己的目的地努力前进,最后你会发现目的地也不远。

明确自己的位置,找到自己的目的地,然后找到通往目的地的路径,最后就是努力的在路径上摸索前进,实现自己的梦想。

团干培训活动总结简短 第6篇

经过七次的干部培训活动,让我从中学到很多作为一个干部应持有的东西,尽管不能从整体上真正的一下子把我从之前的行为习惯完全的改变,但是无论是在现在的学习和工作中我都会铭记于心,并用之于我的生活与工作中,伴我一生,受用一生。

从刘教授讲授的“研究与写作”,黄老师讲授的“政法学院学生工作理念与和谐团队”开班仪式第一讲,再到李书记的人性假设理论的基本观点,卢老师的“学生干部礼仪”以及与南宁学院建筑工程学院的学生干部进行工作经验交流与龙老师讲授的“高校学生干部能力提升主题,讲班会的策划与组织”。通过这一系列的培训,我想无论是学生干部还是普通同学,都从中掌握更多的知识技能,来提升自身素养,最终达到提高我们学习能力和工作能力,并在以后更好地为同学、为班级、为学院做贡献。以下是我这些培训中的一些主要的学习感想和想法。

亲师友,习礼仪。一直是我国的优良传统美德,而作为曾经为礼仪队员的我更时刻铭记于心。在此次培训的主要内容包括形象礼仪、办公室礼仪和接待礼仪。卢老师告诉我们:“恰当修饰的仪容,自然得体的仪态是美的礼仪的重要标志,优雅举止对个人形象塑造和事业成功至关重要。”无论站姿,坐姿,走姿还是蹲姿,都应该自信自然,文明规范。这些无论是在学生干部还是一般的学生都应该具有的精神面貌,无论是现在在校园还是两年后出到社会,这都应该作为我们进行人际交往的前提,因为这不仅仅是对自己的尊重更是对别人的尊重。

而在刘xx教授的讲授下,不仅让我从中了解了,一篇论文成功与否,其根源在于选题;认真研究已有资料,披沙拣金,选择出新领域、或是有继续研究意义的题目,而后进行深入研究,是正确研究方法的开端。在选取资料时也要注意多管齐下,从专家学者、期刊文摘、网络等多方面进行筛选,同时也要注意选题的研究基础、既有研究成果。论文选定题目,在接下来的申报阶段就要注意筹备具体的研究方法,做好各阶段的分工安排,确保项目能够有条不紊地进行论文知识。这也对我论文格式有了纠正,更对我之后的毕业论文打下了基础。在讲座中还讲到了一个“好习惯,从写作开始”,无论是说对以后论文还是学习,阅读和写作是离不开我们的生活的。特别是对一个教师而言,阅读、写作的记录不仅可以为自己积累教学素材更为未来的学生积累精神财富。这就是我所努力的方向与目标。

在以“高校学生干部能力提升主题班会的策划与组织”为主题的培训。龙老师讲到主题班会是一种极受师生欢迎、极富教育性的活动。她分别播放了叁段区内高校关于开展主题班会的优秀视频,期间还穿插了现场学生干部的互动,指出主题班会具有主题体现时代性、教师体现主导性、学生体现自主性、空间体现开放性、形式体现新颖性等特点,进行活动反思、总结。当晚听了那个讲座之后,我第二天要去XX学校给高一的学生开班会,在班会中我充分运用了龙老师讲的知识,并且成功把班会成功开展了。这就是而我们所说的理论与实践相结合。

团干培训活动总结简短 第7篇

为期五天的团干培训已告一段落,但培训中的点点滴滴至今还历历在目。培训带给我的震撼与感触,让我对于团干、团队、自身有了更加深刻的认识。

不得不说,这不像是一次传统意义上的培训。看到课程表的那一刻,我想大多数人心里都乐了,课程表上赫然印着寥寥无几的理论课,取而代之的是丰富多彩的课外活动。但这份好心情,却在组队后遭遇了滑铁卢,因为所有活动只有主题,没有内容。这就意味着,我们,这样一群才刚刚组队完毕,连队友名字都记不太清的陌生人,要在短短的三、四天内迅速融合,并参与所有活动的竞争,以及完成一项活动的策划、组织。这几天,并没有想象的那么轻松。

果然,接下来的一幕幕就这样自然而然的发生了,晚上很晚还在商讨活动方案,午间不休息挑选活动礼物,坚持熬夜修改幻灯片内容……这是我们队所经历的,我想其他几支队伍也有相似的经历。鉴于时间紧迫,场地有限,经费不足等客观条件,一开始,我们队并没有为自己定下什么目标,更不敢设想活动效果,但全队达成了一个共识是尽最大的努力去完成好。于是,在一次次头脑风暴中,每个人脑海中零零碎碎的小想法,就被慢慢激发出来,并汇聚成了一个有血有肉的联谊会方案。从始至终,没有一个人推诿和退缩,每个人都有明确的分工,每个人都积极担当起自己的角色,并且竭尽所能做到极致。最终,这样做的结果超过了所有人的预期。

把所有的不可能,通过集体的努力,变为可能,也许这就是团队的`意义所在。

于我个人而言,这次培训更像是一场心灵的洗礼,鼓励自己从内心中那个渺小的“我”走出来,去勇敢地认知和感受那个更大的世界。而给我内心带来如此冲撞的“始作俑者”是我身边的这一群可爱又“可怕”的小伙伴。说他们可爱,因为他们自信、阳光又有点“逗”,总是能“苦中作乐”,常常在疲惫不堪的时候制造点儿令人捧腹大笑的桥段,像一剂良药瞬间调动大家的积极性。说他们可怕,是因为在他们身上我看到了差距。不论是团干大讨论上的侃侃而谈,辩论赛上的针锋相对,密室逃脱中的脑洞大开,团队活动中的团结友爱,还是联谊会上的多才多艺,都让我看到了一群有思想,有信念,有才干,有担当的新时期团干,他们身上具备太多优秀的品质,值得我认真学习。

我想,作为一名新时代的青年人,既要志存高远,又要脚踏实地。我会把培训中的所学所悟,转化为工作中前进的动力,生活中奋斗的勇气,立足岗位,服务发展,用实际行动担负起这个时代赋予我们的责任和使命。

团干培训活动总结简短 第8篇

高校学生干部的选拔是一个竞争的过程,要求学生干部有优于竞争对手的素质。其是否具备了与学生工作目标与要求相匹配的特征,能否胜任某个工作岗位,取决于其胜任力的不同。建立基于胜任力的选拔程序能够帮助高校管理机构最大限度地招聘到最适合组织需要、最适合个体需要及最能帮助管理人员取得成功的最佳人选。

我系团委为进一步加强学生干部队伍建设,提升学生干部综合素质,x月x日,由xx系、xx系和xx系团校联办的团干培训在在教学楼xx教室举行,思政部xx老师做了主题为“基于胜任力的学生干部综合素质的提升”的精彩讲座讲座,一场讲座下来获益匪浅。

讲座内容分为学生干部之难、做一个可靠的学生干部和做一个能干的学生干部三个部分。在学生干部之难方面,xx老师用生动的语言讲述了学生干部跟老师、跟同学应如何建立良好的关系,并举出了自己的亲身经历和感受,为同学们深入浅出地讲解了当代大学生人际交往和口才培养的重要意义。在做一个可靠的'学生干部方面,xx老师先对能力和本事做了区别,再引用了三国演义中的关羽和吕布等大量具有说服力的例子,以幽默风趣的语言阐述了领导重视下属的可靠性多于能干的观点,同时也引用公司经理的话来说明这一事实,引来全场掌声一片。在做一个能干的学生干部方面老师讲到,首先我们要时刻保持清醒的头脑,其次要有相对独立的思维方式,接着要找准自己的定位,用心发挥岗位的作用。他还提出学生干部不仅要能做,更要能写。罗列出现代文件的新内容和新书写格式。

建构基于胜任力的学生干部选拔机制,我觉得以下几个流程重点也是非常关键的,会做不如会选,人才的选拔在当今社会中也是非常重要的。

1、以工作绩效作为学生干部胜任力评价指标。简历、推荐信、面试、技能测验和了解过去的工作业绩等人事测量方法都是着重于“用过去的工作行为和工作绩效来预测未来工作岗位上的工作行为和绩效”,其正确性容易到面试官的经验或主观判断风险所影响,无法预测工作绩效。

