乡镇司法所半年工作计划 第1篇
尊敬的领导和同事们：
大家好！在进入2025年之际，为了更好地完成司法所的各项工作任务，提高司法服务水平，经过充分调研和讨论，制定了以下2025司法所的工作计划：
一、加强队伍建设
1. 继续加强队伍建设，不断提高干部和职工的综合素质和业务能力，打造一支高素质、专业化的司法人才队伍。
2. 积极开展各类培训和交流活动，提升干部和职工的专业知识和技能，使他们能够适应新形势下的工作需求。
二、优化办公环境
1. 加强司法所内部管理，不断完善各项规章制度，提升工作效率。
2. 做好基础设施建设和改造，提供更好的办公条件和环境。
三、提升司法服务水平
1. 深入推进“阳光司法”建设，加强与社区居民的沟通和联系，增加法律服务的覆盖范围。
2. 加强法律宣传和普法教育工作，提高公民的法律意识和法律素养。
3. 加强人民调解工作，提高调解质量和效率，促进社会和谐稳定。
四、加强党风廉政建设
1. 深入贯彻执行中央八项规定和纪委工作要求，严肃纪律，加强监督，确保司法所的清廉形象。
2. 注重干部队伍的教育和培训，增强党风廉政建设的实效性和针对性。
五、推进信息化建设
1. 积极推进数字化办公，加强信息化技术应用，提高工作效率。
2. 建立健全信息安全体系，保护个人信息和相关数据的安全。
以上是2025年司法所的工作计划，我们将认真贯彻执行，努力实现各项工作目标。感谢大家的支持与合作！
谢谢！
乡镇司法所半年工作计划 第2篇
(一)进一步加强普法与依法治理工作，推进法治创建工作开展。我所将继续加大对法制宣传学习培训和贯彻执行力度，要广泛深入，努力增强人民群众的法治观念，大力开展“民主法治示范村”创建工作，加快推进法治乡镇建设。
（二）积极创建省级示范所。目前赛口司法所为市级示范村，在2023年将积极加强软硬件建设，力争创建省级示范所。
（三）继续做好基层基础工作，不断推进平安赛口建设。一是进一步深化人民调解工作规范调解模式，构筑“大调解”格局；二是进一步规范社区矫正工作。及时化解异常心理，对工作、生活有困难的矫正对象给予及时帮助；三是进一步深化刑释解教人员安置帮教工作。完善机制、落实责任，规范动作，培育先进典型，凸显社会效果。四是进一步深化法律援助工作。大力加强法律援助的宣传、培训和咨询工作，充分发挥法律援助在改善民生、服务社会和推进和谐建设中的职能作用。
随着依法治国里程的不断推进，基层司法所工作日益显现重要，赛口司法所按照县司法局的要求和镇党委政府的部署真抓实干，攻坚克难，开拓创新，今年以来工作取得了一些成绩，但与上级要求还有差距和不足，我们将在上级司法行政部门和镇党委、政府的领导下，按照“省级示范司法所”标准，进一步夯实基层基础建设，开展经常性的政治业务学习，加强制度和作风建设，开拓司法所的工作新思路，深入扎实做好司法行政和社会管理综合治理工作。
乡镇司法所半年工作计划 第3篇
以免费法律顾问活动为切入点，前移法律援助工作，努力构建社会主义和谐乡镇。今年以来，提供法律援助2件：其中刑事案件法律援助1件，民事案件法律援助1件。积极开展各项法律服务工作，今年以来，共调处交通事故纠纷2起，代写法律文书3份，我们先后接待法律咨询群众50多人，内容涉及土地、房屋、婚姻、债务、劳动报酬等。
乡镇司法所半年工作计划 第4篇
随着工作强度与要求的日益日高，破凉司法所开拓精神有所降低，无论是思想和行动，还是精神面貌，都需要与时俱进。下一步我们要向其他优秀兄弟所借鉴学习，取长补短，一步一个脚印开展工作，我所将会迎头赶上，我们有条件，有信心把今后的工作开展得更好。
1、完善制度，规范队伍建设。下半年，我所主要从队伍正规化建设入手，狠抓队伍的纪律作风、政治思想和业务知识。努力建设一支政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正的司法行政队伍。通过对思想政治教育、纪律作风教育、职业道德教育的学习培训，提高队伍的政治业务素质，充分调动司法所工作人员的学习积极性，消除等、靠和执法不力的思想。在司法所规范化方面狠抓业务资料的规范化建设，完善了档簿资料，规范档案管理。将司法行政、人民调解、矛盾排查、安置帮教、普法宣传、日常工作各类文件、资料、台账、记录、卷宗分门别类，整理归档。做到存放齐全，管理有序，格式统一，登记规范，各项工作基本上达到规范化、标准化的要求。
