挑战杯创业计划竞赛奖金 第1篇
我校关于“挑战杯”竞赛指导教师的有关激励政策学校现行的人事制度（教学效果认可）、科研制度（教学科研奖励）和教学制度都对指导挑战杯竞赛的指导老师有相关激励政策，具体如下：1、进行校内表彰（见挑战杯文件）2、工作量补贴《安徽工业大学学科竞赛管理暂行办法》规定：（二）竞赛指导工作量补贴。
对于指导学生参加学科竞赛项目的指导教师除按学校教学科研奖励办法给予奖励外，另按以下标准给予适当的工作量补贴：1.校级竞赛：15学时/队；2.省级竞赛：30学时/队；3.国家级竞赛：50学时/队（各级竞赛为同一项目时不累计）。
3、教学效果认可在教授副教授聘任和续聘中有对教学效果的要求，在要求的条件中，教学效果的认可与科研课题、教育教学研究项目、教学成果奖是并列的。
三类（省赛的二等以上）教学效果与三类以上科研课题（前3名）或二类科研奖励或国家级教育教学研究项目或国家级教学成果奖并列，二类（国赛三等以上）教学效果与主持三类科研课题或一类科研奖励或国家级教育教学研究项目或国家级教学成果奖并列。
4、教学科研奖励《安徽工业大学教学科研奖励办法》安工大〔2003〕12号。
挑战杯创业计划竞赛奖金 第2篇
首届比赛于1999年举办。
竞赛分为校赛、省级复赛、全国决赛三个阶段。
（一）校赛（3月）
大赛组委会组织开展校赛，组织开展培训和项目辅导，推荐优秀作品参加省级比赛。校赛具体时间将根据省赛有关安排确定。
（二）省赛（4月—5月）
入围省赛团队进一步完善作品，参加省级复赛。
（三）国赛（6月至次年3月）
挑战杯”中国大学生创业计划竞赛奖项介绍全国评审委员会对各省（区、市）报送的参赛作品进行复审，评出参赛作品总数的90%左右进入决赛。
具体时间请关注当届官网通知时间。
挑战杯创业计划竞赛奖金 第3篇
政治经济学院本科生学科竞赛奖励办法为培养学生科研创新意识，提高学生实践动手能力，浓郁学院学术科研氛围，进一步推进学院学科竞赛工作，经学院党政班子研究决定，拟制定政治经济学院学科竞赛奖励办法。
一、竞赛宗旨学科竞赛是指学生结合专业、学科开展的科技、文体竞赛活动，是学生创新思维、实践动手能力和团队协作精神培养的平台。
它可以激发学生学习的主动性和积极性，创建良好学风，培养学生科研创新和解决实际问题的能力，造就具有创新意识和实践能力的高素质复合型人才。
二、竞赛项目的认定竞赛项目分为一类、二类，项目主要是指由各级教育行政主管部门、行业协会，或由专门的竞赛组织机构等单位组织的竞赛。
一类项目是指省教育厅认定并纳入全省普通高等学校本科教学业绩考核的竞赛项目，二类项目是指学校根据各专业实际认定的竞赛项目（详见附件1）。
三、竞赛的组织管理学院成立学科竞赛委员会，下设办公室（挂靠团委）。
办公室主要负责宏观管理工作，如转发或审定竞赛规程、协调竞赛规模和时间；负责协调竞赛相关部门的工作；负责对竞赛获奖学生和指导教师的奖励等工作。
四、竞赛经费为确保竞赛工作顺利进行，学院每年安排一定数目的专项经费，用于奖励获奖学生和指导教师。
五、竞赛奖励对参加竞赛获奖的学生和指导教师给予奖励（奖励标准见附件2）一类项目按标准执行，二类项目降级执行。
竞赛项目涉及多人的奖励，其奖励由竞赛负责人及指导教师根据获奖者的贡献大小予以分配。
参加同一学科竞赛获得的不同级别奖项，其奖励就高计算。
对于指导学生参加一类项目，获得省级一等奖、国家级三等奖以上，并且在指导教师名单中排名第一位的指导教师，根据教学考核办法规定，学院可认定其在教学上有突出贡献，在当年教学业绩考核中定为“A”。
本办法由学院学科竞赛委员会负责解释，自公布之日起开始施行。
附件1：杭州师范大学学科竞赛项目一览表附件2：政治经济学院本科生学科竞赛获奖奖励标准一览表注：1.指导教师奖励按项目计，不考虑项目参赛学生数。