2、坚持选拔原则,注重人职匹配。学生干部担任的是一种义务性的工作,没有权利,

只有服务和职责。这就要求他们必须保持责任感和工作热情,具备较高的思想觉悟、无私奉献精神和一定的工作能力,才能顺利地完成任务。在对应聘学生进行面试选拔时,一定要把握好思想政治原则、自愿肯干原则和人职匹配原则这三条。管理者在选拔时要强调优秀学生干部的关键特征, 注重怎么完成任务, 而不是完成什么;

3、制定选拔程序。确定正确的选拔程序不仅能促进每一个阶段工作的完成,而且还能确保关键步骤的实施。选拔程序的首要步骤之一是制定策划书,对整个过程中的所有步骤、要求做一个详细说明,如谁负责什么事、什么时候完成、需要达到什么目标等等。

4、培训面试官。高校学生干部的选拔一般由高年级的学生干部进行面试。这些学生干部一般都凭经验进行面试。所以组织便需要对这些面试官进行必要的培训。比如:简单介绍或提醒他们注意基于胜任力选拔机制的理论和益处;让他们明确第一次面试的目的,包括对性格、适应性和能力进行评估;传授面试方法和技巧;对一些岗位额外的要求。

5、定期培养。对新选拔的学生干部要定期进行培训,通过培训让学生干部明确自己的职责,分清工作的主次,有效安排工作时间,使他们了解,怎样正确处理工作和学习的关系,怎样提高工作效益,怎样树立良好的个人威信等。达到逐步培养学生干部,提高其综合素质的目的。

好的团队在完场事情时候总是会事倍功半,学生工作换位的社会工作也是一样的道理。

团干培训活动总结简短 第9篇

此次学生干部培训包括了各种培训,其涵盖资料之多,范围之广,强度之大,使我感受颇深,对我们全体同学来说是一次非比寻常的体验。关于此次学生干部培训我有以下几点体会:

一、学生干部对自己主角的定位

学生干部的前提和基本是学生,既然是学生就和普通同学一样。“学生干部”我觉得这个名词更强调的是学生二字,作为学生,就要以学为主兼学多样。_干部_对于我们来说只是一个机会,一个能够为同学们服务的机会,一个能够锻炼自己本事的机会。学生干部不是为了赢取利益,学生干部这个称谓里义务的含义多于权利,就像一个圆,同学们的需要是圆心,我们是圆周上不停奔跑的点。我们能满足同学们的需要,反映出同学们的意见与提议。所以,作为学生干部应当放正自己的位置。作为学生干部都应当有一个信念――事情要么不做,要么就认真去做。

二、作为学生干部所应当具有的素质

作为一个优秀的学生干部必须具有以下的素质:

①坚不可摧的心理素质;

②指点江山的本事潜质;

③高瞻远瞩的现代观念;

④懂得说话的基本艺术;

⑤掌握演讲的一般技巧。

学生干部要讲究领导艺术,尊重个人特长,发挥团队精神,调动激励他人的进取性,以求个人和团体的最大化地实现,永远不要把自己独立于大家之外,你只是团体中的普通一员。对于学生干部应当具有_七个意识_,即学习意识、政治意识、道德意识、法制意识、民主意识、服务意识、创新意识。学习是学生的第一要务,在学好第一课堂知识的同时,还要注重平时的学习。不断的积累知识,做好学生的工作,为同学们服务,加强民主和服务意识,谦虚的对待每一位同学,如实的反映同学们的要求,因为同学们的要求就是我们的要求,维护同学们的合法权益是我们的职责。学习工作要有活力、有耐心,有职责感。多和同学们交流,及时了解大家的想法和要求,因为我们的工作是代表同学们的利益的。对于同学们的意见和提议要善于科学、正确的集中,学会引导,切不可做有损同学们利益的事情。另外作为学生干部不仅仅要学好自身的专业知识,还要多读书以拓宽知识面,提高科学人文素质和人文修养,才不会“有知识没文化,有学识没修养”。学习是学生的天职,学生会干部在

工作之余仍不能放松学习,要合理配置时间,学会学习、工作和休息,学会协调自身的时间和精力,调整状态,以促进自身综合素质的全面提高。

三、学生干部应掌握的工作方法

少说多做。那里指的少说,是指少说空话,多干实事。我们常说:“行动比语言更庄重”就是讲的说到做到。我们的班干部要恪守这样的原则,自己做不到的事不说,说了就必须做到;要求别人做到的,自己必须做到;不要求同学做的,自己首先不做。

虚心向他人学习。“虚心使人提高,骄傲使人落后。”在实际工作中,我们的学生干部必须要学会谦虚谨慎,虚心学习他人的长处,用别人的长处去比较自己的短处,就会发现自己身上存在很大差距,你就会下决心改正不足。

在实际工作中的禁忌:

①高压政策;

②吹嘘做法;

③被动应付;

④清高态度;

⑤专横态度;

⑥好人思想

作为学生干部首先要尽心尽力做好本职工作。一个班级、一个系、甚至一个学院正常运行,都离不开学生干部的默默工作。我觉得学生干部做好自己的本职工作需要“三心”,即耐心、细心和职责心。

最终,学生干部在工作中要有团队精神和协作意识。团队精神是一个团体是否有吸引力的标志,而个人主义是这个时代年轻人需要克服的障碍。在工作中,团队精神和协作意识将能充分发挥出全部人的潜在本事,更加高效的完成任务。

团干培训活动总结简短 第10篇

一、指导思想

在上级团委和学校党委的领导下,以素质教育为主线,以学校德育工作、教学工作为轴心,认真细致的开展团员工作,发展、挖掘自身的特点和优势,结合我校青年的特点,开展适合他们的各种团的学习和活动,积极探索共青团组织服务青少年的有效途径和手段,竭

诚为广大团员青年成长、成才服务,推进团的思想、组织、作风建设,全面活跃团的各项工作,推动我校共青团工作不断前进,力争开创学校共青团工作的新局面。

二、积极配合学校抓好常规管理工作

团委将围绕学校党政工作中心开展工作,团结带领广大青年做学校精神文明建设的生力军和先锋队。进行思想政治教育,促进学习、教学、管理、建设等工作效率和质量的提高,服务于学校的建设发展;开展适合青年特点的多种文艺、娱乐、体育活动,丰富青年业余生活,倡导健康的兴趣爱好,营造良好文化氛围。为青年提供展示自我的舞台,增进青年与团组织的联系。

三、加强团组织及学生会建设,完善工作保障体系

进一步加强团支部工作的战斗力,积极开展创造“先进团支部”、活动,加强团队伍建设,进一步贯彻_《关于加强团发展工作的意见》和《团员发展工作的细则》,增强共青团员意识主题教育。在坚持标准,保证质量的前提下,加大团员发展工作的力度。同时也加强团干部及学生会队伍建设,健全共青团员长期受教育,永远跟党走的长效机制。不断增强团员的政治意识、组织意识和模范意识。

四、利用现有条件,搞好宣传工作

利用学校现有条件,积极配合学校做好党的教育方针、政策和学校中心工作的宣传,利用学校校园广播和各班教室的黑板报及学校的橱窗对青年团员进行教育。认真组织办好各团支部活动园地的黑板报。同时,充分利用校广播室、橱窗、等宣传渠道,搞好学校宣传工作,扩大学校影响。

五、继续做好校团委的常规工作

校团委将继续做好团员的培训、学习工作,团员组织关系的转接工作以及新团员的入团工作,进一步完善校团委的档案管理和建设工作。充分调动学生委员的积极性、创造性,使之成为团委工作的助手,成为和学生沟通的桥梁。全力抓好团员、团干的培养和考核工作,认真做好团委、学生会及各团支部的常规活动记录及推优入党工作。积极配合学校其他部门做好相关工作。按时、安置、按量完成上级主管部门布置的各项工作。

本学期主要工作安排:

九月份

1、新生入学团员的组织关系转接,及团籍管理工作。

2、教师节系列活动(板报评比、为教师做一件好事等)

3、喜迎国庆演讲比赛

4、各团支部组织召开感恩老师主题团会

十月份

1、 学生干部培训

2、 各团支部组织召开爱国、爱党主题团会

3、 组织入团积极分子及团员第一次团课

4、 学生会干部、团干部组织建设

十一月份

1、 团员座谈会

2、 学生干部培训

3、 各团支部组织召开主题团会

4、 利用校园广播站对全体同学进行团务知识教育

十二月份

1、 组织各去部开展迎新活动

2、 召开学生干部会议

3、 各团支部组织召开主题团会

4、 按照上级要求发展一批新团员

一月份

1、各团支部工作交流及总结

2、学期末优秀团员、团干部评选

3、团委工作总结

备注:

1、每周一升国旗

2、每周召开一次团委成员例会

校团委工作是千头万绪的,我们还要在本学期工作计划的基础上,根据学校的作的实际要求,灵活多变地开展工作,与时俱进,开拓创新,乘势而上,争取开创校团委工作的新局面,把校团委的工作和学校整体工作紧密结合起来,尽自己最大的努力,为学校的跨跃式发展贡献一份力量。

团干培训活动总结简短 第11篇

怀着一颗无比崇高的心,我参加了这次的团干培训。团干部培训已经结束。我为能参加此次学习而深感幸运,为学校给我们提供这次机会深感高兴。

在第一讲的课上,段远鸿老师用《大学·文化·青年》作为我们的培训的第一课,我深刻明白了作为一个大学生应该如何做好自己的本职工作。此次学习收获颇多,总结有以下几点。

首先,老师们的讲课分外精彩,让我们在轻松愉悦的课堂气氛中学到了许多知识和做人的道理。郭海峰教授运用许多经典的生活实例,诙谐幽默地给我们讲解怎样当好团干部;李积文学长详细地讲解了我们如何开展团工作和如何在学生会中工作学习;刘玲娜学姐就她自身的经历为我们展示了一幅艰难但不失有趣的大学生活。老师们精彩的讲义让我品尝了一次思想的盛宴,学长学姐们的讲解让我们对开展好班级工作有 了更多的信心。

其次,通过体能拓展训练让我对自己有了新的认识。在几个项目的训练中,我战胜了自己的心魔,抛开了一切顾虑,实现了从认识自我到挑战自我,再到超越自我的目标,为自己在今后工作中战胜困难和挫折鼓足了信心。在游戏中我意识到了团队的合作的重要性,团队的力量是强大的,只有信任大家、融入集体,才能真正感受到团队给自己带来的那种无所畏惧、勇往直前的力量。我更清醒地认识到,虽然“术业有专攻”,但是身为团队的一员,每个人都应有集体意识,明确共同的目标,团结协作,才能更好地完成任务。

根据这几天的学习,我总结了学生干部应具备的能力

1.学习能力。我们始终都是一名学生,这是不变的本质,也是学生的天职。包括学习先进管理经验、学习先进的组织方式、学习科学文化知识等。学生干部不能因为自己时学生干部便蛮横至极,应当及时给自己的头脑充电,保持自己的先进性。

2.行动能力。行动能力是几种能力的根本,是学生干部应具备的基本能力。

①策划组织能力。学生干部在其本职工作内因地制宜的`开展活动。该活动首先应进行策划,该策划应周密、细致。

②积极能动性。学生干部应是一个行为主体,而非_石磨_,推一下则动一下。除了执行任务,什么事也不做,只能是一种工具,而优秀的学生干部应当具有积极能动的品质,积极荐言,为各项活动发展献策,发挥主观能动作用。

③合作能力。团队精神是现代团体_作战_的保证。因此,对于一个团体,队员合作的能力对团队的影响深远。每一次活动的组织完成,不能靠单个学生干部的力量,而是由部门的成员和院级学生会同学的鼎力相助,积极合作。

总的说经过这次培训,我们虽付出了不少时间、精力,但是所得到的知识、经验与感悟,是用多少时间和金钱也换不来的。今后,我会边工作边总结,不断拓宽工作思路、提高工作效率的好方法,真正做到学以致用。

团干培训活动总结简短 第12篇

20xx年5月28日我有幸参加了xx学院组织的首届团干培训。通过这次培训,让我的思想觉悟有了更进一步的提高,认识到了自己的不足,能让我在今后的学习工作中去改进。当为一名团干我很荣幸比普通同学多了一次锻炼的机会。也让我认识到了,要做一个好团干并不容易,需要去花时间和精力让自己去充实,培养表达能力、创新能力,以及管理能力还需培养对突发事件的处理能力。

首先,让我通过这次学习中,我认识到几位领导和老师深入浅出的细致讲解,从我们身边熟悉的事物、日常的生活入手,生动的例子、幽默风趣的语言,我深深地被感染着,原来理论培训的学习也可以这么生动活泼,让人意犹未尽。

就像张海强书记讲的那样:“学习是进步的阶梯,学习好坏、政治理论高低直接关系到我们判断形势、驾驭全局、统领各项工作的能力;关系到我们能否面对复杂问题、艰巨任务,头脑清醒,处理得当;关系到我们能否以与时俱进的精神状态促进班团以及学生会的各项工作的全面开展”。在今后的`工作中,我决心从二个方面加强学习:

一是坚持学习班团建设知识。班团干部要议大事、懂全局、管本行,对班团建设过程中的业务知识的掌握程度是衡量班团干部的综合素质的最基本的指标。学习这类知识要带着问题

题学,要边学、边思考、边研究,边总结,要作研究型团干部,成为学生工作中的行家里手。

二是学习先进时尚文化。因为做青年工作,必须了解青年。当前学生工作形式要求我们必须学会运用时尚的元素开展学生工作,学习先进时尚文化,才能使自己跟上时代的步伐,才能策划和组织出高标准,高水平的特色活动,才能熟悉和了解当代大学生,作他们的朋友,更好地服务广大青年大学生。

书记为我们讲解我们学校的过去五年团学工作,让我们感受到我们学校的团学工作在不断得发展进步。作为一名团干也学会不断总结自己的工作,平时要做好工作记录,以便给下届的同学遇到相同的问题做借鉴。

学生团干应从自己做起、从身边做起,发挥表率作用,着力塑造先进形象。学生团干是学生群体中的先进分子,学生团干的一言一行很可能影响到周围的所有同学,因此学生团干必须时时处处注重自己的言行举止,积极组织参加各种校园文化活动,营造求真务实、文明健康的校园氛围,着力塑造先进形象。

作为一名学生团干,我们都应该认识到:选择团的工作,并不是为了满足无聊和无用的虚荣心,也不是为了为自己的履历增添光辉的一笔,而是选择了一种以奉献的姿态生活的方式。当然,这些也都将成为青

春岁月里珍贵的记忆,而在工作中所收获的理论知识架构的完善与思考能力的提高,已是一笔最大的财富。作为学生团干,我们必须把高度的责任感转化为工作的耐心、严谨和热情。

同时,我们也应该充分认识到:这样的责任感不是与生俱来的,它必须在学生团干的自我教育、自我管理、自我服务中得以培养与建立。

在今后的工作和生活中,我将努力做好身边的各项工作,做到干一行爱一行,尽心尽责地干好自己的本职工作,不断提高思想理论素养和生活实践修养,不断开拓新视野,勇于进取创新。

团干培训活动总结简短 第13篇

为期五天的团干培训已告一段落,但培训中的点点滴滴至今还历历在目。培训带给我的震撼与感触,让我对于团干、团队、自身有了更加深刻的认识。

不得不说,这不像是一次传统意义上的培训。看到课程表的那一刻,我想大多数人心里都乐了,课程表上赫然印着寥寥无几的理论课,取而代之的是丰富多彩的课外活动。但这份好心情,却在组队后遭遇了滑铁卢,因为所有活动只有主题,没有内容。这就意味着,我们,这样一群才刚刚组队完毕,连队友名字都记不太清的陌生人,要在短短的三、四天内迅速融合,并参与所有活动的`竞争,以及完成一项活动的策划、组织。这几天,并没有想象的那么轻松。

果然,接下来的一幕幕就这样自然而然的发生了,晚上很晚还在商讨活动方案,午间不休息挑选活动礼物,坚持熬夜修改幻灯片内容……这是我们队所经历的,我想其他几支队伍也有相似的经历。鉴于时间紧迫,场地有限,经费不足等客观条件,一开始,我们队并没有为自己定下什么目标,更不敢设想活动效果,但全队达成了一个共识是尽最大的努力去完成好。于是,在一次次头脑风暴中,每个人脑海中零零碎碎的小想法,就被慢慢激发出来,并汇聚成了一个有血有肉的联谊会方案。从始至终,没有一个人推诿和退缩,每个人都有明确的分工,每个人都积极担当起自己的角色,并且竭尽所能做到极致。最终,这样做的结果超过了所有人的预期。