2、加大村居干部队伍的法律知识培训力度。针对部分村居干部法律知识缺乏，下半年，我所将继续举办基层干部法律法规培训。坚持勤排查、常汇报，重大情况及时上报，做到了排查有记录，无漏查、漏报情况。在矛盾调解方面，我所制定工作的长远计划，先从抓村级调解员入手，真正把各村居调委会规范开展工作，发挥调委会的化解矛盾纠纷的作用。
3、齐心协力，推动法律援助服务工作长效开展。我所将法律援助服务工作定为下半年工作的主线，沉到基层，广泛宣传，扩大法律援助服务面，为镇经济又好又快发展保驾护航。
4、积极创新，全面落实社区矫正和安置帮教工作。下半年我们将对矫正对象进行各类排查，针对不同类型、不同群体的心理特点进行针对性的心理矫治，并进行不定期的抽查和走访，严防死守，避免矫正对象进行违法犯罪活动。积极拓宽矫正工作方式，积极探索社区矫正属地化管理工作的新模式。加强走访，切实发挥村监管干部的作用，密切联系村委会，全方面监控、管理和教育。坚持具体问题具体分析，避免过分教条和墨守成规，让矫正对象能够真切的感受到我们帮助其重新回归社会的决心和信心。
破凉司法所
2022年5月27日
乡镇司法所半年工作计划 第5篇
一是继续做好“一村一法律顾问”工作。按照市司法局工作要求，我镇10个村和1个社区分别聘用了法律顾问，督促法律顾问开展法律服务、参与重大纠纷调解，为居民群众提供法律咨询，正做到了法律服务进社区、进基层。
二是积极开展普法宣传活动。在“、、”这些特殊时间节点，司法所和镇妇联、团委、计生办、新时代文明实践所等二级机构开展相应主题活动。今年共开展双提升宣传活动6次，扫黑除恶宣传活动2次，反诈宣传活动2次，防范_宣传活动2次。
三是积极创建“民主法治示范村”。按照《安庆市民主法治示范村创建方案》，积极指导申报民主法治示范村工作并协助村完善相关台账，2023年赛口镇已将红旗村申报创建“市级民主法治示范村”，等待验收中。
乡镇司法所半年工作计划 第6篇
我镇人民调解组织网络健全，制度规范，任务明确，现已形成了镇、村、组三级网络调解体系，全镇11个村级人民调解委员会已全部达到“六统一”，同时还建立了民间纠纷排查工作机制和防激化机制，坚持矛盾纠纷排查常态化，及时调解各类纠纷，截止到6月28日我所联合各村（社区）调委会共调解矛盾纠纷21起，调解成功21起，调解成功率100%。其中宅基地纠纷2起；交通事故纠纷2起；人身损害纠纷2起，婚姻家庭纠纷1起；邻里关系纠纷7起；边界管理纠纷5起，其他纠纷排查2起。基本做到了小事不出村、大事不出镇，未出现调解不当引发民转刑案件或群体性事件，有力地维护了一方的稳定。
乡镇司法所半年工作计划 第7篇
2025司法所工作计划
一、加强队伍建设
1. 组织培训：开展专业培训和提升计划，提高员工的专业素质和职业技能，使其更好地胜任工作。
2. 强化考核机制：建立科学合理的绩效评估机制，促进员工的主动性和积极性。
3. 招聘与选拔：优化招聘流程，确保招聘到合适的人才，为司法所提供稳定的人力资源。
二、提升服务水平
1. 高效办案：优化办案流程，提高办案效率，确保案件按时办结。
2. 规范执法行为：加强执法人员的法律意识和职业道德，确保执法行为合法、公正、公平。
3. 加强法律援助：提供及时、公正、专业的法律援助服务，帮助困难群众解决法律问题。
三、推动创新发展
1. 信息化建设：加强信息技术的应用，提高工作效率，优化司法所管理。
2. 项目合作：积极与相关部门和机构合作，共同推动司法所工作的发展。
3. 宣传推广：加强对司法所工作的宣传推广，提升司法所的知名度和形象。
四、加强社会管理
1. 社区矫正：加强对社区矫正对象的监管，帮助其更好地融入社会。
