廉政教育基地建设工作计划(优选10篇)

时间:2025-04-26 11:26:34 作者:admin

廉政教育基地建设工作计划 第1篇

一年来,在县委的正确领导和各位领导同志们的大力支持下,我能够认真贯彻党委纪委的有关精神,不断加强党风廉政建设和反腐败斗争,促进了工作,提高了思想认识。现就本人一年来执行廉洁自律情况报告如下:

一、加强学习,始终绷紧廉洁从政这根弦

长期以来,我注重把廉政建设理论学习同政治理论学习和业务学习结合起来,浓厚学习氛围,增强学习效果,不断增强自身的素质,加强自身的党性修养。今年来,认真学习党的xx大和xx届五中、xx全会精神,深刻领会“立党为公,执政为民”的执政理念,深刻领会加强党的执政能力的重要意义和科学内涵,正确树立权利观、地位观、利益观,坚定理想信念,提高政治鉴别力和政治敏锐性,自觉在思想上、行动上严格遵守《廉政准则》的各项规定,自觉抵制各种不正之风和腐败思想的侵蚀,牢固树立“情为所系、权为民所用、利为民所谋”的执政思想。

二、狠抓督促检查,认真落实党风廉政建设

一是开展经常性的党风廉政建设教育。利用检查指导工作、召开会议之机,见缝插针,教育法检公司等政法部门的领导干部要紧密联系政法工作的实际,教育广大政法干警要树立正确的世界观、人生观、价值观,不断增强贯彻“三个代表”要求的自觉性和坚定性。在思想上、行动上、作风上做到立党为公、执法为民,消除“官本位”意识,防止和克服特权思想。认真开展“公正执法树形象活动”,政法各部门认真查摆问题,找准重点,结合本单位本部门的工作实际,认真落实各项整改措施,从群众最希望政法机关做的事情做起,从群众最不希望政法机关的事情改起,完善各项工作制度,认真落实_门的便民措施,确实做到公正执法,文明执法,便民、利民。同时,在广大干警中开展“争先创优活动”,组织开展学习郑培民、汪洋湖、任长霞等先进典型活动,进一步增强了党员干部特别是领导干部廉洁从政和接受监督意识。通过加强对政法队伍的思想政治教育、法制教育和职业道德教育,不断增强了政法干警的法制观念,提高了执法水平,逐步把政法队伍建设成为一支真正的政治合格、纪律严明、作风过硬、业务精通、执法如山的钢铁队伍。

二是帮助指导政法各部门把廉政建设纳入制度化轨道。针对不同的部门的行业特点和实际情况,帮助他们分析形势,制定措施,建立健全各项规章制度,使廉政教育、监督查究制度化,使广大领导干部有令可行,有禁可止,规范约束了干部的行为,杜绝了“吃、拿、卡、要”等不正之风,从机制上保证了政法各部门规范有序地运转。

三是加强源头治理,推进部门作风的建设。政法各部门根据自身特点,深入开展机关效能建设,提高工作效率,制定和完善各项规章制度,推行公开、便民、利民的办公流程,增加执法过程的透明度,严格落实_门的“五条禁令”、检察机关的“六条禁令”,强化社会监督、舆论监督和群众监督,从源头上遏制了腐败现象的发生。各单位在单位内部实行量化考核管理,层层签订责任状,强化职责和任务,实行工作责任风险抵押金制度,推行首问负责制和错案查究制度,切实提高行政效率,转变过去那种“冷、硬、横、推”的街门作风。同时,作为政法委书记,本人还经常深入各部门进行调查、座谈、听汇报等,摸准吃透有关情况,掌握廉政建设的第一手材料,并解决个别苗头性、倾向性问题,预防了违法违纪问题和不正之风现象的发生。同时对于责任范围内的党风廉政建设和反腐败工作,及时向县委、县政府的一把手,向分管政法工作的县委副书记汇报,并提出了一些有利于加强廉政建设的意见和建议,促进查关工作的顺利开展。

三、严以律己,真正做到廉洁自律

其身正,不令则行;行身不正,虽令不从。在廉政建设中,始终对自己高标准、严要求,率先垂范,以身作则。一年来,严格执行《领导干部廉洁自律暂行规定》、“四条纪律”、“八项要求”、“六不准”等要求,自觉维护自身的良好形象。

一是正确对待权力,不搞以权谋私。始终按照工作权限和工作程序履行职责,坚持公平正直,不循私情,珍视和正确行使党和人民赋予的权力,勤勤恳恳为人民服务。作为单位的班长,我坚持贯彻落实民主集中原则,做到总揽不包揽,果断不独断,平时注重发挥领导班子成员的作用,主动协调好各种关系,日常分工明确,放手支持副职有职有权地开展工作,既交任务、压担子,又出点子、作后盾。

凡重大、重要问题坚持集体研究决定,坚持广开言路,放开思想,容人之言,容人之过,做到相互尊重、相互信任、相互理解、相互支持,形成千斤重担大家挑的工作局面,形成团结一致干事业的良好班子形象。作为一名县委常委,认真搞好领导班子的团结,处处维护班子团结。在工作上,虚心向领导和同志们学习,积极主动地向主要领导和分管领导汇报工作,争取他们对工作的支持,积极加强与人大、政府和政协分管政法工作的领导的沟通,加强协商与联系,求同存异,增加共识,共同把全县的政法工作推上一个新的台阶,全力维护全县的社会政治稳定。