把所有的不可能,通过集体的努力,变为可能,也许这就是团队的意义所在。

于我个人而言,这次培训更像是一场心灵的洗礼,鼓励自己从内心中那个渺小的“我”走出来,去勇敢地认知和感受那个更大的世界。而给我内心带来如此冲撞的“始作俑者”是我身边的这一群可爱又“可怕”的小伙伴。说他们可爱,因为他们自信、阳光又有点“逗”,总是能“苦中作乐”,常常在疲惫不堪的时候制造点儿令人捧腹大笑的桥段,像一剂良药瞬间调动大家的积极性。说他们可怕,是因为在他们身上我看到了差距。不论是团干大讨论上的侃侃而谈,辩论赛上的针锋相对,密室逃脱中的脑洞大开,团队活动中的团结友爱,还是联谊会上的多才多艺,都让我看到了一群有思想,有信念,有才干,有担当的新时期团干,他们身上具备太多优秀的品质,值得我认真学习。

我想,作为一名新时代的青年人,既要志存高远,又要脚踏实地。我会把培训中的所学所悟,转化为工作中前进的动力,生活中奋斗的勇气,立足岗位,服务发展,用实际行动担负起这个时代赋予我们的责任和使命。

团干培训活动总结简短 第14篇

今年三月,学院开展了第六届学生干部培训。此次培训的内容有:学生干部的定位、礼仪培训、公文写作、心理健康讲座等,从中可以学到很多知识,不断完善自己。以下是我从这次培训中获得的一些感悟:

学生干部,是在学生群体中担任某些一定职务,负责特定职责,协助学校、学院进行管理工作的一种特殊学生身份。正因为学生干部这种特殊的身份,使得学生干部定位尤为重要。对于自己所扮演的角色没有一个明确的定位,或缺乏明确的理解和认识,很容易使自己处于一种迷茫的状态,不知道扮演的角色应该做什么不应该做什么和怎么做,从而导致学生不能得到正确的发展。

学生干部首先应该知道自己是谁。学生干部首先是学生,然后才是老师和学生沟通的桥梁以及老师和同学的服务者。其次,应知道自己应该干什么。其实,在学生干部这个“角色丛”里的伙伴关系主要就是老师和同学;承担的责任一个是作为学生的职责,另一个是教师和同学服务者的职责。最后,知道自己能干什么,怎么干。角色适应就是要解决社会期待和自我期待之间的矛盾,即如何才能做到既满足老师和同学的期待,又能不耽误自己的学业。

此外,学生干部需要具备一些基本的素质。例如:思想品质、专业水平、综合能力、心理素质、礼仪修养、团队观念等。老师提出的:“正气、朝气、志气、才气、大气”以及“沟通协调能力、表达能力、创新能力、人际交往能力”都是学生干部所需要具备的素质和能力。

提高自己的素质和能力,首先,加强自身思想素质培养:努力做到言行一致,做好带头表率作用,树立好学生干部的形象;其次,注重自身能力素质的培养:包括沟通能力、分析能力、决策能力、组织能力、协调能力、应变能力、创新能力;再次,要具备良好的心理素质,遇事冷静,从容寻求最优解决方法,努力做到遇事不惊。最后,提高自身团队协作意识:一个人的能力有限,团队协作能集合每个人的优势,使之能更加高效的完成任务。

一次短暂的培训可能不足以让我们有质的转变,但可以在思想上给我们正确的引领,并以此为方向通过自身不断努力从而完善自我,提高自己的综合素质,切实的服务同学,努力做一名优秀的学生干部。

团干培训活动总结简短 第15篇

阳光明媚的五月,我有幸参加了学校组织的团学干部培训,我真的很开心能成为这次团干培训的一员。团干培训的开学典礼中,赖书记给我们讲了有关团学干部的培养及如何成为为一个合格的团学干部,为同学们做好榜样。赖书记的话深深地触动了我的心灵,为我在今后的学习和工作中指明了方向。

我们在以后的学习工作中要理论联系实际,事必躬亲,时刻牢记自己的身份,并不以“官位”自尊,做小事做起,从自己的身边做起,我们才能做好我们的本职工作,才能树立好我们的团学干部形象,为团争光。

身为一名团干我很荣幸比普通同学多了一次锻炼的机会。赖书记的讲话也让我认识到了,要做一个好团干并不容易,需要去花时间和精力让自己去充实,培养表达能力、创新能力,还需培养对突发事件的处理能力。我们应从自己做起、从身边做起,发挥表率作用,着力塑造先进形象。学生团干是学生群体中的先进分子,学生团干的一言一行很可能影响到周围的所有同学,因此学生团干必须时时处处注重自己的言行举止,积极组织参加各种校园文化活动,营造求真务实、文明健康的校园氛围,着力塑造先进形象。

作为一名学生团干,我们都应该认识到:选择团的工作,并不是为了满足无聊和无用的虚荣心,也不是为了为自己的履历增添光辉的一笔,而是选择了一种以奉献的.姿态生活的方式。当然,这些也都将成为青春岁月里珍贵的记忆,而在工作中所收获的理论知识架构的完善与思考能力的提高,已是一笔最大的财富。作为学生团干,我们必须把高度的责任感转化为工作的耐心、严谨和热情。

同时,我们也应该充分认识到:这样的责任感不是与生俱来的,它必须在学生团干的自我教育、自我管理、自我服务中得以培养与建立。

在今后的工作和生活中,我将努力做好身边的各项工作,做到干一行爱一行,尽心尽责地干好自己的本职工作,不断提高思想理论素养和生活实践修养,不断开拓新视野,勇于进取创新,争取做一名优秀的团学干部。

并且,在接下来的团干培训中,我会更加认真,主动学习。在我们组织的临时的班级中,积极参加活动,与同学们和谐相处,成为朋友。共同把团干七班打造成团干培训中最优秀的班级,让团学培训这段生活成为每个人人生中一段美好的回忆!

团干培训活动总结简短 第16篇

我很荣幸能够参加本次团干培训,虽然虽然只是几节课的时间,但却让我们开阔了视野,受益匪浅,它就像是一场及时雨,补充了我们的精神与思想,让我对作为一名团干部应具哪些素质与能力有了更深一步的了解。虽然时间段暂而又紧张。

经过这次培训我发现以前我对团学工作的认识不准确、不全面,以前认为团学工作是一项简单的工作,并且我觉得任何人都可以来干好这件事。但听了讲座之后我发现我的想法太简单了,团学工作不仅是一件繁琐的事,还是件对我们团学干部要求很高的`事。作为一名优秀学生干部在任何时候、任何地方都应时刻牢记自己所代表的形象是学校,要时刻以学校为荣;注重细节、艰苦奋斗,关注时事、与时俱进,时刻注重自身综合素质特别是思想道德素质的提高。

通过这次培训我了解到作为一名学生干部不仅要工作做得好,更重要的是要学习好,只有自己的成绩上去了说话才有分量,才能起到以身示范的作用。学生干部不是官,而是一个群体的组织者和带头人,在平时开展各种学生工作中,必须认识到既要去做好各项具体工作的同时,也要把学习搞好,学生的本质就是学习,学习态度的好与坏,正确与否,在另一方面也体现着一个学生干部的综合素质和能力。只有把本质认清,把基础打好的干部才是一个好干部。试想,如果连学习都搞不好,连基础也不能巩固的人,能有其他能力去做好一件事?在工作中说要做什么,干什么,那岂不等于泛泛其谈,空想而已!当一名合格的学生干部不仅要具备较高的思想政治素质、道德素质和较好的智能素质、精神素质,还要善于处理与老师、同学以及其它学生干部之间的关系。我们要紧密地围绕在老师的周围,分解老师的烦恼,不以干部自居,处理好师生关系。我深深的体会到作为一个优秀的学生干部,在处理好各种工作关系的同时,还必须具备有优良的素质和综合能力。

参加完这次培训让我对团学工作有了更进一步的更系统的了解,在今后的学习工作中,我将踏实做人、立足本职、勤奋学习,并且以扎实的功底饱满的热情投身于团学工作级以后的人生中去!