2. 领导干部下访：组织领导干部下访，了解群众需求，积极解决群众问题。
3. 加强对违法行为的打击：加强与公安、检察院等部门的合作，共同打击各类违法犯罪行为。
以上是2025年司法所工作计划的主要内容。通过加强队伍建设、提升服务水平、推动创新发展和加强社会管理，司法所将不断提高自身能力，为服务群众、维护社会稳定做出更大的贡献。
乡镇司法所半年工作计划 第8篇
根据司法所的性质和职责，以下是可能包括在2025年司法所工作计划和工作规划中的一些重点内容：
1. 加强人才队伍建设：招聘和培养具有专业能力的司法所工作人员，提升其法律知识和业务水平，确保司法所工作的专业性和准确性。
2. 推进司法便民服务：通过加强法律援助、法律咨询、纠纷调解等便民服务项目的建设和推广，提高居民群众对司法所的认知和依赖，促进司法公正和保护群众合法权益。
3. 优化调解机制：完善司法所内部的纠纷调解流程和机制，培养更多的调解员，提升纠纷调解的效率和结果，促进社会矛盾的和谐解决，减轻法院案件负担。
4. 加强执法监督：加大对司法所内部执法行为的监督和评估力度，确保执法过程的合理性和合法性，维护司法所的公正形象，防止滥用职权和腐败行为的发生。
5. 创新司法科技应用：推动司法所在信息技术方面的创新应用，提高工作效率和质量，例如建设电子立案系统、智能调解平台等，实现案件管理的数字化和智能化。
6. 加强与社区的沟通和互动：加强司法所与社区居民和社会组织的联系和沟通，组织开展法律宣传教育活动，提高居民的法律意识和法治观念，增强司法所的社会服务功能。
7. 加强与其他司法机关的协作：加强与法院、检察院、公安等司法机关的合作和协调，共同推进司法改革和司法体制建设，提高综合执法水平和效果。
这只是一个示例性的工作计划，具体的内容可能因地区、司法所规模和实际需要而有所差异。实施过程中，还应及时根据工作进展和需求变化进行调整和补充。
乡镇司法所半年工作计划 第9篇
1、落实责任挂钩制度。一是将村（居）的普法、人民调解纳入目标管理；二是抓好培训制度，司法所组织了人民调解员培训班，通过法律常识、案例分析、组织理论、会议汇报等方式，提高基层人民调解员的业务素质；三是完善登记统计制度，按照县司法局统一的调解文书格式要求，对各类矛盾纠纷的调解做到有申请、有调查和调解笔录、有协议、有回访，有记录。对调解不成功的发给当事人《调解不成告知书》，建议当事人依法行使仲裁或诉讼权利。
2、深入村居排查。工作人员深入到村居，排查了解矛盾隐患，做到心中有数，防患于未然；走访县信访部门，我们每月走访县_、了解本镇人员上访情况，有针对性做好心理疏导和法律服务工作。半年来，全所共排查各类矛盾纠纷65件，其中：邻里纠纷43件、人身损害纠纷6件、债权债务纠纷2件、宅基地纠纷7件、婚姻家庭纠纷4件，山林纠纷2件，其他纠纷3件。
3、努力化解矛盾。认真开展纠纷调解工作，牢固树立矛盾无小事的观念，调处好每一件纠纷，对调解成功的，做好回访工作；对调解不成的，耐心平息事态，告知双方依法行使仲裁或诉讼权利，截至目前，全镇共受理各类纠纷17件，纠纷受理率达到100%，调处成功率达到100%，无调解不当而发生民转刑或非正常死亡。
乡镇司法所半年工作计划 第10篇
为推深做实基层网格化管理和服务工作，夯实社会治理基层基础。破凉司法所紧紧围绕群众安全感满意度“双提升”目标定向发力，深入持续开展“周三有约”政法访谈活动，分发《致全县人民的一封信》、平安创建宣传手册、法律援助宣传折页等，普及法律知识，宣传政法工作，了解群众的社会安全感满意度，认真听取民意、帮助群众解决实际问题，为群众排忧解难，维护群众权益、解决群众诉求。加强法律援助民生工程的宣传，引导群众运用法治思维和法律武器维护自身权益，不断提高人民群众安全感和对政法机关满意度。截至5月24日，共开展“周三有约”活动25次，入户走访95户，95人次；发放公开信95份、调查问卷95份、联系卡95张；收集意见建议2条，其中涉政法领域1条，排查发现或积极参与矛盾纠纷排查化解1次；推进解决矛盾纠纷1起；征求群众意见建议2条。