二是严格要求自己。我坚持用领导廉洁自律规定约束自己,要求他人,“踏踏实实做事,堂堂正正做人”,在工作和生活中不断加强自身修养,从不搞特殊,不讲排场,不以领导身份自居,高高在上。讲政治,讲实话,不做与自己_员身份不相符的事情,不讲与自己身份不符的言论。做到“三管住”:管住自己的嘴,不该吃的不吃;管住自己的腿,不该去的地方不去;管住自己的手,不该拿的不拿。在干部选拔任用等问题上,严格执行干部任用的有关规定,选贤任能,唯才是用,唯才是举。在单位财务上,坚持做到量入为出,节约开支,自己不多报不滥吃请,严把财务关,将有限经费用在工作上。严格要求亲友和身边的人。经常告诫自己的亲戚朋友,教育他们懂得自尊自爱,明白自己是体育场干部的亲属、工作人员,不该说的不说,不该做的不做,更不能对外提我的名字以炫耀,以我的名义以谋私利,打着领导的旗号办私事。一年来,由于加强了教育和管理,亲属、朋友、工作人员的思想观念发生了较大的转变,对我的工作都给予了极大的支持,没有违法违纪现象发生。

一年来,在勤政廉政方面,本人虽然取得了一些成绩,但与党和人民的期望,自我感到还存在一定的差距。我决心以党的xx大和十七xx届五中、xx全会精神为指针,更加廉洁从政、克己奉公,勤政为民更加坚定地与各种腐败现象作斗争,并虚心听取人民群众的批评意见,自觉接受党和人民群众的监督,始终保持共产人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,为全县社会政治稳定和经济的全面发展再立新功。【篇五】

今年以来,我作为一名机关党委委员,在县委、县人民政府的正确领导下,认真贯彻落实我县党风廉政建设工作会议精神,坚持对政府机关党总支的党风廉政建设工作负总责,各支部书记各负其责的工作方法,依照《×××二oo三年党风廉政建设和反腐败三项工作实施安排意见》,通过各支部的共同努力,使本人分管责任单位的党风廉政建设工作取得较好成绩,为维护我县的经济发展和社会稳定大局发挥了积极作用。现将上半年以来本人履行党风廉政建设责任和分管单位党风廉政建设工作落实情况总结如下:

一、履行党风廉政建设责任情况

(一)进一步提高廉洁奉公意识,密切干群关系上半年来,我始终能够清醒认识到党的作风建设关系到党的生死存亡。牢记全心全意为人民服务的宗旨,正确对待权力、地位和自身利益,努力坚持清正廉洁。本人在工作中能够牢固树立全心全意为人民服务的思想,根据年初责任分解,积极开展党风廉政建设和反腐败斗争。从根本上解决好为谁掌权、为谁服务的问题。坚决克服形式主义、官僚主义,勤政为民,不断改进领导方式和工作方法,为各项工作顺利开展奠定了基础。

(二)自觉履行职责,确保责任制执行到位按照党风廉政建设责任目标分解的要求,我严格要求分管各单位扎扎实实抓好党风廉政建设和廉洁自律工作。各单位都相应成立了领导小组,建立健全了各项规章制度,分工明确、责任到人,从而保证了各项工作有条不紊地开展。在我的指导下,分管各单位都能够严格按照上级党风廉政建设的要求,教育引导本单位干部职工,使领导干部都能做到廉洁自律,确保了各单位的党风廉政建设工作的正常。

(三)坚持廉洁自律,严格要求自己认真贯彻落实廉洁自律方面的《条例》、《规定》,在思想上牢固树立坚强的防线,按照“讲学习、讲政治、讲正气”的要求,经常深入分管的各单位,掌握基层动态。工作中,不搞花架子,不欺上瞒下,弄虚作假。对每一项决策,总是慎重行事,发扬民主,坚持调查研究,务必使工作决策具有科学性、客观性和正确性。在生活中,心系基层和人民群众,总是想群众所想、急群众所急。在扶贫捐款活动中,自己积极带头,充分发挥领导表率作用,要求别人做到的自己首先要带头作到,教育好亲属和身边工作人员,发扬艰苦奋斗的优良传统,自觉经受改革开放和市场经济的考验,不以权谋私,不腐化堕落,经受作官的考验,过好权力关,金钱关、人情关,自觉接受组织和群众的监督。从不利用职权之便大吃大喝,更没有用公款出入过歌舞厅。也没有利用职权收受他人钱财,不公车私用,不奢侈浪费,不以权谋私,保持国家公务员的本色,不断充实完善自己。

二、分管单位党风廉政建设工作落实情况!