团干培训活动总结简短 第17篇

20xx年7月13日至7月20日,我有幸参加了由县委组织部组织的党政领导干部青岛兰德培训中心学习培训班,培训教师讲授了《城市文化保护与特色街区建设——青岛“市北现象”探析与借鉴》、《城市文化与社区文化建设》、《当前国内外宏观政治经济热点问题分析》、《政府危机处理,构建良性互动的党群干群关系》、《领导干部情绪管理与压力调控》、《十八精神解读》、《青岛市招商工作谈判技巧与案例》等共公管理专题课,进行了拓展训练《如何构建高效的团队与组织领导本事提升》,考察了青岛青啤酒集团、岛青海尔集团、创意100,参观了青岛市规划馆。这次培训时间紧、培训任务重,培训资料丰富,课程设置合理,我十分珍惜这次培训机会,认真听取每个专题,认真做好培训笔记,并结合盈江实际开动脑筋认真思虑,在考察过程中认真听讲解员进行讲解,培训过程中做到不迟到不早退,严格遵守培训中心的各项规定和县委组织部的培训要求,在兰德培训中心各位教师、领队和所有学员的共同努力下,圆满完成了培训任务,培训之后感觉收获很大。

一、培训教师的敬业精神值得学习

这次培训班的授课教师有青岛市的专家学者、也有大学教授、还有青岛市委党校的教师,所有授课教师不管名气大小都十分的敬业,每个教师都提前15分钟到教室,对所讲课题都做了精心准备,制作了演示文稿,多数授课教师为结合盈江实际还专门从网上查了我县的县情,对于学员提出的各种问题,他们都耐心、细致一一给予解答,特别值的一提的是周教师因身体不适在授课过程中发生较为严重的呕吐,培训中心管理教师请他休息一下再上课,却被他拒绝了,周教师坚持带病把课上完才休息。

二、干部之间的沟通与交流得到了进一步的加深,建立了友谊。

结交了一帮朋友是我在本期培训中重要的收获之一,这是我自参加工作以来第一次参加县委组织部组织的干部外出培训学习活动,因单位较小、业务单一,平时很小有机会外出学习培训,与其它部门来往少,沟通交流少,许多部门的领导干部都不是很熟悉,经过这次8天的'外出培训,大家在学习中相互汲取,互相学习,在活动中学会关心和付出。特别是经过拓展训练,来自不一样单位的学员经过团队训练融化了一个个陌生的笑容,富有朝气和战斗力的团队出此刻我们面前,让我们认识到团体的的力量、团结的力量,活动中许多新想法和新思路悄然产生,真真正正地体会到“办法总比困难多”,真真正正体会到“团结就是力量”,这份珍贵的友谊,为大家今后更便利和更有成效地工作打下了基础。

三、开拓了视野、增长了见识。

青岛是一座美丽的海滨城市,这座从19世纪末页才构成的城市随起伏舒展的海滨丘陵地势巧妙的构建。经过一百年的沧桑巨变,如今老市区仍然完好的保存着古朴典雅的欧陆风貌。红瓦、绿树、碧海、蓝天,是对老市区的经典概括。山、每、城一体是青岛独特的风貌。以前只在电视上见过大海,这次亲身看到了大海,感觉真的不一样,真正感受到了大海的博大精神,大海的神奇。考察了青岛啤酒、海尔集团才进一步了解到青啤、海尔是如何成长为今日全国和世界的知名品牌的。考察了青岛市规划馆后,让我感到惊讶的是一座“烂尾楼”竟然被改造成了集中展示青岛市城乡规划建设成果的平台,并且是“全国第一个全市域规划模型,首次采用1:2750的比利将所辖区市全域11282平方公里及约12000平方公里海域纳入一模型”,模型面积足有半个足球大,模型后面建有巨大的LED屏幕,特别壮观。伴随着模型后面巨大的LED屏幕短片的动态演示解说,真有视觉的直观和心灵的震撼的感受。

四、更新了知识。

专家、教授的讲座就象是一顿丰盛的大餐,精美地呈此刻我们的面前,真是“听君一席话,胜读十年书”。各位专家、教授毫无保留的把自己在学习和工作中的经验拿出来与大家分享,深入浅出,可谓是异彩纷呈。刘教师讲授的《城市文化保护与特色街区建设——青岛“市北现象”探析与借鉴》让我们认识到城市文化的重要性和特色街区建设的关键在于文化特色;周教师讲授的《当前国内外宏观政治经济热点问题分析》使我们及时地了解了目前国际、国内宏观政治经济发展趋势,周教师的讲座十分生动,观点鲜明、见解独到;刘教师讲授的《政府危机处理,构建良性互动的党群干群关系》对目前开展的“四群”教育工作有十分好的借鉴和指导作用;吕教师讲授的《领导干部情绪管理与压力调控》让我学到了如何调控压力和如何管理好自身的情绪,对我今后的工作和生活十分有帮忙;李教师讲授的《青岛市招商工作谈判技巧与案例》让我了解了如何做好招商工作;程教师讲授的《十八精神解读》让我重温了十八精神,对十八大精神内函的理解更进了一步。

团干培训活动总结简短 第18篇

“学生干部是块砖,哪里需要哪里搬”、“学生干部,先干一步”,这两句话很典型又很深刻的总结了学生干部的职能问题。学生干部应当有自己的领导力、组织力,同时也应当有自己的策划力。有自己的领导力,也就是许老师讲到的内容;有自己的组织力,也就是会用自己应当用的人才,能让所有的同学发挥自己的才华。“铁打的营盘流血的兵”,充分动起来所有的同学才能让自己所在的班级,所在的学院,有应有的荣誉,应得的中肯;有自己的策划力,就是学生干部应当有能策划好一些活动,能独立想到一些问题的能力。这些当然要靠时间的磨砺和平时积极的锻炼。老师同时也讲到,学生干部也应当有过硬的文化素质,应当并且要很好的做出一些文章。

我作为一名班级团支书同时又是学生会的一名学生干部,通过培训,我同时意识到,我有责任也有义务引导同学们树立社会主义荣辱观,并将其作为青年思想道德建设的重要内容深入进行,这是当前共青团工作面临的一项紧迫任务。作为一名学生干部,我们应当在同学之中发挥积极的.教育和引导作用,应该率先垂范,在今后的工作和生活中,我将努力认真学习共青团工作的各项管理知识,尽心尽责地干好自己的本职工作,不断提高思想理论素养和生活实践修养,注重锤炼道德品质,不断开拓新视野,勇于进取创新,积极的学习充实自己的专业知识和专业技能,为我院的以及我班级的学生工作尽自己的一份力量。

团干培训活动总结简短 第19篇

这次全市社区团干部学习培训班今天就要结束了。几天来,大家先后聆听了西北师范大学彭德华教授和市中级人民法院及市委讲师团、市委党校等单位专家教授的讲课,刚才,4位辅导员老师和1名团干部结合工作实际又做了很好的交流发言。整个培训班虽然时间不长,但普遍反映收获很大,效果很好,可以说达到了预期目的,取得了圆满成功。这是全体老师和学员共同努力的结果,也是团市委、市少工委及市委党校精心组织、密切配合的结果。

概括起来讲,这次培训班体现了以下四个方面的特点:

一是领导重视,准备充分。

今年年初市委组织部就把这期培训班列入了全市干部培训计划,并责成团市委具体抓好落实。团市委、市少工委对这期培训班非常重视,开班前,和市委党校一起进行了认真研究,制定了培训方案,从课程设置、学员选调、师资配备、后勤保障等方面进行了精心准备。团市委领导多次和有关单位协调,邀请了几名专家教授来讲课,提高了授课质量和办班档次。

二是按需定学,培训的针对性强。

这次培训班,本着教法子、领路子的原则,根据新形势、新任务的要求,结合社区团干部的思想工作实际,在内容上进行了精心安排。为了帮助同志们深刻理解十六届四中全会精神和贯彻落实《_中央_关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》,安排了心理学、预防未成年人违法犯罪、十六届四中全会、未成年人思想道德建设、武威经济社会发展、新时期少先队工作和社区共青团工作创新等辅导讲座,真正做到了按需施教,学以致用,有的放矢。授课人员为保证教学质量,都精心进行了备课,使授课内容全面翔实,重点突出,通俗易懂,实际实用。特别西北师大彭教授的讲授,使大家深受教育和启迪。

三是办班形式灵活,培训的适应性强。

这次培训班上,大家听听了专家教授的`讲课,看了有关电教片,在此基础上,进行了讨论交流。这样,听、看、议有机地结合在一起,听中记,看中议,议中思,形式活泼多样,激发了同志们的学习兴趣,促进了同志们对所学内容的理解和掌握,增强了培训效果。