乡镇司法所半年工作计划 第11篇
一是继续开展法制宣传教育活动。扎实推进“六五”普法规划的全面落实，做好普法依法治理工作，完善各类材料。继续开展法制宣传教育活动，发挥乡、村委(社区)法制教育基地、法制宣传阵地的作用，充分利用广播、板报、宣传横幅、资料等载体开展法制宣传教育。
二是继续开展矛盾纠纷排查调处工作，加强人民调解工作。坚持每月开展常规的矛盾纠纷排查工作，加强民间纠纷和“三大纠纷”调处工作力度，同时完善司法所和人民调解案卷归档工作，规范司法文书格式;对我乡各类矛盾纠纷进行排查、登记，并根据轻重缓急、重点难点进调处，确保社会稳定。
三是计划在六月份组织基层人民调解员、普法联络员进行培训，邀请县局领导或乡党委、政府主要领导做培训指导，综合提高各工作人员的业务知识和法律水平。
四是继续加强刑释帮教，做好回归人员帮教安置工作。继续坚持工商、税务、民政等部门相协调，调动社会各方面力量共同参与释解人员的安置工作。
五是认真开展社区矫正工作，加强对社区矫正对象的教育矫正、监督管理和帮困扶助，加强对社区矫正对象的思想教育、法制教育、社会教育和心理矫正工作。根据社区矫正对象的不同犯罪类型和风险等级，探索分类矫正方法，依法严格执行社区矫正对象报到、会客、请销假、迁居、政治权利行使等管控措施，避免发生脱管、漏管，防止重新违法犯罪。
六是发挥法律援助维权功能。深入开展法律援助工作，加强法律援助工作的制度化、规范化建设，整合资源，加大办理法律援助案件的力度，加强法律援助队伍建设，努力提高法律援助服务质量和人员素质，积极开展法律援助的宣传工作，强化法律援助外部联动机制作用，进一步扩大社会影响力。
乡镇司法所半年工作计划 第12篇
在20xx年里，大足县龙水司法所始终围绕法制宣传、法制保障、法律服务三大职能为中心，坚持“抓住重点、突破难点、培育亮点、形成特点”的工作方针，为“法治龙水、平安龙水”提供更有力的法制保障和法律服务，努力实现“两个创新”、健全“三项制度”、强调“五个深化”。
“2个创新”。
一是实现社区服刑人员教育方式的创新。在推行“三个给合”教育的基础上，进一步解放思想，大胆探索，努力实现新的突破，探索出一套更为行之有效的教育方式方法。
二是实现法制宣传教育方式的创新。以生动、丰富的法制宣传教育方式代替枯燥、单调的宣传方式，从中、小学生的法制宣传教育着手，进一步增加法制宣传工作的实用性、实效性和前瞻性，进一步发挥干部普法示范带头作用。
“3项制度”。
一是健全周一例会制度。例会制度起着信息反馈、布置工作、加强沟通、增进团结的作用，使各项工作在有条不紊地开展，有利于提高工作效率，提升工作质量。
二是健全创新激励制度。创新是源泉，是动力。只有鼓励创新思维方式，积极探索新时期下司法所工作的新思路、新办法、新举措，才能冲出制约工作的“瓶颈”。
三是健全党支部活动制度。用科学发展观统领所内工作，充分发挥司法所党支部的积极作用，定期开展支部活动，以加强党的绝对领导，增强组织的凝聚力。
“5个深化”。
一是进一步深化人民调解工作。以构建“和谐龙水”为主线，夯实调解基础一，规范调解模式，构筑“大调解”格局;积极开展人民调解工作争先创优活动，努力建立人民调解激励机制。
二是进一步深化社区矫正工作。认真开展对社区服刑人员的谈话教育和走访活动，及时了解每一位社区服刑人员的工作、生活及心理近况，做到“勤走访、会倾听、多开导、快干预”，及化解异常心理，对工作、生活有困难的给予及时帮助。
三是进一步深化法律援助工作。以“服务民生、服务基层”为着力点，大力加强法律援助的宣传、培训和咨询工作，着重加强对农民工维权知识的宣传，切实维护群众的合法利益，充分发挥法律援助在改善民生、服务社会和推进和谐建设中的职能作用。
四是进一步深化刑释解教人员安置帮教工作。完善机制、落实责任，规范动作，狠抓中央对刑释解教人员新的政策落实，鼓励、加强对其就业帮扶和就业指导，培育先进典型，凸显社会效果。