(一)加强组织领导,切实负起分管部门的党风廉政建设“第一责任人”责任

今年上半年,根据县委、纪检安排,责成由我对政府各经济综合部门的党风廉政建设负总责,各经济综合部门主要领导对所管辖的党风廉政建设负直接领导责任,并明确了各自的主要职责。各职能部门都按要求成立了党风廉政建设领导机构,做到领导、机构、人员“三到位”。要求各部门主要领导,要严格履行“第一责任人”职责,从自身做起,带头执行责任制,带好班子,一级做给一级看,一级带着一级干,在承担责任,履行职责,督促和检查责任落实等方面发挥了模范带头作用。

(二)分解任务,层层落实党风廉政建设责任制根据各部门的实际情况,把各项党风廉政建设和反腐败工作任务进一步细化、分解、落实到每一位主管领导身上,划分责任区,并明确落实党风廉政建设责任制主要任务的责任领导,都进行了明确规定,通过层层签订责任书的形式落实到人,坚持统一领导,各职能部门齐抓共管,在“合力”上下功夫。同时将党风廉政建设工作与业务工作紧密结合,一起部署、一起落实、一起检查,一起考核,坚持集体领导与个人分工责任相结合,谁主管、谁负责,一级抓一级,一级带一级,层层抓落实,为党风廉政建设责任制的有效实施提供了强有力的组织保证。

三、认真落实责任追究制度,把责任追究作为落实责任制的关键环节抓紧抓好。按照《×××党风廉政建设责任制考核细则》强化责任追究是今年落实党风廉政建设责任制的重点工作。在明确追究内容和形式的基础上,对领导干部不履行岗位职责、发生重大经济损失、管辖范围内发生重大违纪案件等方面的问题,通过县监察局、县劳动人事和社会保障局依据情节轻重分别给予组织处理,严重的给予开除公职处分。今年上半年来,通过县监察局、人事局对存在违纪问题的1xxxx干部进行了处理,其中对xxxx侵吞国家扶贫物款的一名领导撤销行政职务处分,对xxxx违反《国家公务员暂行条例》行为人员给予开除公职处分。通过责任追究,把责任制的各项规定落到了实处。上半年来,本人在抓党风廉政建设和反腐败斗争中做了一些工作,取得了一些成效,但离上级党委、政府和人民群众的要求还有一些差距。在今后的工作中,本人有决心继续加强对分管部门的领导,进一步改进工作作风,在县委、县人民政府的正确领导下,以饱满的热情,昂扬的斗志,开拓进取,真抓实干,坚决完成20XX年度下半年的党风廉政建设和反腐败各项任务,为促进我县经济发展和社会稳定而不懈努力。

廉政教育基地建设工作计划 第2篇

我们公司致力于建设廉洁文化,促进企业诚信经营,营造公平竞争的市场环境,提高员工的廉洁意识和道德水平,确保企业长期稳健发展。因此,我们制定了以下廉洁文化建设工作计划。