四是学员的积极性高,配合得好。

参加这次培训的40名学员都来自基层,平时担负着繁重的工作,参加集中学习的机会不多,大家都非常珍惜这次学习机会,听从统一安排,积极参加培训。特别是市直的同志,来回返校,有的家离党校比较远,都能按时到校。据统计,这次培训班的出勤率达到了98%以上。大家上课时,聚精会神,边听边记;下课后,积极参加讨论交流,有的还利用晚上时间写心得体会,表现出很强的求知欲望,体现了很强的组织纪律性。

总之,这次培训班是成功的,达到了预期的目的,取得了满意的效果。我相信,通过这次培训,同志们有了一定的收获。

下面,就如何以这次培训班为新的起点,进一步搞好学习,加强实践锻炼,提高自身素质,提几点希望和要求。

一要把这次培训班当成新的学习起点。

这次培训班时间虽然短暂,但大家表现出很高的学习热情,这是一个好现象。在新形势下,各种新情况、新问题层出不穷,大家要更好的胜任本职工作,就必须重视学习,自觉学习,不断学习。希望大家要树立终身学习的观念,把这次学习培训作为新起点,把学习作为今后的首要任务,不断优化自己的知识结构,为更好地开展工作打下坚实的基础。

二要围绕中心开展工作。

要围绕加强未成年人思想道德建设、体验教育和推进素质教育开展工作。要按照德育总体目标和少年儿童成长规律,坚持不懈地对未成年人进行思想政治教育、品德教育、纪律教育和法制教育,为他们形成正确的世界观、人生观和价值观奠定基础。要发挥少先队在素质教育中的作用,大力培养少年儿童的创新精神和实践能力,引导少年儿童在学好书本知识的同时积极参加各种体验活动,提高他们的综合素质,促进他们全面发展。社区团干部要围绕县区中心任务,配合党政开展工作。要不断加强社区团的自身建设,建立健全有关规章制度,形成适应社区特点的工作和活动方式。

要以“青年文明社区”创建活动为统揽,以青年志愿者、青年文明号、新世纪读书计划等各种服务项目和群众性文体活动为主导,建立青少年和社区之间的双向服务体系,不断推进社区共青团工作新发展。

团干培训活动总结简短 第20篇

12月12日,我参加了经管系学生干部培训。在这次四节课的培训中,我学到了好多知识技能。很幸运能够参加学生干部培训,这是我的福利。

得知记者团干事也必须参加这次的培训时,我是拒绝的。现实向我的计划开出“不平等条约”,而我不得不妥协。我向记者团干部申请请假无果,带着愤懑与不平踏进了学生干部培训班。

第一堂课,是我们再熟悉不过的姚俊老师开讲。这不是我第一次听他发言,他的讲课风格较亲和,总是可以列举很多他所经历所看过的事例来说明一个道理。所以,我还是挺认真地听他讲的每一句话。开课第一分钟,他一针见血地说出很多同学的不情愿——不想参加这次培训。姚俊老师有时候更像一个心理老师,懂得平抚他人、开导他人积极向上。开设培训班确实是一种福利。其实,在日常生活中,我们可以学到很多东西;百度就是一个最大的知识库,搜索关键字词不仅可以找到自己想要的答案,还可以拓宽我们的思维。但是这些东西只是一堆散沙,垒砌不出一座金字塔,它们需要修饰。因此,一个培训班就发挥了作用。一个有相关工作经验的老师,可以形象生动具体地传授每一个正确的知识技能,让他的学生少走弯路。所以,我很明白老师们的良苦用心。为了学校的发展,也为了自己的发展,我们应该要感谢给记者团干事培训的机会,感谢老师们的精心备课。参加培训班是一种福利。

疏导完心理后,切入正题——讲规矩,成方圆。“规矩”一词,大家都不陌生,但真正守规矩的人寥寥可数。规矩,无论是在自己的生活中还是在集体中生存都无处不在。只有守规矩,才能融入组织。姚俊老师强调了在思想、工作、行为、纪律、心态五个方面上,必须牢牢地记在心里,用行动证明自己守规矩。在什么样的位置就要守什么样的规矩,因此,我们要找准自己的位置,朝着自己的方向约束自己,持之以恒地学做人做事,并在工作上严谨细心,养成良好的习惯作风,锻炼自己提升自己。

第二节课是朱老师的“活动策划与总结撰写”,虽然在记者团工作的我基本是不做策划的,但学了也好,以后可能用的到。第三节课是办公礼仪与有效沟通。礼仪对于我们大学生来说不是做不到的,只是需要小小地注意而已。而沟通是一门学问,李老师告诉我们,沟通是要引起对方的注意和兴趣,让对方明白并且接受我们的想法,和我们一起行动起来。学会有效沟通,首先要懂得表达自己的想法,用最简要的一句话说出最重点的东西,然后要注意语气、音量。语气可以看出一个表达者的态度,音量更考验一个人的自信。态度不好底气不足是不会被倾听者耐心地听你讲话。沟通是与他人交往的一个桥梁,桥梁不牢固,在桥面上行走的人就会越来越少。这次培训设置的“有效沟通”这节课挺好的,作为记者团的一员,必须要具备更好地沟通的能力。

最后一堂课是技能篇,方老师带有地方口音的腔调,让我很难跟上他的节奏。但是,我知道他始终强调了责任与团结。学生干部要做好自己,然后才能带动同学们。集体的利益大于个人,团结凝聚集体的力量。不是做了学生干部就可以用下命令的口气要求同学怎么做,而是要发挥出榜样的作用,从而影响同学们积极投身于工作中。在第一节课是,姚俊老师问到一个问题——为什么选择做学生干部?我当时的想法,是只是为了丰富校园生活、锻炼自己的社交能力。但是,我却没有意识到责任的重要性。郑明明老师也强调了学生干部要团结同学,对他人负责;还要坚持原则性,灵活变通。

作为一名记者团干事,我很荣幸参加了这次的培训,我羞愧当时不想培训的想法。培训总是有意义的。经过这次的培训,我学到的不仅仅是在百度上就可以看懂的知识,更多的是一种享受知识技能的培训,心中若隐若现的老师们备课的画面……

团干培训活动总结简短 第21篇

不知不觉间,一大批新生,来了这梦寐以求的兰州交通大学,而材料科学与工程学院也也拥有了它的第一批孩子。

没错,新的学院,新的气象,当然也有了对我们及好的学长,老师,他们,就短短的这几个月来说,给了我们以前从来都没有的一笔财富,尤其是加入学生会后,学长们,老师们,给我们举办的团干培训。我不知道其他人有没有一种感觉,反正对我来说,在我心里,自从上了几节团干培训,感觉很充实。每周周四,许多大一新生下午没课,他们打球,玩手机,而我们材料科学与工程学院,学长们为我们小萌新专门举办团干培训,我们从中获得的不仅仅是知识,不仅仅是经验,而是一种享受,享受刘欣老师给我们的精彩演讲,腹有诗书的刘老师,两点多本应是午睡的好时间,可刘老师,宁愿放弃午睡,也要给我们讲讲大学里的为人处事,别的不说,就刘老师的这种精神,我觉得,真的很值得让我们学习,老师如此,学生也会如此,刘老师的演讲,让坐在下面的学生听的入了迷,当听到刘老师讲他的个人经历时,我感觉,他的大学生活才是我想要的,让人真的有些羡慕啊。除此之外,这第一次培训,收获到的东西还不仅仅只是这些,还有学长们的组织能力,我在初中,高中,还从来都没有见过这么团结的学长们,他们有专门负责签到的,有专门拍照的,还有专门做板报的,分工是那么明确,就好像大自然中的蜜蜂似的`,在他们身上体现出的是团结,是负责,更是对我们的一种关心。

紧接着,是第二次团干培训,这次的演讲人是勾刘晓慧老师,不得不说,勾刘晓慧老师真的是一位既有才,又有艺的老师,她和蔼,给我们的脑子里输入了很多正能量,比如说,如何学习,我觉得,我们现在在大学里最欠缺的就是这个了吧,有的人只知道参加活动,而忘记了学习,幸好,勾刘晓慧老师给我们讲了几个激动人心的例子,而且她的亲身经历,更是在我们每个人的心里种下了一颗学习的种子,除了给我们讲学习上的事,她还给我们讲了她是如何地关爱自己的老师的,她说她不会放弃任何一个学生,而且还给我们说,要是以后大学生活里遇到困难了,可以随时随地找她谈心,我觉得,这样一个好老师,真的是我们每个人学习的棒样,团干培训,不仅是教我们以后怎么在学生会里工作,而且,我认为,我学到了一种这个世界上独一无二的东西,那便是充满爱,勾刘晓慧老师心里充满了一种对学生的爱,所以,她在学生们的眼里都是一个好老师,那天培训之后,我曾经问学长,那个老师是谁啊,学长给我讲了好多勾刘晓慧老师的事迹,我真的很感动,也正是因为这样,所以以前的那些老学长学姐到现在都还在联系她,这也许就是一位老师心里最骄傲的事了吧。