五是进一步深化对基层法律服务的指导工作。以“行业管理、规范服务”为重点，继续开展“三查三评三个一”活动，努力提高法律服务水平和政治觉悟，坚决贯彻“党的利益至上、人民利益至上、宪法法律至上”的基本要求，切实将“六条禁令”落到实处。
乡镇司法所半年工作计划 第13篇
1、积极参加镇党委和司法局开展的各项学习活动。不但坚持参加学习，而且还运用到基层实际的工作中，做到了理论和实际相结合。
2、搞好信息采集、工作宣传推介。本着培养人、锻炼人的目的，动员全所人员紧密结合岗位实际，认真挖掘信息线索，积极弘扬司法亮点，及时快速上报信息，上半年全所共写信息70篇，发表70篇。通过交任务，抓评比，确实提高了人员写作技能及工作的敏锐性。
3、狠抓形象建设。搞好司法所人员形象建设，规范司法所人员着装要求，不着异装，同时要求鞋要亮，衣要挺，帽要正。组织卫生检查，做办公室整洁明亮，个人举止得体。强化礼貌待人，热情服务。做到外人进门要问候，端水问好笑脸迎，外出调解要耐心，好言相劝把事平。要求办事廉洁公正，坚持以面向基层，为群众办实事、办好事的为官做事原则。通过以上举措进一步规范了司法干警的言行，树立了司法队伍的良好形象。
乡镇司法所半年工作计划 第14篇
制定了《赛口镇社区矫正工作突发事件应急处置预案》，完善接收、管理、考核、奖惩、解除矫正等制度体系，做到了所有社区矫正对象及时衔接与管理，规范了档案材料，加强督促检查，防止社区矫正人员脱管失控和重新犯罪。截至6月28日，我所当年已按期解矫5人，当年新增7人，目前正在接受矫正的社区矫正对象共有16名。各矫正对象均开通手机APP定位，每月来所汇报，参加集中教育和义务劳动，接管的矫正对象未出现一例脱管、漏管和在犯罪现象。
乡镇司法所半年工作计划 第15篇
20xx年，全县社区矫正工作的指导思想和目标任务是：进一步学习贯彻党的xx大精神，坚持以_理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，认真落实《刑法修正案(八)》、《刑事诉讼法》、《社区矫正实施办法》、《省社区矫正工作条例》，以提高矫正质量为核心，以确保安全稳定为重点，完善体制机制，创新举措方法，夯实工作基础，着力提升社区矫正管理规范化、矫治科学化和帮扶社会化水平，为推进平安、法治建设，服务全县经济社会发展大局作出积极贡献。现结合我县实际，制定本计划。
一、构建管理平台，大力提升管控水平
(一)推进分级分类管理。全面开展社区服刑人员风险评估工作，科学测评社区服刑人员的人身危险性和社会危害性，确定风险等级，按照“严管、普管、宽管”的要求，实施分级分类管理，增强管控的针对性。
(二)严密管控措施。探索对每一位社区服刑人员不同管理方法，“建立一个管控班子、准备一套防范预案、疏通一条信息渠道、每月走访帮扶”，做到底数清、措施实、管控严。
(三)加大重点人员管控力度。将暴力犯、未成年犯等六类人员作为重点管控对象，全部纳入社区矫正移动管理平台管控，严格落实“每周一电”、“每月一报”工作，切实维护社区的安全稳定。
(四)强化预警机制建设。落实《省社区矫正工作突发事件应急处置预案》要求，提高应急处置能力。
二、构建帮扶平台，增强再社会化能力
(一)加大社会帮教力度。根据社区矫正的开放性特征，积极整合社会资源，动员机关、学校、企业、团体等社会力量参与社区矫正工作，对社区服刑人员开展思想教育、法制教育和道德教育，强化教育矫正实效。
(二)加大技能培训力度。加强与人力资源和社会保障部门沟通协作，结合社区服刑人员的个体需求，开设技能培训。
(三)拓展帮扶服务途径。创建过渡性安置基地，提供临时就业岗位，充分挖掘和整合利用社会资源，促进社区服刑人员更好地回归融入社会。
三、下一步工作计划
(一)2月份，召开全县社区矫正工作会议，总结上一年社区矫正工作，布置本年度全县社区矫正工作(可与全县司法行政工作会议合并召开)。
乡镇司法所半年工作计划 第16篇