一、工作内容

1. 廉洁教育培训

开展全员廉洁教育培训,包括廉洁意识、廉洁从业规定、廉洁行为规范等内容,提高员工的廉洁意识和法律法规意识。

2. 廉洁文化宣传

通过公司内部刊物、公告栏、企业文化活动等形式,宣传廉洁文化的重要性,弘扬廉洁风气,树立廉洁形象。

3. 廉洁监督管理

建立健全廉洁监督管理机制,加强对重点岗位和重点环节的监督,及时发现和纠正廉洁违纪行为。

4. 廉洁奖惩机制

建立廉洁奖惩机制,对廉洁表现突出的员工给予奖励,对违反廉洁规定的员工进行严肃处理,以示警示。

5. 廉洁文化建设活动

组织开展廉洁文化建设活动,如廉洁文化知识竞赛、廉洁文化演讲比赛等,增强员工对廉洁文化的认同和参与度。

二、工作措施

1. 制定廉洁文化建设工作方案,明确工作目标、内容、责任人和时间表。

2. 成立廉洁文化建设工作小组,负责具体工作的组织和落实。

3. 加强与相关部门的沟通协调,形成合力,推动廉洁文化建设工作的深入开展。

4. 建立廉洁文化建设工作档案,做好工作记录和总结,及时反馈工作进展和成效。

三、工作成效评估

1. 定期对廉洁文化建设工作进行评估,检查工作进展情况和工作成效,及时调整工作计划。

2. 结合实际情况,不断完善廉洁文化建设工作机制,提高工作效率和质量。

廉政教育基地建设工作计划 第3篇

通过廉洁文化建设,营造良好的校园氛围,提高师生廉洁意识,促进学校管理的规范化和透明化,确保学校各项工作的公正、公平、公开。

一、工作内容

1. 宣传教育

开展廉洁文化教育活动,组织学生和教职员工参与廉洁文化知识学习和讨论,提高大家对廉洁文化的认识和理解。

2. 廉洁承诺

组织全体师生签署廉洁承诺书,自觉遵守廉洁行为规范,树立廉洁自律意识,约束自己的言行。

3. 廉洁警示

制定廉洁警示教育计划,通过案例分析、警示教育等方式,警示全体师生不要触碰廉洁红线,提高警惕性和自我约束能力。

4. 廉洁监督

建立廉洁监督机制,设立廉洁举报渠道,鼓励师生积极参与廉洁监督,对违纪行为进行严肃处理。

5. 廉洁评价

开展廉洁文化建设成效评估,定期对学校廉洁文化建设工作进行评估,总结经验,完善工作机制。

二、工作措施

1. 加强组织领导

成立廉洁文化建设工作领导小组,明确工作职责,制定工作计划,统筹协调各项工作。

2. 完善制度建设

建立健全廉洁文化建设相关制度,包括廉洁行为规范、廉洁教育课程、廉洁监督机制等,确保制度的有效执行。

3. 加强宣传教育

利用校园广播、校报、校园电视台等宣传媒体,加大廉洁文化宣传力度,提高师生对廉洁文化的认识和重视程度。

4. 加强监督管理

建立廉洁文化建设工作考核机制,对工作进展情况进行定期检查和评估,及时发现问题并采取有效措施加以解决。

5. 强化廉洁教育

通过开展主题班会、廉洁文化知识竞赛、廉洁文化主题演讲比赛等形式,加强对师生的廉洁教育。

三、工作保障

1. 经费保障

学校将专门拨款用于廉洁文化建设工作,确保工作经费的充足。

2. 人员保障

学校将配备专门的廉洁文化建设工作人员,负责具体的工作实施和推进。

3. 资源保障

学校将充分利用校内外资源,如专家学者、社会团体等,共同推进廉洁文化建设工作。

廉政教育基地建设工作计划 第4篇

为了认真贯彻_中央、_《关于实行党风廉政建设责任制的规定》,推动全县党风廉政建设“三零”目标管理的落实,切实加强党风廉政建设责任制工作,特制定本工作计划。

一、组织领导

1、完善单位一把手负总责,分管领导各负其责的领导机制。坚持“两手抓”,建立班子成员党风廉政建设责任制。实行“一岗双责”,明确相应的党风廉政建设目标任务。

2、落实责任追究制。对不履行或不正确履行责任的六种情形,按管理权限追究责任。

二、廉洁自律

1、认真执行《廉政准则》等党纪政纪条规,管好下属、配偶、子女及身边的工作人员。领导干部有述廉报告,并建立领导干部《廉政档案》。

2、领导干部个人及家庭大事,严格履行申报手续,无大操大办。

3、领导没有到下属单位或基层单位报销应由个人支付的费用。

4、巩固清房、清理通讯工具成果,无反弹现象。控制会议、庆典和检查达标活动,无违规现象。

5、狠刹公款吃喝玩乐风,建立招待费财务单列制度。

三、查处案件

1、无瞒案不报,有案不查行为。对群众检举控告及时初查,对群众上访、署名举报初查率达100%,上级转办信访办结率达到100%,立案案件的结案率达到90%以上。

2、重视和支持查案工作,不护短说情,不设置障碍。

3、帮助办案人员排除干扰和阻力,及时解决办案中的实际困难。

4、严格执行纪律,做到执纪到位。

四、纠风治乱

1、严格执行关于农民负担的政策规定。

2、减轻国有、集体和个体私营企业不合理负担,无“乱收费、乱摊派、乱集资和乱拉赞助”等严重问题。

3、加强预算外资金管理,严格实行“收支两条线”规定,无坐收坐支,私设“小金库”、滥发钱物现象。

五、强化监督

1、按时、认真召开领导干部廉洁自律专题民主生活会,切实提高质量。

2、推行“政务公开”。

3、开展行风评议,针对存在的问题,认真进行整改。

4、推行领导干部任期经济责任审计制度。

六、转变作风

1、坚决执行党和国家的路线、方针和各项制度,保证政令畅通,无先斩后奏,斩而不奏的现象。

2、认真开展“讲党性、重品行、作表率”主题实践活动和以学习《规定》为主题的党性党风党纪教育活动,每次活动有专题、有效果、有记载。

3、坚持群众路线,深入基层调查研究,为基层群众办实事。

4、坚持实事求是,不得弄虚作假,虚报浮夸,搞形式主义骗取各种荣誉和利益。

廉政教育基地建设工作计划 第5篇

一、背景与目标

随着企业规模的扩大和业务的不断拓展,廉洁文化建设在公司发展中的重要性日益凸显。为了提高员工的廉洁意识,营造风清气正的工作环境,促进企业的健康稳定发展,特制定本廉洁文化建设工作计划。

二、工作内容

1、宣传教育

通过开展廉洁主题的宣传教育活动,如廉洁讲座、廉洁展览等,提高员工的廉洁意识,树立廉洁从业的价值观。

2、制度建设

完善公司廉洁制度,明确各级管理人员和员工的廉洁职责,建立健全的监督机制。

3、风险评估与防范

定期进行廉洁风险评估,及时发现和解决潜在的廉洁问题,防止腐败现象的发生。

4、员工培训

组织廉洁培训课程,提高员工的法律意识和职业道德水平,增强员工的自我约束力。

5、廉洁文化活动

举办廉洁文化主题活动,如廉洁知识竞赛、廉洁主题征文等,营造浓厚的廉洁氛围。

三、实施步骤

1、制定详细的工作计划和时间表,明确各项工作的责任人和完成时间。

2、组织相关人员开展各项工作,确保计划的顺利实施。

3、定期对计划的执行情况进行检查和评估,及时调整和改进工作方法。

4、对计划的实施成果进行总结和反馈,为下一步工作提供参考和借鉴。

四、预期成果

通过本计划的实施,预期将取得以下成果:

1、员工廉洁意识明显提高,自觉遵守廉洁规定。

2、公司廉洁制度得到完善,监督机制有效运行。

3、廉洁风险得到有效控制,腐败现象得到遏制。

4、公司廉洁文化氛围浓厚,员工职业道德水平提升。

5、公司形象和社会声誉得到提升,为企业的可持续发展奠定基础。

廉政教育基地建设工作计划 第6篇

一、目标:

建设廉洁校园,营造廉洁文化氛围,促进学校教育教学工作的健康发展。

二、任务:

1.加强廉洁教育:组织开展廉洁教育活动,包括廉洁文化知识宣传、廉洁演讲比赛、廉洁主题班会等,引导学生自觉遵守廉洁纪律,培养廉洁意识。

2.规范管理制度:完善学校管理制度,加强对学校各项经费的监管,严格执行财务制度,杜绝贪污现象的发生。

3.加强监督检查:建立健全监督检查机制,加强对学校各项工作的监督,发现并及时处理违纪违法行为,保障学校廉洁文化建设的顺利进行。

4.营造廉洁文化氛围:通过举办廉洁文化主题活动、开展廉洁文化宣传、设置廉洁文化展览等方式,营造廉洁文化氛围,倡导诚实守信、廉洁自律的价值观念。

三、措施:

1.组织廉洁文化教育培训:邀请廉洁文化专家进行培训,提高师生廉洁文化意识,增强廉洁自律意识。

2.建立廉洁文化宣传平台:利用校园广播、校报、校园电视台等媒体,开展廉洁文化宣传活动,提高师生对廉洁文化的认识。

3.加强监督检查:设立廉洁文化建设工作专门小组,定期对学校各项工作进行监督检查,及时发现问题并加以解决。

4.激励措施:建立廉洁文化建设奖励制度,对在廉洁文化建设工作中表现突出的师生进行表彰奖励,激励全校师生积极参与廉洁文化建设工作。

四、评估与总结:

定期进行廉洁文化建设工作的评估与总结,及时发现问题并加以改进,确保廉洁文化建设工作的顺利进行和取得实效。

廉政教育基地建设工作计划 第7篇

根据教务处党支部20xx年度党风廉政建设责任书、《xx学院委员会20xx年党风廉政建设工作要点》(湖工党字【20xx】12号)和《xx学院20xx年党风廉政建设责任制考核工作方案》等文件精神,特制定本支部20xx年度党风廉政建设工作计划。

一、加强组织领导,实行分工负责和协同推进

建立党风廉政建设主体责任制。按照“一岗双责”和“谁主管、谁负责”的要求,对党风廉政建设职责进行明确分工和协同推进。将党风廉政建设纳入部门工作要点予以贯彻实施,并与学校签订责任书。

二、加强政治学习,提升党性修养

积极参加学校安排的理论学习,并组织处内人员开展党风廉政和政治理论学习,全员参与,集中学习与自主学习相结合,线上学习与线下学习相结合,将学习活动落到实处。

三、落实财务问题票据整改,规范执行财经制度

落实财务问题票据整改。认真总结本单位的财务票据整改问题,在总结的基础上,吸取经验和教训,避免再次出现同样的问题。

严格执行财经制度。在经费报销上,继续落实报账员制度、逐级审批和经费报销登记制。做到发票必验,确保无虚假发票。公务接待方面做到审批单、联系函、菜单和POS单四单齐全。公务出差事前执行审批并严格遵守自带车辆审批制度。

四、严明纪律,强化作风建设

严格执行“六大纪律”,做到守纪律,讲规矩。深入学习贯彻《准则》和《条例》。

开展“两学一做”学习教育。组织开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育,继续巩固“三严三实”专题教育成果。

坚持课堂教学讲纪律。将教师课堂“守纪律、讲规矩”情况作为教学督导的重要内容。

落实学校《关于进一步加强工作作风的若干意见》以及后续将研究制定的加强“教风”、“学风”的实施意见。积极支持和配合学校组织开展的“为官不为”专项整治和“三评”、“三问”活动。

五、加强监督,强化权力制约

坚决贯彻落实处务议事规则。坚持民主集中制,明确议事范围,规范执行议事程序,严格遵守会议纪律。

支部纪检委员全程参与党员领导干部民主生活会,监督检查我支部贯彻执行党的路线、方针、政策和学校党委决议、决定、工作部署的情况;列席处务工作会议,对评优评奖、项目申报、物资采购等实行监督。

严格执行党务、处务公开制度。利用教务处网站等,对支部委员更换名单、专升本招生录取名单、教学优秀奖等进行公示公开,透明操作,接受监督。

根据20xx年学校惩防体系建设年度任务,积极完善本单位的惩防体系。严格执行教学管理规章制度,继续修订一批教学管理文件,进一步从制度层面发力,规范教学管理行为。

继续深化廉政风险防控。根据《教务处腐败风险预警防控信息表》和《教务处腐败风险工作流程图及风险分布图》,严格执行教学经费的划拨、各类考试、会议经费支出与报销等方面的流程和规范,不断提升风险防控实效。