第三次培训,是郑曼学姐,那个漂亮的学姐站在讲台上,我还以为又是哪个老师呢,天生长着一张和蔼可亲的脸,她的讲话,对我们这些初入者来说,真的是很吃惊,因为她讲的她大一的事情,和我们现的真的很相似,听到她的讲话,我仿佛在听自己的大一,但是,郑曼学姐最强的一点就是遇到困难,她自己都可以通过自己的努力解决,而现在的我们呢,只是在等着,等着救星来救我,而且她对自己工作,生活中的认真,也是让我们这些人羡慕啊,以后,有什么不懂的地方,我觉得可以去请教郑曼学姐。

最后一次团干培训,在讲台上讲话的事耿艳华老师,她是我们今年材料科学与工程学院新生的班主任,很奇怪,耿老师的讲话,我都喜欢听,因为她说的事都是事实,而且每一件事都体现着她对我们的关心,这一次也不例外,许多学生知道这是最后一次团干培训,所以学生们听的都很认真,有的手上还拿着笔匆匆忙忙的在写,只害怕遗露了什么似的,看到这,真的很感动,有这样的老师,有这样的学生,我相信,我们材料科学与工程学院将会变的越来越好。

这次的团干培训,我觉得有一些问题,值得一提,那就是,有个别学生,在下面,无视老师的存在,老师在上面辛辛苦苦地讲,而他们,却在下面打游戏,有时还会发出声音,我真的不知道这些学生是怎么想的,他们的世界就只有游戏,除了游戏,也许就只有睡觉了吧,看到这真的让人很生气,有几个学长警告了,但他们不听,依旧如此,真的搞不懂他们这些人是怎么想的,希望以后的活动中可以加强这方面的管理。谢谢!

团干培训活动总结简短 第22篇

大一第一学期,我有幸参加了韶关学院举办的第十期团干学干培训,经过这一系列团干培训,虽然培训时间不长,为期三天,但从中我学到了很多,也感触很深。这对我的以后工作和学习都起了很好的促进作用,相信我今后做各种事都会事半功倍。

短短三天的培训,节目内容却丰富精彩。从中我明白要当好的学生团干学干,不仅需要听从指挥和组织创新,而且还需严格要求自己,在各个方面规范自己。如果不能对自己严厉的话又怎能约束别人?虽说组织对我们的要求是严厉的,但却提供了许多机会让我们锻炼自己,并且我们还可以积累经验,我们相信经过培训,我们的水平均会大幅度提高,我们工作也会越来越完善,这样可以说对我是百利无一害的。

作为一名团干,需要明确自己的立场,端正自己的心态。身为一名团干,并不是为了满足那一点无聊的虚荣心,也不是为了私利性的赚所谓的学分,而是选择了给予和奉献。我们要清楚的认识到,团干并没有高人一等,我们应该以平等的地位,去对待身边的每一个同学。在人才济济的大学,老师,同学选择了我们,我们要珍惜这一宝贵的机会。做为团干,我们比别人拥有更多犯错的机会,但我们不必害怕,也没必要逃避这种机会,因为只有犯了错,我们才能认识到自身的不足,才能够改正并不断的发展,完善自己。对于每一个活动,我都会贯彻落实,善始善终,防止虎头蛇尾。

当然这一次团干培训结束并不是对团干知识了解的止步而是一个新的开始,今后我们将以更高的热情对待工作,对待学习对待生活,争取做到没有最好,只有更好。我有幸参加了学校组织的第十次团干培训。通过这次培训,让我的思想觉悟有了更进一步的提高,认识到了自己的不足,能让我在今后的学习工作中去改进。当为一名团干我很荣幸比普通同学多了一次锻炼的机会。也让我认识到了,要做一个好团干并不容易,需要去花时间和精力让自己去充实,培养表达能力、创新能力,还需培养对突发事件的处理能力。

这次培训讲的最多的就是“能力”的培养,的确,到大学来除学习之外,更多的是能力的培养。现在企业讲在招人的时候,更多的会注重能力方面,比如有工作经验的会优先考虑。正如比尔盖茨所说的:“你的文凭只代表你的过去,它的价值只会体现在你的底薪上,它的有效期最多只有3个月。要想在这待下去,那就必须从需做起,积极主动的寻求新的知识,以增加你的附加值。”所以在大学学习的同时,更要注重能力的培养。好的表达语言表达能力和交际能力提高了你办事的效率。在分配工作是要多采用商量的语气和同学们商量,不要用命令式的口吻分配别人做这做那的,因为你是来自同学们中的,是同学们信任你才选你的,不要盛气凌人,这种作风会使你脱离群体。学生团干在组织活动时要注重新颖,吸引同学们的兴趣,平时要多多了解同学们的爱好,这样也有利于你在组织内容的思考。团学干部在遇到一些突发事件时要即使的应变,不要思想堵在一个地方了走不出。比如在专业上课时有个同学胃痛,你是选择认真听讲还是选择送那个同学去医院呢。时间紧迫,所以你必须做出选择。

学生团干应从自己做起、从身边做起,发挥表率作用,着力塑造先进形象。在今后的工作和生活中,我将努力做好身边的各项工作,做到干一行爱一行,尽心尽责地干好自己的本职工作,不断提高思想理论素养和生活实践修养,不断开拓新视野,勇于进取创新。

团干培训活动总结简短 第23篇

在美丽的澄江边上,为期四天的团干培训已经圆满结束了。回顾这四天,每天都有不一样的精彩,有优秀讲师们精彩的课题讲解,有突击的团干部演讲比赛和“想法全明星”创意pk赛,还有感触颇多的拓展训练。在成长的道路上,一同出发的人有很多,只是走着走着,一个个中途离我而去,他们给了我温暖,也教会了我道理……

团队

培训中,让我印象最深刻的是拓展训练。这是一个能够锻炼和提升我们团队意识的集体活动。在跳“兔子舞”、传递信息和报数的互动环节中,让我对“众人拾柴火焰高”的`道理有了更深刻的理解。在传递信息的互动环节中,4个小分队坐成4排一起pk,在规定的时间内,最后一名队员要在不出声的情况下将数信息通过中间7个人传给第名队友。在传递、接收和确认信息的过程中,需要前后两个人的密切配合。连续两次失败后,我们队重新确定了更加合理、完善的传递规则,团队成员之间也达成了共识,最后成功了。

在团队中,我们每一个成员都充当着重要的角色,只要积极参与并共同努力,我们将会收获不一样的精彩。其实,共青团工作也是一样,就像在“怎样当好团干部”演讲比赛中号选手刘佳说的,团干部就好比是杯中的盐,而共青团就是杯中的水,只要团干部积极融入到共青团这个大家庭,就像盐融于水一样,我们团干部的作用才能发挥出来,共青团的工作才能越来越好开展。

锤炼

拓展训练之后,我也一直在反思,为什么在选小组长的时候,大家没有选我,而我自己也没有自告奋勇地去担任小组长,原因就是自己“锤炼”得不够,人格魅力显现不出来。看着我们组在后面的两次报数pk赛中都输给了对方,两位可爱可敬的组长分别做了25个俯卧撑,承担着我们两次失败带来的惩罚。当周姐的双手已经快撑不起她疲惫的身躯,当多哥在感冒中大汗淋淋地做着俯、卧、撑的动作,他们并没有放弃,仍然面带微笑。而在一旁的我已经泪流满面了,我敬佩他们的担当和坚持不懈的精神。作为团干,我们就是要有这样的魄力,敢担当、不怕吃苦。在以后的实际工作中,我也一定要像他们一样,敢于承担,坚持不懈。

梦想

在欧黎明教授言传身教中,风趣幽默地给我们讲解了“中国梦与三个自信”的课题。我们要树立自信去追逐我们梦寐以求的“中国梦”。正如网络红人周小平所说,追梦的过程很奇妙,因为当你埋头追逐时,总会一不小心就会超越你所追逐的那个梦想本身。欧黎明教授在课题中提到,为什么xx年全球会出现金融危机?为什么俄国共产主义会失败?为什么朝鲜到现在还是这么落后?这都跟梦想有关,朝鲜的落后就是因为他们没有强国的梦。作为团干部,我们要有梦想,属于共青团的梦。