司法行政服务站内部制度健全、运转正常；业务开展方面，能充分发挥各项职能，通过法律服务、法制宣传、化解矛盾等形式积极服务于新农村干部建设。法律援助和法律服务工作维权护弱、操作规范，倡导社会正义，营造社会公平。2023共接受法律咨询17余件，引导申请法律援助2件。通过法律援助，解决了弱势群体维权难的问题，有力的维护了社会安全稳定。
二、存在的问题
（一）随着人民法律意识的不断提高，人民调解工作中遇到的新问题、新矛盾比较多，调解难度不断增加。
（二）档案材料整理不规范，档案归档存在不及时和混乱情况。
（三）司法所工作人员的业务知识有待进一步加强，素质有待进一步提高。
（四）司法所硬件不足。目前赛口所只有两间办公室，功能室达不到上级要求。
乡镇司法所半年工作计划 第17篇
我所目前现有已上网建档安置帮教对象共39名，其中矫正期满转安置帮教对象15名，刑满释放转安置帮教对象24名，2名重点安置帮教对象，目前情况均稳定。近几年来，未出现安置帮教对象重新违法犯罪现象。安置帮教对象做到一人一档，情况清，底数明，安置及时，责任到人，措施落实。健全了相关管理、帮扶、教育制度，做好刑释解教人员安置帮教工作，预防和减少重新违法犯罪，有效地促进刑释解教人员顺利回归并融入社会。
乡镇司法所半年工作计划 第18篇
为加强司法所管理，充分发挥司法所的职能作用，更好地服务社会，特制订20xx年度工作计划如下：
一、思想政治工作。所长重视本所的思想政治工作，抓好落实，全所人员团结协作，爱岗敬业，开拓创新。有固定的学习例会日并做好学习记录，积极参加上级组织的政治、业务培训。
二、司法所各种规章制度落实到位，全所人员应当自觉遵守，做到全所无违纪事件发生。
三、司法所建设按上级要求达标，并能长久保持，确保财务不丢失。
四、按时保质完成报表，统计任务，每月上报信息2条，宣传报道2篇，全年撰写调研文章2篇。
五、职能发挥
(一)人民调解工作
1.人民调解网络健全，有调解人员花名册，村级人民调委会规范化建设达标率90%以上，并培养2—3个示范亮点村，典型调解员。
月份、9月份组织对各村调解员的培训工作。
3.每月重点时期搞好各种矛盾纠纷的排查，对排查出来的问题进行归类，按时化解纠纷，调解率100%，调成率98%以上，并且按时进行信息上报工作。
4.指导各单位排查发现纠纷，发现的纠纷按时解决，做到小纠纷不出村，大纠纷不出乡。
5.对到司法所调解的纠纷，做到小纠纷当天能解决的当天解决，迟三天解决，疑难纠纷十天之内进行解决，确实解决不成功的，引导其走诉讼途径，减少上访量。
(二)普法宣传工作
1.搞好普法依法治理工作，按普法规划，适时举办普法骨干培训班，认真搞好普法工作。
2.利用各村广播，每季度巡回43个行政村，举办法制广播讲座，同时要求每村每月举行法律法规的宣传教育。
3.协调综治办、教育办、派出所、信访办等单位每学期深入各中小学校举行两次法制报告会，同时要求各中小学校做好法制安排，经常性向学生讲授有关法制法规。
4.利用集会，适时组织计生、土地、信访等单位设置法律咨询台，现场解答有关法律问题，并发放有关的法律宣传品。
(三)刑满释放人员的安置帮教工作
(四)法律服务和法律援助工作
1.管理指导法律服务所全面优质开展各项法律服务业务，积极开展法律服务工作。
2.积极搞好法律援助的宣传工作。
3.积极承办上级指派的法律援助工作业务。
4.开拓公证协办业务，每年协办公证200件，办理法律援助业务案件5起以上。
5.教育法律服务人员遵纪守法，遵守职业道德和职业纪律，提高法律服务质量，做到全年无投诉。
(六)、积极参加社会治安综合治理工作，完成上级司法行政机关和乡党委政府交办的其他工作。
以上是20xx年度工作计划，如有不妥之处，请给与指正。
乡镇司法所半年工作计划 第19篇
今年以来我们司法所积极参加镇组织的文明创建、群众安全感政法满意度宣传工作、平安创建工作、信访维稳工作、送法进乡村、重点人员走访、联系村等工作。协助镇禁毒办做好社区戒毒、社区康复人员的日常管理工作。做到法律法规的宣传及时，处置问题妥当，党委政府放心。