六、开展廉政教育,筑牢思想防线

根据学校的安排和要求,结合本单位实际,认真开展第十七个“党风廉政建设宣传教育月”。积极参加学校组织的警示教育活动,进一步筑牢筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线。

廉政教育基地建设工作计划 第8篇

一、充分发挥审计机关在全市惩治和预防腐败体系建设中的职能作用

(一)加大对重大政策措施执行情况的审计监督,确保政令畅通。

1、对重大政策执行情况进行监督。根据审计项目和专项资金调查项目的安排,加强对我市财政预算执行、经济贸易等审计,及时揭示审计中反映新情况、新问题,为市委、市政府科学决策提供参考。

2、加强对民生及重点工程建设资金审计监督力度。围绕市委、市政府确定的今年各项民生工程项目的安排,开展审计监督,着力揭示政策落实不到位、政策目标未实现以及资金分配、管理使用等方面存在严重影响群众利益及违规违纪方面的问题,大限度发挥专项资金的使用效益,更好地发挥审计监督在推动全市反腐倡廉建设中的作用。

(二)围绕对权力运行的监督和制约,进一步深化经济责任审计。

按照市委、市政府的部署和要求,进一步深化党政领导干部的经济责任审计。一是围绕领导干部在任职期间贯彻执行国家重大方针政策和重要决策、以及重要管理制度和规定等执行情况进行审计监督。二是围绕领导干部权力运行和责任落实两个重点,加强对领导干部民主决策、科学理财以及行政审批、工程招投标、政府采购、国有资产处置等重点领域和关键环节的审计监督,促进领导干部遵纪守法,发挥经济责任审计对权力的控制预警和约束作用。开展审计监督,为市委、市政府全面了解领导干部,加强监督和管理提供可靠的依据。

(三)加大纠风和专项治理力度,发挥审计机关在反腐中的地位和作用。

结合审计项目和专项审计调查项目安排,会同有关部门重点加强城镇保障性住房、政策性农业保险等审计监督,切实纠正损害群众利益的不正之风。深化工程建设领域突出问题专项治理,加强对政府投资重点建设项目审计监督,揭示和查处建设领域违法违规和损失浪费问题。加强对“三公”经费的审计监督。

二、加强反腐倡廉教育,增强审计干部廉洁从政意识

根据市纪委关于党风廉政建设教育活动的总体安排,广泛深入开展反腐倡廉教育和宣传工作,努力营造清正廉洁、干净干事、风正气顺的政治环境。

(一)把握教育重点。要围绕社会主义核心价值体系建设,组织广大党员干部扎实开展理想信念教育、宗旨教育和廉政法规教育,引导党员干部讲党性、重品行、做表率,不断提高审计干部思想素质和道德品行修养。

(二)通过多种多样的教育形式,扎实开展反腐倡廉教育活动。一是要充分利用党组中心组学习日、机关政治学习日和集中培训等时机,采取自学、专题辅导、讨论交流、案例分析等多种形式,扎实开展党风廉政建设教育活动,并通过举办讲座、报告会、上党课、观看电教片等形式,不断丰富教育内容,增强教育的针对性和实效性,不断提高审计人员的自律意识。二是要围绕保持党的先进性和纯洁性要求,结合审计机关实际,认真开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动,弘扬“实、高、新、严、细”的优良作风,着力整治“庸懒散、娇骄暮”等不良风气,努力夯实党员干部思想政治基础。

(三)推进廉政文化建设。以创建学习型机关、创新型机关、和谐型机关、廉洁型机关为载体,结合审计工作特点,深入推进廉政文化进机关、进审计点、进家庭。进一步拓展内容和载体,创新廉政文化建设的形式,深化廉政文化建设的内涵,大力宣传和推广优秀廉政文化成果,促进廉政建设的理念深入人心,在机关形成以廉为荣、以贪为耻、风清气正、和谐向上的良好氛围。

三、全面推进惩防体系建设、深化廉政风险防控工作

(一)认真贯彻落实惩防体系建设工作规划。抓好任务分工、明确责任,认真组织实施,保证任务落实。

(二)突出重点领域廉政风险防控。坚持把廉政风险防控作为深化审计机关惩防体系建设的重要举措,加强动态管理完善长效机制。

廉政教育基地建设工作计划 第9篇

廉洁文化是企业文化的重要组成部分,对于树立企业形象、增强员工凝聚力、提升企业核心竞争力具有重要意义。为进一步推进公司廉洁文化建设,特制定本工作计划。

一、目标

通过本工作计划的.实施,实现以下目标:

树立廉洁从业理念,提高员工廉洁意识;

建立健全廉洁制度体系,规范企业运营管理;

营造风清气正的企业环境,提升企业形象。

二、措施

为实现以上目标,采取以下措施:

1、开展廉洁教育活动

通过举办廉洁讲座、廉洁培训等形式,加强对员工的廉洁教育,提高员工的廉洁意识。同时,开展廉洁主题征文、演讲等活动,引导员工树立正确的价值观和职业道德观。

2、完善廉洁制度体系

结合公司实际情况,制定和完善廉洁制度体系,包括廉洁从业规定、廉洁考核办法等,明确廉洁从业标准和要求,规范企业运营管理。同时,加强对制度执行情况的监督检查,确保制度得到有效执行。

3、建立廉洁考核机制

将廉洁考核纳入员工绩效考核体系,对员工廉洁从业情况进行考核评价。对于存在廉洁问题的员工,及时进行提醒、警示或处理。同时,将廉洁考核结果作为员工晋升、评优的重要参考依据。

4、营造风清气正的企业环境

通过加强企业内部监督、鼓励员工举报违规违纪行为等方式,营造风清气正的企业环境。同时,加强对企业领导干部的监督,防止权力滥用和腐败现象的发生。

5、发挥示范引领作用

通过树立廉洁从业典型,发挥示范引领作用。对于表现优秀的员工,给予表彰和奖励,激励广大员工积极践行廉洁从业理念。同时,通过分享交流会等形式,推广典型经验做法,推动公司廉洁文化建设不断深入。

6、加强与外部机构的合作与交流

通过与政府机构、行业协会等外部机构的合作与交流,学习借鉴先进的廉洁理念和方法,提升公司廉洁文化建设水平。同时,积极参与社会公益活动,展示企业的良好形象和社会责任感。

7、建立健全廉洁文化建设长效机制

将廉洁文化建设纳入企业长期发展规划,建立健全长效机制。制定年度工作计划,明确具体目标和任务。同时,定期对工作进行总结评估,及时发现问题并采取改进措施。通过持续推进和不断完善,确保公司廉洁文化建设取得实效。

本工作计划旨在推进公司廉洁文化建设,树立企业良好形象,提升企业核心竞争力。通过实施本工作计划,相信公司在全体员工的共同努力下,一定能够实现风清气正、和谐稳定的发展目标。

廉政教育基地建设工作计划 第10篇

今年以来,我办严格按照上级关于加强党风廉政建设的要求,结合自身实际,认真加强对党员干部的党风党纪,廉政建设教育,建立了一支廉洁的计生队伍,无违法违纪行为发生,促进了全乡人口与计划生育工作的健康发展。

一、加强反腐倡廉教育,提高整体素质。

人口与计划生育工作就是一项复杂的社会系统工程,也是人民群众最关心、最敏感、最直接的热点问题。今年以来,我办着重抓了以下几点:

1、注重了反腐倡廉教育。每月定期组织党员干部认真学习“三个代表”重要思想和科学发展观,突出抓好理想信仰和党的宗旨教育,科学发展观教育,社会主义荣辱观教育,政策法规和党风条规教育,加强示范教育,强化警示教育。

2、加强了党员、干部作风建设。以弘扬联系群众,亲民爱民,开拓进取,奋发有为,求真务实、真抓实干,清正廉洁。艰苦奋斗为宗旨。使每个党员、干部职工做到“用心想事、用心谋事、用心干事”。积极为计生事业出谋划策,敬岗爱业。

3、规范党员干部行为。全办党员干部严格“十不准”的规定,把不准对执行政策阳奉阴违;不准违反规定处置集体资产、资金、资源;不准用公款大吃大喝,赊帐消费和公款旅游;不准借婚丧嫁娶等大操大办,收钱敛财;不准违规参与集体经济入股分红;不准利用职务之便,为本人、配偶、子女及其他亲属谋取私利;不准损害人民群众的民主权利;不准虚报浮夸,弄虚作假,骗取荣誉和其他利益;不准利用职权私借公款和公款私存;不准参与封建迷信和赌博的规定规范自己的行为,全办无违法违纪行为发生。

4、完善了财务管理制度。我办涉及到社会抚养费的征收管理,我们严格遵守财务管理制度,坚持了收支两条线,自觉接受财政监督,坚持财务公开,无坐收坐支行为。

5、切实做好信访工作。我办依照有关法律和政策规定,及时、妥善地公开了群众诉求。认真落实信访接待日制度,定期排查,术后病发症不稳定因素,开展下访工作制度,负责到户,责任到人,及时发现问题化解矛盾。

二、端正行政作风,树计生人的形象。

我办按照上级关于加强党风廉政建设,端正行业作风的要求,认真开展自查自纠,强化宗旨意识。一是计生政务公开。其中包括生育政策公开,违法违规生育公开,征收社会抚养费标准公开,各种_程序公开,奖励扶助公开。二是强化学风,包装自我。针对计划生育工作政策性强,涉及的面广,工作标准要求高的实际,我办经常组织职工学习党的路线、方针、政策,重点学习计划生育政策方面的知识,提高了为人民服务的本领。三是端正服务态度。在工作中全体人员认真践行“三个代表”重要思想,做育龄群众的贴心人,对上门办事的群众热情接待,有椅坐,有水喝,该办的事坚决办,不能办的事耐心解释,无吃、拿、卡、要行为。四是取消各种收费项目,认真落实上级要求。凡办理计划生育方面的各种证件、手续,如生育服务证、再生育子女调查报批、流动人口婚育证明、出具其他证明等,一律免费服务,无乱收费行为。我办端正的行业作风,良好的公仆形象,廉洁自律的精神,较高的服务质量,受到全镇广大干部、群众的一致赞扬。