新时期、新形势下的青年工作要始终保持与时俱进,要注意青年工作的创新,要研究青年的需求。在今后的工作中,我会不断努力从中汲取营养,完善自我,在共青团干部这个工作岗位上踏实奉献、努力进取、刻苦学习、勇于创新,为共青团及铁路事业的发展贡献自己的青春和热血。

团干培训活动总结简短 第24篇

作为一名新上任的社团负责人,在为期一周的社团干部培训中我获益匪浅:各位领导老师对于社团工作的讲解和分析,让我对于社团工作有了新的认识和理解,极大地扩展了我的视野提升了我的认识层面,使我进一步认识到了社团负责人工作的重要性,有助于我在社团工作中形成正确严谨的社团工作认识、理性全面的思维、端正严肃的态度和对自身能力和素质的客观判断与提升。

郝亮书记关于《国内外大学生社团现状》的报告,让我进一步地了解了当前国内外大学生社团工作的不同特点,明白了国内外知名大学社团的发展模式,认识到了自己在社团工作方面所存在的一些问题,这一切均有助于使我站在更高层次上组织社团活动并形成我们社团自己的特色;通过王兆立老师对于《公关礼仪对于社团干部意义》的讲解,我深刻地意识到了礼仪在交往中的重要作用以及在不同场合交往中所应当注意的穿着打扮、言谈举止等多方面的社交礼仪,这一切均有助于我在社团活动中更好地同成员们交流,进一步形成协会和谐融洽的气氛,为协会的长远发展奠定基础;通过张建英老师关于《社团干部自身素质和能力对社团发展的影响》的讲授,我从整体上加深了自身关于能力和素质的认识,意识到了自己在做社团工作时的不足和缺点,对于以后的社团工作和学习生活的改进和提升都大有裨益;孙燕玲老师关于《品牌社团发展的经验与问题分析》的讲座,从社团的发展角度深入地探讨和总结了品牌社团的成功经历,分析了“社团闲杂”这一目前普遍存在的问题,使我掌握了在具体开展社团工作时防止问题产生以及解决已有问题的方法和技巧,了解了更有力地促进社团良性发展的途径。

为了能够更好地做好社团工作,更好地为会员服务,保证社团的良性发展,结合领导老师的批评、教育和指导,根据自身所负责法协会的特色,在以后的工作中,我应当积极做好如下几点:

一、完善自身建设

在社团干部培训期间我学到了很多东西,有对性格的纠正,有对工作方法和社团规划的进一步认识和理解,有对人生观、价值观的修正,有对个人素养的培养和提升,这次社团干部培训令我收获颇丰,学到的东西将会使我受益终生。在以后的学习、工作和生活中我将对照自己的缺点和不足,从以下几方面做,以期能够更好地完善自己,提升自己:

1、提高专业业务水平。

通过领导老师的指点和批评,我认识到自己专业知识的欠缺:有些知识虽然已经学过,但是并没有真正地做到融会贯通;有些知识虽然已经了解,但是在实际的操作与运用中并不能游刃有余;同时还有太多我亟待学习的知识。在今后的学习和工作中,我应当加强对学过知识的再复习,争取深化理解;加强与老师、同学之间的交流,在交流中加深对知识点的认识和理解;优化学习方法,注重知识点的理解与课后习题的实践相结合,达到巩固知识的目的;做到时时浏览时政要闻,关注热点案件,积极思考,培养自己的法律思维并提高自己的判断力;锻炼对专业业务的操作能力并增加熟悉程度。

2、提高交流和沟通能力。

虽然在校园里每天都会与其他同学交流和沟通,但是还存在许多的不足之处,有些时候会在不经意间说一些不合时宜的话让自己很尴尬,也会伤害到别人。在以后的学习、日常工作和生活中我应当注意说话的语气和方式,注意自己的言行,锻炼自己的逻辑思维能力,以便更好地让人理解自己的所说。同时我应进一步增加自己的幽默感,以使更多的同学能够感受到与我交流的乐趣,从而使更多的人愿意与我交流。另外,我应该多读书,扩展自己的知识面,以使自己能够在与人交往的过程中做到游刃有余。当然,我还应该注意交流的一些技巧,例如注意别人的'感受,学会尊重别人。

3、培养严谨、冷静、认真的学习、工作和处事态度。

各位领导老师的讲解,令我感触最深的就是要培养认真、严谨、扎实、冷静的处事工作态度。反思自己在平时社团事务中出现的粗心大意、不够严谨细心的状况,我认为自己应当在以后的社团工作和学习过程中加强对自身的建设和提高,使自己在学习和社团工作过程中时刻保持冷静、客观、负责的态度,保证自己更加地完成学习和工作任务。

二、全心全意为社团服务

作为一名社团负责人,应当积极地为社团的未来着想,经常思考如何开展自己社团的特色活动,如何更好地为社团成员服务,如何为社员提供更好地发展自己、锻炼自己的平台,如何形成品牌社团等一系列问题。在今后的工作中,我将从如下方面做好法协会的工作,以期能够带领法协会走上一条更加良好的发展道路。

1、社团活动多样化、杜绝形式化。

在以往的社团活动中,几乎好多活动都有固定的模式,这样难免在很大程度上限制了负责人和会员的思想创新性以及参与积极性。我认为法协会在今后举办活动时应当充分发挥会员的主观能动性,按照他们的兴趣和意见来适当地开展一些别开生面的活动,这样才能开阔会员的视野,提高会员的交际能力,才能充分发挥协会的组织协调功能,达到为会员办实事儿的目的。

2、充分发挥社团第二课堂的学习功能。

学习在大学生生活中仍然是占主导地位的工作,而学生社团作为学习的第二根据地,应当积极地承担起为会员的学习建立良好的交流、分享、答疑解惑平台的任务,使得会员在平时的交流中能够加深对所学的认识,争取取得更大的进步。

3、建立起与理论相匹配的实践机制。

在目前法协会所开展的与法院相交流机制中,应当尽量鼓励会员在这样一种难得的交流机会中结合自己所学习的法律理论而参与实践,在实践中验证所学理论,在实践中巩固理论,在实践中加深对理论的认识和理解。

在社团干部培训的一个星期中,我既看到了自己的长处,同时也进一步认识到了自身素质的不足和缺点,看到了自己在平时的学习和社团工作中的欠缺和不足。在社团干部培训的一周中,我在很大程度上修正了自己对于社团工作的错误理解,树立了正确的社团发展理念,学会了分析解决社团活动所出问题的方法。我坚信在以后的社团活动中,我会充分利用所学的经验并结合自己的实际情况,为法协会的进一步发展壮大贡献自己的一份力量。

团干培训活动总结简短 第25篇

20xx年12月21日至12月23日,我有幸参加了公司团委举办的第一期基层团干部培训班。在这三天的时间里,我们真切感受到各位领导、老师无私的关怀和勉励,体味着班级集体温情、和谐、融洽的气氛,收获了丰富的知识和弥足珍贵的同窗友情。此次培训班让我们感触颇深,获益良多。下面,我就参加本次培训谈谈心得体会。

通过学习,我充分认识到,新时期、新形势下的青年工作,要始终保持与时俱进的精神,要注意青年工作的创新,要研究青年的需求,研究变化中的青年。特别是在我们基层区队青年职工多,我们要把握这个群体、以研究带动工作,更加务实和开放地开展青年工作。工作中要注重创新,工作理念要创新、工作方法要创新,不断加大青年工作的力度、青年工作的手段、载体和形式,生动活泼、丰富多彩的开展各种活动。

通过学习,让我深刻地认识到,自身工作水平的差距。在这个终身学习的时代,必须要坚持学习,不断学习多方面的`知识,不断充实自己。要勤于思考,有分析、有比较、有鉴别地学习,同时要学以致用,根据我们的具体实际,在认真学习、借鉴的基础上,灵活运用,敢于进行大胆地改造和创新,运用所学的知识和积累的经验不断提高自己的素质。

这次团干部培训我感觉非常的好,三天的时间里,大家暂时放下工作的繁杂,用充分的时间和轻松的心态交流经

验,互相了解,互相学习,取长补短,不仅增进了彼此感情,也为日后可能的工作联系打下了良好的基础。我热爱共青团工作,热爱这个快乐的组织,我会努力从中不断汲取营养,完善自己,为团委工作的发展作出自己的贡献。