三、加强廉政建设,促进效能建设。

我办在狠抓廉政建设的同时,狠抓了机关效能建设,把廉政建设与效能建设溶为一体。积极开展优质服务年,使计生系统的良好形象,在人民群众中得到有效的提升。

一是全面推行岗位责任制、首问责任制、服务承诺制、办结制等制度,较好地解决了想服务、会服务、能服务、服好务的问题,提高了办事效率。

二是实行政务公开,严格依法行政。认真贯彻落实“一法三规一条例”,依法规范工作行为,实行政务公开,向社会公开岗位职责、办事依据、办事程序、办事时限,使计生工作有效地置于社会监督之下,坚持依法行政,照章办事,公开、公平、公正。【篇三】

根据工委、纪检部门的具体安排,我坚持以_理论和“三个代表”重要思想为指导,按照上级关于加强党风廉政建设的指示,切实落实党风廉政建设责任制的各项要求,把党风廉政建设工作与本职工作“同部署、同落实、同检查、同考核、同奖惩”。现结合本人的实际将个人执行党风廉政建设情况总结如下:

一、本人廉洁自律执行情况

1、加强学习,不断提高思想认识,增强了自觉执行党风廉政规定的自觉性。认真学习_理论和“三个代表”重要思想,学习有关廉政建设方面的规定政策。切实把为人民服务,致富一方作为自己的行动指南。按照上级纪检部门的有关要求,经常性的学习党纪法规和廉政建设的有关规定,学习中纪委提出的关于领导干部廉洁自律的“六项规定”、“四大纪律八项要求”。不断增强自律意识,提高自身思想修养,与_和上级保持一致,以此端正工作作风、生活作风。

2、正确对待权力,认真履行好职责。按照党风廉政建设落实情况,做到制度之内“不缺位”,制度之外“不越位”。切实履行好自己工作职责,能严格执行廉洁自律规定,一年来,没有违反廉政规定和制度的行为。本人住房是九九年拆旧建新自建房,居住至今。对家人能严格要求,严以律己。妻子在教育战线工作,我们能经常交换意见,互相督促,从来没有利用职务为家庭谋私利,从事个人经商活动。在公务活动中由本人经手的事务,一律经主要领导审批同意,本人不自作主张。对分管范围内的党风廉政建设责任制能抓好落实,同志们能经常进行思想交流,互相鞭策,互相促进。在财务工作管理方面,先请示申报,再逐级审批,杜绝了违纪违规事件的发生。

3、努力做好本职工作,积极配合主要领导做好工作。能够同工委、办事处一班人团结一致,密切配合,勤奋工作。真正做到该做的事情积极去做好,不该做的事情不去管闲事,该忙的忙,不该忙的不忙。廉洁自律,保持_员本色。按照工委、纪委和上级党风廉政建设的要求,对照各项规定:(1)、没有收受过任何单位和个人的现金、有价证券、支付凭证等;(2)、没有到任何单位和企业报销过属于自己支付的费用;(3)、没有违背“十个严禁”、“三个不准”的规定;(4)、没有拖欠公款、将公款借给亲友或违规到金融机构贷款的行为;(5)、保持了艰苦朴素,没有奢侈浪费和到过高档娱乐场地消费活动;(6)、没有驾驶公车。

二、今后廉洁自律工作主要做好以下三个方面

一要认真学习xx大五中会精神并深刻领会其思想内涵,要以“三个代表”重要思想指导自己实际工作。要认识到加强党风廉政建设是推动经济社会发展的有力保证。平时,要经常性地学习上级纪检部门廉洁自律有关规定,自觉接受廉政部门的监督检查,做到警钟长鸣,不断增强自律意识和拒腐防变能力。

二要以《党风廉政责任书》所规定的内容和要求为行为准则,认真贯彻执行。具体工作中,在有关程序和细节上公开透明,严格政策,为经济发展和服务人民群众用好权,把好关,要在廉政责任书的基础上加以细化,明确个人及本人所联系的部门执行好廉政制度的具体规定,坚决杜绝吃、拿、卡、要等违纪行为。

三要对所联系中心、办的同志进行经常性思想沟通,及时把握本单位廉政建设执行情况。深入基层,听取群众意见,针对存在的实际问题,及时改正,切实转变工作作风。同时,自己也要虚心接受群众监督,倾听下属意见,对照廉洁自律规定和有关规章制度,经常性对照检查。身先士卒,发挥好模范带头作用。

总之,在抓党风廉政建设和个人廉洁自律方面,我严格执行了有关的制度规定,无一例不廉洁行为发生,取得了一定成绩。今后我要继续按照党风廉政建设责任制的要求,坚持不懈地抓好个人及所联系中心、办的党风廉政建设工作,力争工作再上一个台阶。